Auf einen Blick
- Aufgaben: Verkauf und Betreuung innovativer hybrider Netzersatzanlagen hNEA.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen in der Kabelzugmaschinen- und Anhängerproduktion.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und internationales Arbeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit hervorragenden Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energietechnik mit umweltfreundlichen Lösungen.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung und Erfahrung im Kundenkontakt auf C-Level.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Die AG ist Teil der Tibram Gruppe und produziert als führende Herstellerin am Standort in Langnau i. E. Kabelzugmaschinen und Anhänger für Kunden aus der Energie- und Telekommunikationsbranche. Als Marktführerin in diesem Bereich bietet die AG innovative Lösungen und beste Qualität. Mit der hybriden Netzersatzanlage hNEA, welche bereits erfolgreich im Markt im Einsatz steht, wird der Geschäftsbereich Energietechnik ausgebaut.
Für den Verkauf und Marktaufbau suchen wir eine kommunikative Persönlichkeit mit technischem Hintergrund. Direkt dem Geschäftsführer unterstellt, sind Sie für den Verkauf der hybriden Netzersatzanlage hNEA zuständig. Die AG Energietechnik hat die innovative Anlage in enger Zusammenarbeit mit namhaften Partnern entwickelt. Dieses auf dem Markt einzigartige Produkt stösst über 80% weniger CO2 aus als herkömmliche mit Diesel betriebenen Netzersatzanlagen.
Die Aufgaben umfassen:
- Akquisition sowie aktive Betreuung und Erweiterung des Kundenstamms
- Erfolgreiche Marktpositionierung
- Servicegeschäft
- Schulung der Kunden
Sie verfügen über eine technische Berufslehre, beispielsweise als Netzwerkelektriker mit entsprechender qualifizierter Weiterbildung oder über eine Ausbildung als Ingenieur (HF/FH/ETH) in den Bereichen Maschinenbau oder Energietechnik, idealerweise mit zusätzlicher Fortbildung im Verkauf. Weiter verfügen Sie über Erfahrungen im direkten Kundenkontakt auf C-Level und sind gerne unterwegs bei Kunden, national wie auch gezielt international, vorwiegend in der DACH-Region. Ihre Muttersprache ist Deutsch, und gute österreichische und Englischkenntnisse sind wichtig.
Der beauftragte Berater freut sich auf Ihre Bewerbung per E-Mail und garantiert Ihnen absolute Diskretion sowie eine professionelle, zügige Abwicklung Ihrer Bewerbung.
VerkaufsingenieurIn / Technische/r VerkäuferIn Arbeitgeber: Lutz & Partner AG Human Resources
Die AG bietet als führender Hersteller am Standort Langnau i. E. nicht nur innovative Produkte, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und persönlicher Entwicklung basiert. Mit einem klaren Fokus auf Nachhaltigkeit und modernster Technologie ermöglicht die AG ihren Mitarbeitenden, aktiv zur Reduzierung von CO2-Emissionen beizutragen und sich in einem dynamischen Markt weiterzuentwickeln. Die offene Unternehmenskultur fördert den Austausch und die Weiterbildung, was die AG zu einem attraktiven Arbeitgeber für technikaffine Verkaufsprofis macht.
Kontaktdaten:
Lutz & Partner AG Human Resources Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so VerkaufsingenieurIn / Technische/r VerkäuferIn erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es Stellen, die nicht ausgeschrieben sind, und persönliche Empfehlungen können dir den entscheidenden Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch die Leidenschaft für den Verkauf und die Kundenbetreuung.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Das zeigt dein Interesse an der AG und gibt uns die Möglichkeit, dich besser kennenzulernen. Außerdem kannst du so sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt.
✨Tipp Nummer 4
Bleib flexibel und offen für neue Möglichkeiten. Manchmal kann eine Position, die nicht genau deinem Traumjob entspricht, dennoch wertvolle Erfahrungen und Kontakte bringen, die dir später helfen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um VerkaufsingenieurIn / Technische/r VerkäuferIn mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau für die Position als VerkaufsingenieurIn brennst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Technisches Know-how betonen:Da wir jemanden mit technischem Hintergrund suchen, solltest du deine relevanten Qualifikationen und Erfahrungen klar hervorheben. Erzähl uns von deiner Ausbildung und deinen bisherigen Projekten, die dich für diese Rolle qualifizieren.
Kundenkontakt im Fokus:Da der direkte Kundenkontakt ein wichtiger Teil der Stelle ist, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung anführen, wo du erfolgreich mit Kunden auf C-Level kommuniziert hast. Das zeigt uns, dass du die richtige Person für den Job bist!
Bewerbung über unsere Website:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! So können wir sicherstellen, dass alles reibungslos abläuft und du die bestmögliche Chance auf ein Vorstellungsgespräch bekommst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lutz & Partner AG Human Resources vorbereitet
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du dein technisches Wissen über die hybriden Netzersatzanlagen und deren Vorteile gut im Griff hast. Informiere dich über aktuelle Trends in der Energietechnik und sei bereit, darüber zu sprechen, wie diese Technologien den Markt beeinflussen.
✨Verkaufskompetenzen betonen
Bereite konkrete Beispiele vor, die deine Verkaufserfolge und Erfahrungen im direkten Kundenkontakt zeigen. Zeige, wie du Kundenbeziehungen aufgebaut und gepflegt hast, insbesondere auf C-Level, um deine Kommunikationsfähigkeiten zu unterstreichen.
✨Fragen vorbereiten
Überlege dir einige Fragen, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen im Verkaufsprozess oder wie das Team die Marktpositionierung der hNEA plant.
✨Reisebereitschaft ansprechen
Da die Position Reisen in der DACH-Region erfordert, solltest du deine Bereitschaft und Flexibilität für Reisen betonen. Teile mit, wie du bereits Erfahrungen im internationalen Kundenkontakt gesammelt hast und wie du dich darauf vorbereitest, unterwegs zu sein.
