Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein motiviertes Team und entwickle den Store mit kreativen Ideen.
- Unternehmen: Internationale Modemarke mit Fokus auf Schlafwaren und Teamarbeit.
- Vorteile: 25-30 Tage Urlaub, attraktives Gehalt, Mitarbeiterrabatte und psychologische Unterstützung.
- Weitere Informationen: Spannende Karrierechancen in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Neueröffnung aktiv mit und setze deine Ideen um.
- Qualifikationen: 2-3 Jahre Erfahrung im Retail und Führungskompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 39600 - 48400 € pro Jahr.
- Store Manager für Schlafwarenhersteller (m/w/d) in Oberhausen NEUERÖFFNUNG
- Mehr Informationen
Luxe Talent , eine internationalen Personal- und Ausbildungsberatung, sucht für eine internationalen Modemarke eine: n Store Manager(m/w/d) in Oberhausen .
Aufgaben als Store Manager
- Du übernimmst die volle Verantwortung für den Store und führst dein Team mit klarer Kommunikation und viel Motivation.
- Du analysierst relevante KPIs , leitest daraus Maßnahmen ab und entwickelst gemeinsam mit deinem Team konkrete Aktionspläne.
- Du coachst und entwickelst deine Mitarbeiter*innen und sorgst auch bei hohem Kundenaufkommen für eine exzellente Beratung.
- Du stellst einen reibungslosen Storebetrieb sicher und koordinierst dabei auch die Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern .
- Du beobachtest Kunden-, Kauf- und Markttrends und nutzt diese Insights, um die Performance des Stores weiterzuentwickeln.
- Du stellst sicher, dass die Visual-Merchandising-Standards konsequent umgesetzt werden.
- Du verantwortest die Online-Reputation des Stores und stellst sicher, dass Kundenbewertungen und Anfragen professionell beantwortet werden.
Anforderungen als Store Manager
2–3+ Jahre Erfahrung als Store Manager im Retail.
- Nachweisbare Erfolge in Umsatzsteigerung, KPI-Steuerung und Performance Management .
- Erfahrung in der Führung und Entwicklung eines mittelgroßen Teams in einem umsatzstarken Store.
- Erfahrung in der personalisierten Kundenberatung , idealerweise im Premium- oder Lifestyle-Segment.
- Eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität , Eigeninitiative und Freude daran, einen neuen Store mit aufzubauen.
Fliessende Deutschkenntnisse sowie mindestens verhandlungssicheres Englisch.
Benefits
25 Tage Urlaub , mit steigender Betriebszugehörigkeit bis zu 30 Tage.
- Ein attraktives Fixgehalt plus variable Vergütung , abhängig von der Performance deines Stores.
- Zugang zu Nilo , inklusive bezahlter Sessions bei Psycholog*innen oder Coaches.
Mitarbeiterrabatte auf ausgewählte Produkte.
- Zwei jährliche Company Events in Frankfurt und Lissabon.
- Die Chance, eine Neueröffnung von Tag 1 an mitzugestalten , dein Team aufzubauen und deine eigenen Ideen einzubringen.
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Store Manager für Schlafwarenhersteller (m/w/d) in Oberhausen NEUERÖFFNUNG Arbeitgeber: LUXE TALENT
Unser Kunde in der Automobilindustrie bietet eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung in Wien, die sich durch eine starke Unternehmenskultur und ein hohes Maß an Mitarbeiterwertschätzung auszeichnet. Mit einem wettbewerbsfähigen Gehalt, einem Premium-Firmenwagen sowie umfangreichen Zusatzleistungen wie 13. und 14. Gehalt und 28 Urlaubstagen fördert das Unternehmen nicht nur die berufliche Entwicklung, sondern auch das persönliche Wohlbefinden seiner Mitarbeiter. Hier haben Sie die Möglichkeit, in einer Schlüsselposition zu arbeiten und aktiv zur finanziellen Strategie eines internationalen Luxury Sport Brands beizutragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Store Manager für Schlafwarenhersteller (m/w/d) in Oberhausen NEUERÖFFNUNG erhalten könntest
✨Nutze lokale Jobmessen
Such dir lokale Jobmessen im Einzelhandel und besuche sie! Dort hast du die Chance, direkt mit Personalverantwortlichen von LUXE TALENT zu sprechen und einen ersten Eindruck zu hinterlassen. Das Networking in der Branche ist super wichtig!
✨Bewirb dich vor allem während der Hochsaison
Die besten Chancen für eine Vollzeitstelle im Einzelhandel hast du während der Hochsaison, also etwa zur Weihnachtszeit oder während der Rabattsaison. Achte darauf, deine Bewerbung rechtzeitig einzureichen und direkt mit den Filialen in Kontakt zu treten, um dich ins Gespräch zu bringen.
✨Präsentation ist alles!
Im Einzelhandel kommt es stark auf die persönliche Ausstrahlung an. Wenn du die Gelegenheit hast, besuche Filialen von LUXE TALENT, um dich dort vorzustellen. Ein freundliches Lächeln und der direkte Kontakt können oft Türen öffnen, die Online-Bewerbungen nicht erreichen.
✨Zeige dein Engagement im Community-Bereich
Engagiere dich in deiner Nachbarschaft oder in lokalen Gemeinschaftsveranstaltungen, die mit dem Einzelhandel verbunden sind. Dadurch gewinnst du nicht nur wertvolle Erfahrungen, sondern zeigst auch, dass dir der lokale Markt am Herzen liegt – das ist für Unternehmen wie LUXE TALENT besonders interessant!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Store Manager für Schlafwarenhersteller (m/w/d) in Oberhausen NEUERÖFFNUNG mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Kundenorientierung!:Im Einzelhandel dreht sich alles um den Kunden. In deinem Anschreiben solltest du konkrete Beispiele für deine Erfahrungen im Kundenservice anführen. Mach deutlich, wie du mit Kunden interagiert hast und was du für deren Zufriedenheit getan hast, damit LUXE TALENT das Potenzial in dir erkennt!
Präsentier deine Verkaufsfähigkeiten:Dein Lebenslauf sollte nicht nur deine bisherigen Jobs auflisten, sondern auch deine Verkaufsfähigkeiten unter Beweis stellen. Nenn quantifizierbare Erfolge, wie beispielsweise erreichte Verkaufsziele oder besondere Anerkennungen. Das zeigt, dass du nicht nur Erfahrung hast, sondern auch Erfolg bringst!
Kreative Gestaltung der Bewerbung:Im Einzelhandel spielt das Erscheinungsbild eine wichtige Rolle. Überleg dir, wie du deine Bewerbung ansprechend und kreativ gestalten kannst, um schon im ersten Eindruck zu überzeugen. Du könntest das Layout und die Gestaltung so wählen, dass sie die Atmosphäre von LUXE TALENT widerspiegelt.
Motivation für Vollzeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben auch betonen, warum du bereit bist, dich langfristig zu engagieren. Erkläre, welche beruflichen Ziele du hast und wie du diese bei LUXE TALENT verwirklichen möchtest. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für eine langfristige Zusammenarbeit.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei LUXE TALENT vorbereitet
✨Das Verkaufsgespräch üben
Im Einzelhandel wird oft das Verkaufsgespräch getestet. Überleg dir ein paar Szenarien, die in einem typischen Geschäft auftreten könnten, und übe die Antworten darauf. Frag Freunde oder Familie, ob sie Rollenspiele mit dir machen – das hilft, deinen Ansatz zu verfeinern und selbstsicherer im Interview zu wirken.
✨Produktkenntnis ist alles
Mach dich mit den Produkten vertraut, die LUXE TALENT vertreibt. Zeig im Interview, dass du nicht nur die Marken kennst, sondern auch die neuesten Trends und Angebote. Das zeigt, dass du motiviert bist und echtes Interesse an der Branche hast: eine Eigenschaft, die viele Arbeitgeber im Einzelhandel wirklich schätzen.
✨Teamarbeit im Vordergrund
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wirst du wahrscheinlich viel mit Kollegen zusammenarbeiten. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das könnte zum Beispiel die Lösung eines Problems oder die Erreichung eines Verkaufsziels gemeinsam mit anderen sein.
✨Bereit für praktische Aufgaben
Im Einzelhandel kann es vorkommen, dass du während des Interviews auch praktische Aufgaben erledigen musst, wie z.B. das Umstellen von Waren oder das Präsentieren von Produkten. Sei darauf vorbereitet, solche Aufgaben zu meistern und zeig dein Gespür für ansprechende Warenpräsentationen. Das zeigt, dass du nicht nur reden, sondern auch handeln kannst.
