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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und pflege ein IT-Governance-Rahmenwerk und überwache Risiken.
- Arbeitgeber: lux-Airport betreibt den nationalen Flughafen Luxemburg und bietet über 120 direkte Ziele an.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Fringe Benefits und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams in einem innovativen und internationalen Unternehmen.
- Gewünschte Qualifikationen: Master-Abschluss in Informatik oder verwandten Bereichen und 5 Jahre Erfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Beteilige dich an Initiativen zur Inklusion und nachhaltigem Verhalten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Working for lux-Airport
Do you know Luxembourg airport as a passenger?
Would you like to join our team?
lux-Airport is the company that operates Luxembourg\’s national airport.
Its main roles are :
Providing a safe, high-performance infrastructure for the air transport of passengers and goods
Developing the surrounding areas in terms of activities and facilities.
Our airport has over 120 direct destinations served by 16 airlines.
In 2024, it welcomed some 5.4 million passengers.
Moreover, by handling 830,468 tonnes of freight in 2024, Luxembourg Airport ranks among the top freight hubs in Europe.
lux-Airport currently employs over 390 people from a wide range of backgrounds and nationalities.
The smooth running of our company relies first and foremost on the passion and excellence of our staff.
To continue to meet our commitments and move forward with new projects, we are constantly on the lookout for new talent.
Working for lux-Airport means working in an exciting and stimulating environment.
It also means adopting a mindset that is respectful, committed, conscientious, solutions-oriented and optimistic.
In fact, we believe that this approach is the most effective way of fostering personal fulfillment.
It also creates a working environment where individuals can develop their full potential and expertise.
This perfectly reflects our “Just Culture”.
Our job opportunity
Today, we are currently recruiting an IT GRC Manager (IT Governance, Risk and Compliance).
Your responsibilities
- Your daily tasks
Developing and maintaining an IT governance framework aligned with the company\’s strategic objectives
Working with stakeholders to define IT policies, standards and procedures
Monitoring key performance indicators (KPIs) and produce reports to assess the effectiveness of IT governance
Ensuring IT reporting to the Head of IT
Identifying, assessing and prioritising risks relating to information systems and digital infrastructures
Implementing and monitoring risk mitigation plans
Carrying out impact analyses and proposing solutions to strengthen IT resilience
Ensuring compliance with standards such as ISO 27001, RGPD, PCI-DSS and other applicable regulations
Organising and supervising internal and external IT audits
Maintaining complete and up-to-date documentation of compliance processes
Working with cyber security teams to integrate the necessary controls into IT systems
Identifying vulnerabilities and proposing improvements to minimise security risks
Training employees in good IT security and compliance practices
Acting as a key liaison between IT teams, business departments and senior management
Organising awareness sessions on IT risks and compliance requirements
Preparing regular reports to inform management of progress and potential risks
- Your other missions
Participating in inclusion initiatives (e.g. Hidden Disabilities Sunflower project, for people with invisible disabilities).
Participating in the integration of new employees
Participating in waste sorting and energy saving through responsible behavior
The required profile
Master\’s degree in computer science, information systems management or equivalent
Relevant certifications, such as CISM, CISA, CRISC, or ISO 27001 Lead Implementer / Auditor
Experience
Minimum 5 years\‘ experience in a similar role or in IT risk management, compliance or information security
Experience in project management and coordination with multidisciplinary teams
Skills and knowledge required
- IT Tools
Mandatory :
Microsoft Office suite
- Languages
Mandatory :
French : fluent spoken and written (C1 minimum)
English : operational level in the business – advanced level (B2 minimum)
- Know-how and interpersonal skills specific to the job
Analytical skills
Good interpersonal skills
Teamwork and collaboration
- Other
Good knowledge of IT governance frameworks (COBIT, ITIL, etc.)
Expertise in IT risk management and cybersecurity
Experience with GRC (Governance, Risk, and Compliance) tools
In-depth knowledge of security and data protection standards and regulations
Valid permanent B driving licence
Our offer
A compensation based on a salary scale, plus fringe benefits
A chance to work for a prestigious, stable and growing Luxembourg company with an international dimension.
Note regarding the recruitment process
The whole application process is managed by Skeeled.
Our recruitment team will contact you in case your profile matches to our needs.
Thank you in advance for your understanding.
#J-18808-Ljbffr
IT GRC Manager (IT Governance, Risk and Compliance) Arbeitgeber: lux-Airport
Kontaktperson:
lux-Airport HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT GRC Manager (IT Governance, Risk and Compliance)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der IT-GRC-Branche in Kontakt zu treten. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich auf IT-Governance, Risikomanagement und Compliance konzentrieren, und beteilige dich aktiv an Diskussionen.
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur von lux-Airport. Zeige in Gesprächen, dass du die Bedeutung von Teamarbeit, Verantwortung und einer positiven Einstellung verstehst und schätzt.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen zu IT-Governance-Frameworks wie COBIT oder ITIL sowie zu Sicherheitsstandards wie ISO 27001. Stelle sicher, dass du aktuelle Trends und Herausforderungen im Bereich IT-Risiko und Compliance kennst.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Interaktion mit verschiedenen Stakeholdern erfordert, sei bereit, Beispiele für deine Kommunikations- und Teamarbeit zu geben. Betone, wie du komplexe Informationen verständlich vermitteln kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT GRC Manager (IT Governance, Risk and Compliance)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über lux-Airport und deren Unternehmenskultur. Betone in deiner Bewerbung, wie deine Werte mit der 'Just Culture' des Unternehmens übereinstimmen.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Stelle sicher, dass du deine mindestens 5-jährige Erfahrung im IT-Risikomanagement oder in der Informationssicherheit klar darstellst. Verwende konkrete Beispiele, um deine Erfolge zu belegen.
Betone deine Qualifikationen: Liste alle relevanten Zertifikate wie CISM, CISA oder ISO 27001 auf. Diese sind entscheidend für die Position und sollten prominent in deinem Lebenslauf erscheinen.
Sprache und Kommunikation: Da fließendes Französisch und ein gutes Niveau in Englisch gefordert sind, achte darauf, deine Sprachkenntnisse klar zu kommunizieren. Erwähne spezifische Situationen, in denen du diese Sprachen verwendet hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei lux-Airport vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur von lux-Airport. Zeige in deinem Interview, dass du die Bedeutung von Respekt, Engagement und einer lösungsorientierten Denkweise verstehst und bereit bist, diese Werte zu leben.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position des IT GRC Managers technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu IT-Governance-Frameworks wie COBIT oder ITIL sowie zu Sicherheitsstandards wie ISO 27001 vorbereiten. Sei bereit, deine Erfahrungen und Kenntnisse in diesen Bereichen zu erläutern.
✨Hebe deine Kommunikationsfähigkeiten hervor
In dieser Rolle ist es wichtig, als Bindeglied zwischen verschiedenen Abteilungen zu fungieren. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Kommunikation mit verschiedenen Stakeholdern zeigen, um sicherzustellen, dass alle auf dem gleichen Stand sind.
✨Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Herausforderungen zu geben, die du in der Vergangenheit bewältigt hast, insbesondere im Bereich Risikomanagement und Compliance. Erkläre, wie du Risiken identifiziert, bewertet und gemindert hast, um die IT-Resilienz zu stärken.
