Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Kunden von der Onboarding-Phase bis zur langfristigen Beziehungspflege.
- Arbeitgeber: Luware, ein führender Anbieter von SaaS-Lösungen im Bereich Contact Center.
- Mitarbeitervorteile: Internationale Arbeitsumgebung, persönliche Entwicklung und regelmäßige Teamevents.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und unterstütze Kunden bei ihren Herausforderungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Kundenservice, starke Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch.
- Andere Informationen: Hohe Autonomie und die Möglichkeit, Ideen einzubringen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Customer Success Specialist (f/m/d) 100%- SaaS Contact Center Solution
Founded in 2010, Luware ist ein führender SaaS-Anbieter, der sich auf innovative Lösungen für Kontaktzentren und Gesprächsaufzeichnungen spezialisiert hat. Unsere Microsoft-zertifizierten Lösungen sind darauf ausgelegt, Kundeninteraktionen zu optimieren. Wir sind bestrebt, Innovation und Wachstum zu fördern und eine Kultur zu schaffen, die agile Methoden und flexible Arbeitsbedingungen unterstützt.
Wir wachsen schnell und stellen ein! Wir suchen einen Customer Success Specialist, der unser wachsendes Team in Zürich (Hauptsitz) so schnell wie möglich verstärkt.
Sie übernehmen die volle Verantwortung für Kundenkonten während ihres gesamten Lebenszyklus, von der Einarbeitung bis hin zum fortlaufenden Beziehungsmanagement. Neben Ihren Erfolgsaktivitäten spielen Sie auch eine aktive Rolle im Kundensupport, helfen bei der Lösung von Problemen und sorgen für ein durchweg positives Erlebnis. Sie sind der vertrauenswürdige Ansprechpartner für unsere Kunden und stellen sicher, dass sie den maximalen Nutzen aus unserer Plattform ziehen und sich jederzeit unterstützt fühlen.
Was Sie tun werden:
- Kunden durch die Einarbeitungsreise führen, einschließlich Einrichtung, Konfiguration und Schulungen für Trainer.
- Zuständig für die Verwaltung der zugewiesenen Kundenkonten nach Vertragsunterzeichnung und Aufbau starker, langfristiger Beziehungen.
- Möglichkeiten für Wachstum, Adoption und Erneuerung identifizieren und mit dem Vertrieb an Upsell-Initiativen zusammenarbeiten.
- Maßgeschneiderte Schulungen anbieten, um den individuellen Bedürfnissen der Kunden gerecht zu werden.
- Mit Kunden zeitnah, klar und professionell kommunizieren, sowohl in Englisch als auch in Deutsch.
- Praktische Unterstützung bieten, Probleme beheben und mit internen Teams zusammenarbeiten, um Lösungen voranzutreiben.
- Produktwissen einbringen, um das breitere Team nach Bedarf zu unterstützen.
- Kundeninteraktionen und Aufgaben basierend auf Kontogröße, strategischem Wert und Geschäftsauswirkungen priorisieren.
Was wir suchen:
- Eine von Natur aus menschenorientierte Person, die gerne mit Kunden in Kontakt tritt und starke, langfristige Beziehungen aufbaut.
- Nachgewiesene Erfahrung als Customer Success Specialist - vorzugsweise in einem dynamischen SaaS-Umfeld.
- Ein Hintergrund oder solides Verständnis der Informationstechnologie, erworben durch Ausbildung, Erfahrung oder praktische Arbeit.
- Starke Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch (schriftlich und mündlich).
- Ein selbstbewusster Kommunikator, der technische Konzepte klar und einfach erklären kann.
- Kundenorientiert, mit der Fähigkeit, für die Nutzer einzutreten und gleichzeitig klare und realistische Erwartungen zu setzen.
- Komfortabel in der Arbeit sowohl im Bereich Customer Success als auch im Support und in der Lage, sich schnell an wechselnde Prioritäten anzupassen.
- Fähig, mehrere Konten zu verwalten und konkurrierende Prioritäten effektiv auszubalancieren.
Unser Angebot:
- Ein dynamisches, internationales und kollaboratives Arbeitsumfeld.
- Eine herausfordernde und vielfältige Rolle mit hoher Autonomie.
- Eine motivierende und unterstützende Teamkultur, in der Ihre Ideen geschätzt werden.
- Exzellente Möglichkeiten für persönliche und berufliche Weiterentwicklung.
- Regelmäßige Teamevents und die Möglichkeit, bis zu einem Monat in einem anderen Luware-Büro über unser Austauschprogramm zu arbeiten.
Sie können ein wirklich kollegiales, internationales Umfeld und eine frische, dynamische, offene Unternehmenskultur erwarten - lassen Sie sich vom Luware-Geist überzeugen!
Fühlen Sie sich angesprochen und sind Sie bereit, Ihr volles Potenzial endlich zu entfalten? Dann laden Sie Ihren Lebenslauf spontan für eine erste Überprüfung hoch - wir sind nur einen Klick entfernt! Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Wir werden nur Bewerber berücksichtigen, die sich direkt auf diese Position bewerben. Bewerbungen oder Anfragen von Personalvermittlungsagenturen werden nicht bearbeitet. Vielen Dank für Ihr Verständnis.
Customer Success Specialist 100%- SaaS Contact Center Solution Arbeitgeber: Luware AG
Kontaktperson:
Luware AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Customer Success Specialist 100%- SaaS Contact Center Solution
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Customer Success Specialist bewirbst, zeige dein Interesse, indem du direkt mit dem Team in Kontakt trittst. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und was sie von dir erwarten.
✨Tipp Nummer 2
Nutze Networking! Verbinde dich mit aktuellen Mitarbeitern von Luware auf LinkedIn oder besuche relevante Veranstaltungen. So kannst du mehr über die Unternehmenskultur erfahren und vielleicht sogar einen persönlichen Eindruck hinterlassen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die SaaS-Branche und die spezifischen Herausforderungen im Kundenservice. Zeige, dass du die Bedürfnisse der Kunden verstehst und bereit bist, Lösungen anzubieten.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Engagement und erhöht deine Chancen, wahrgenommen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an der Zukunft von Luware zu arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Customer Success Specialist 100%- SaaS Contact Center Solution
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu unserer Kultur passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Pass auf die Details auf: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen, bevor du es abschickst.
Erzähle von deinen Erfahrungen: Nutze die Gelegenheit, um uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Kundenservice oder in der SaaS-Branche zu erzählen. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und wie du zu unserem Team passen könntest.
Bewirb dich direkt über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir dich direkt kontaktieren können. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Luware AG vorbereitest
✨Verstehe die Rolle des Customer Success Specialists
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben und Verantwortlichkeiten eines Customer Success Specialists vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen in einem dynamischen SaaS-Umfeld dir helfen können, diese Rolle erfolgreich auszufüllen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu SaaS-Lösungen und Kundenbetreuung vorbereiten. Sei bereit, technische Konzepte einfach und klar zu erklären, um deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis zu stellen.
✨Zeige deine Kundenorientierung
Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit starke Kundenbeziehungen aufgebaut hast. Betone, wie wichtig es dir ist, den Kunden einen Mehrwert zu bieten und ihre Bedürfnisse zu verstehen.
✨Fragen stellen ist wichtig!
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Rolle und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.