IT Asset Officer

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lux-Airport

lux-Airport - Société de l’Aéroport de Luxembourg SA

Ihre nächste berufliche Destination

Arbeiten für lux-Airport

lux-Airport ist das Unternehmen, das den nationalen Flughafen Luxemburg betreibt. Seine Hauptaufgaben sind:

  • Bereitstellung einer sicheren, leistungsstarken Infrastruktur für den Lufttransport von Passagieren und Gütern
  • Entwicklung der umliegenden Gebiete in Bezug auf Aktivitäten und Einrichtungen.

Unser Flughafen hat über 120 direkte Ziele, die von 16 Fluggesellschaften bedient werden. Im Jahr 2024 begrüßte er etwa 5,4 Millionen Passagiere. Darüber hinaus rangiert der Flughafen Luxemburg mit der Abfertigung von 830.468 Tonnen Fracht im Jahr 2024 unter den führenden Frachtzentren in Europa.

lux-Airport beschäftigt derzeit über 400 Mitarbeiter aus einer Vielzahl von Hintergründen und Nationalitäten. Der reibungslose Betrieb unseres Unternehmens beruht in erster Linie auf der Leidenschaft und Exzellenz unserer Mitarbeiter. Um weiterhin unseren Verpflichtungen nachzukommen und neue Projekte voranzutreiben, sind wir ständig auf der Suche nach neuen Talenten.

Warum Sie sich uns anschließen sollten?

Für lux-Airport zu arbeiten bedeutet, in einem aufregenden und stimulierenden Umfeld zu arbeiten. Es bedeutet auch, eine Denkweise zu übernehmen, die respektvoll, engagiert, gewissenhaft, lösungsorientiert und optimistisch ist. Tatsächlich glauben wir, dass dieser Ansatz der effektivste Weg ist, um persönliche Erfüllung zu fördern. Dies schafft auch ein Arbeitsumfeld, in dem Einzelpersonen ihr volles Potenzial und ihre Expertise entwickeln können. Dies spiegelt perfekt unsere „Just Culture“ wider. lux-Airport setzt sich für Vielfalt und Inklusion ein, hat die Lëtzebuerg Diversity Charter unterzeichnet und gewährleistet Chancengleichheit in jeder Phase des Rekrutierungsprozesses.

Unsere Stellenanzeige

Heute suchen wir einen IT Asset Officer.

Ihre Verantwortlichkeiten

  • Verwaltung des vollständigen Inventars von IT-Ausrüstung (Arbeitsplätze, Peripheriegeräte, Telefone, Server usw.) und Softwarelizenzen.
  • Verantwortung für die Verfolgung des Lebenszyklus von Vermögenswerten (Erwerb, Bereitstellung, Wartung, Ersatz, Stilllegung).
  • Sicherstellung der Einhaltung von Lizenzen und Wartungsverträgen.
  • Erstellung regelmäßiger Berichte über den Status und die Nutzung von IT-Vermögenswerten.
  • Teilnahme an der Budgetplanung für die Erneuerung und Optimierung von Vermögenswerten.
  • Sicherstellung der sicheren Stilllegung und Entsorgung von Geräten gemäß Sicherheits- und Umweltstandards.
  • Erbringung von First-Level-Support für Benutzer (Hardware-, Software-, Zugriffs- und Netzwerkvorfälle).
  • Aufzeichnung, Klassifizierung, Priorisierung und Verfolgung von Tickets im Incident-Management-Tool.
  • Diagnose und Lösung häufiger technischer Probleme sowie Eskalation an höhere Teams.
  • Sicherstellung der Installation und Konfiguration von Geräten und Software für neue Benutzer.
  • Beitrag zur Erstellung und Aktualisierung von Verfahren und Benutzerhandbüchern.
  • Aufrechterhaltung eines hohen Maßes an Benutzerzufriedenheit durch schnelle, qualitativ hochwertige Dienstleistungen.

Ihre weiteren Aufgaben

  • Teilnahme an Inklusionsinitiativen (z.B. Hidden Disabilities Sunflower-Projekt für Menschen mit unsichtbaren Behinderungen).
  • Teilnahme an der Integration neuer Mitarbeiter.
  • Teilnahme an der Abfalltrennung und Energieeinsparung durch verantwortungsbewusstes Verhalten.

Das erforderliche Profil

Studien / Ausbildung

  • Hochschulabschluss (BAC+2) oder gleichwertige Erfahrung.

Erfahrung

  • 3 Jahre Erfahrung in einer ähnlichen Rolle oder im IT-Bereich.

Fähigkeiten und Kenntnisse

  • IT-Tools: Microsoft Office Suite (verpflichtend).
  • Sprachen: Französisch: fließend in Wort und Schrift (mindestens C1); Englisch: betriebsfähiges Niveau (mindestens B1).
  • Gutes Wissen über Windows-Umgebungen, Microsoft 365, Active Directory und Ticketing-Tools.
  • Proaktive Herangehensweise zur Verbesserung von IT-Prozessen und -Tools.
  • Gültiger permanenter B-Führerschein.

Unser Angebot

Eine Vergütung basierend auf einer Gehaltsskala, plus Zusatzleistungen. Eine Chance, für ein prestigeträchtiges, stabiles und wachsendes luxemburgisches Unternehmen mit internationaler Dimension zu arbeiten.

Hinweis zum Rekrutierungsprozess

Der gesamte Bewerbungsprozess wird von Skeeled verwaltet. Unser Rekrutierungsteam wird Sie kontaktieren, falls Ihr Profil zu unseren Anforderungen passt. Vielen Dank im Voraus für Ihr Verständnis.

IT Asset Officer Arbeitgeber: lux-Airport

lux-Airport bietet eine spannende und dynamische Arbeitsumgebung, in der Mitarbeiter ihre Fähigkeiten voll entfalten können. Mit einem klaren Fokus auf Vielfalt und Inklusion sowie einer Kultur, die persönliche Erfüllung fördert, ist lux-Airport ein hervorragender Arbeitgeber. Die Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung und die Teilnahme an Initiativen zur sozialen Verantwortung machen diese Position besonders attraktiv für alle, die einen sinnvollen Beitrag leisten möchten.

lux-Airport

Kontaktdaten:

lux-Airport Recruiting-Team

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT Asset Officer mit Bravour zu bestehen

IT Asset Management
Inventory Management
Software License Compliance
Budget Planning
First-Level Support
Incident Management
Technical Issue Diagnosis

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei lux-Airport zu arbeiten. Authentizität kommt immer gut an!

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!

Zeig deine Erfahrungen!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im IT-Bereich. Konzentriere dich auf relevante Projekte und Fähigkeiten, die dir helfen, die Rolle des IT Asset Officer erfolgreich auszufüllen.

Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei lux-Airport vorbereitet

Verstehe die Rolle des IT Asset Officers

Mach dich mit den spezifischen Aufgaben und Verantwortlichkeiten des IT Asset Officers vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen in der Verwaltung von IT-Ausrüstung und Softwarelizenzen dir helfen können, diese Rolle erfolgreich auszufüllen.

Bereite dich auf technische Fragen vor

Erwarte technische Fragen zu Windows-Umgebungen, Microsoft 365 und Ticketing-Tools. Übe, wie du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen klar und präzise präsentieren kannst, um dein technisches Know-how zu demonstrieren.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da der IT Asset Officer auch als erster Ansprechpartner für Benutzeranfragen fungiert, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu betonen. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit technische Probleme gelöst und dabei eine hohe Benutzerzufriedenheit erreicht hast.

Sei bereit, über Vielfalt und Inklusion zu sprechen

Da lux-Airport großen Wert auf Vielfalt und Inklusion legt, sei bereit, über deine Ansichten zu diesen Themen zu sprechen. Überlege dir, wie du zur Schaffung eines respektvollen und integrativen Arbeitsumfelds beitragen kannst.