Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Wachstum und die Marktpräsenz einer internationalen Digitalagentur.
- Unternehmen: Schnell wachsendes internationales Unternehmen mit Sitz in Hamburg/Berlin oder remote.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Spannende Herausforderungen in einem sich schnell entwickelnden Sektor.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft und führe ein dynamisches Team zum Erfolg.
- Qualifikationen: Mindestens 8 Jahre Erfahrung im Management, idealerweise im digitalen Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Wir suchen derzeit einen erfahrenen Sales Director DACH im Auftrag eines unserer Kunden, einer schnell wachsenden internationalen Digitalagentur mit Sitz in Hamburg/Berlin/Remote.
Verantwortlichkeiten des Sales Director DACH:
- Marktstrategie-Implementierung: Entwerfen und Ausführen effektiver Go-to-Market-Strategien, die auf das lokale Verbraucherverhalten und Branchentrends zugeschnitten sind.
- Teamführung: Führen, Entwickeln und Inspirieren des lokalen Teams, Förderung einer Hochleistungskultur und Ermutigung zur beruflichen Entwicklung.
- Finanzaufsicht: Überwachen und Verwalten von Budgets, Kostenkontrolle und Sicherstellung, dass finanzielle Ziele konsequent erreicht werden.
- Geschäftsentwicklung: Identifizieren von Wachstumschancen, Erschließen neuer Kanäle und Stärkung der Marktposition des Unternehmens.
- Beziehungsmanagement: Aufbau und Pflege starker Beziehungen zu Partnern, Lieferanten und Kunden zur Verbesserung der Zusammenarbeit und Schaffung langfristiger Werte.
- Regulatorische Compliance: Sicherstellen der vollständigen Einhaltung nationaler Gesetze und Vorschriften, Förderung der betrieblichen Integrität und Minimierung von Risiken.
- Leistungsüberwachung: Kontinuierliche Bewertung wichtiger Geschäftszahlen, Anpassung von Strategien zur Verbesserung der Effizienz und Erreichung optimaler Ergebnisse.
Hintergrund des Sales Director DACH:
Sie sind ein strategischer und unternehmerischer Führer mit einem starken Verständnis für die digitale Werbelandschaft in Deutschland. Mit tiefem Branchenwissen und einer zukunftsorientierten Denkweise sind Sie bereit, den Markteintritt und das Wachstum in einem sich schnell entwickelnden Sektor zu leiten. Sie kombinieren scharfe analytische Fähigkeiten mit einem Talent für den Aufbau dauerhafter Beziehungen, passen globale Strategien an lokale Bedürfnisse an und nutzen ungenutzte Chancen.
Was Sie mitbringen:
- Branchenkenntnis: Starker Hintergrund in digitaler Werbung, einschließlich programmatischer Medien, datengestützter Strategien und aufkommender AdTech-Lösungen.
- Strategische Vision: Nachgewiesene Erfahrung beim Start und der Skalierung von Operationen in neuen Märkten mit maßgeschneiderten, lokal relevanten Strategien.
- Datengetriebener Ansatz: Sicher im Umgang mit Analysen zur Entscheidungsfindung, Optimierung von Kampagnen und Messung der Auswirkungen.
- Beziehungsaufbau: Geschickt im Entwickeln vertrauensbasierter Partnerschaften mit Agenturen, Werbetreibenden und Technologieanbietern.
- Kulturelle Kompetenz: Tiefes Verständnis des deutschen Marktes und der Verbrauchermindset, mit der Fähigkeit, über Kulturen hinweg zu kommunizieren.
- Agilität & Resilienz: Gedeihen in schnelllebigen Umgebungen, Umgang mit Unklarheiten und Erzielung von Ergebnissen durch Veränderung.
- Technologieorientierung: Vertraut mit digitalen Tools und Plattformen, die Sichtbarkeit, Leistung und Effizienz verbessern.
Wesentliche Anforderungen:
- Erfahrung: Mindestens 8 Jahre in Managementpositionen, davon mindestens 5 Jahre im Vertrieb oder in der Geschäftsentwicklung im Bereich Digital/AdTech.
- Bildung: Bachelor-Abschluss in Betriebswirtschaft, Marketing oder ähnlichem; Master-Abschluss ist von Vorteil.
- Sprachen: Fließend in Deutsch und Englisch; zusätzliche Sprachen (Spanisch, Französisch, Italienisch) sind von Vorteil.
- Führung: Nachweisliche Erfolge in der Führung von Teams, Leistungssteigerung und Förderung von Wachstum.
- Strategisches & finanzielles Verständnis: Starke Planungs- und Budgetmanagementfähigkeiten.
- Marktkenntnis: Tiefgehendes Wissen über das deutsche Geschäftsumfeld und das Verbraucherverhalten.
- Analytisches Denken: Fähigkeit, Probleme zu lösen und Wachstumschancen durch einen strukturierten, dateninformierten Ansatz zu identifizieren.
Sales Director DACH (Digital Agency) Arbeitgeber: LUXE TALENT
Als Arbeitgeber in der dynamischen Digitalagentur-Branche bietet unser Kunde in Hamburg/Berlin/Remote nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Die Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und Innovation, während flexible Arbeitsmodelle und ein starkes Engagement für die persönliche Entwicklung sicherstellen, dass Mitarbeiter ihre Karriereziele erreichen können. Hier haben Sie die Chance, in einem schnell wachsenden internationalen Unternehmen einen bedeutenden Einfluss zu nehmen und Ihre Fähigkeiten in einem spannenden Markt auszubauen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sales Director DACH (Digital Agency) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Events, Messen oder Webinare und sprich mit anderen Fachleuten. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil bei der Jobsuche verschaffen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen – das kann dir einen Fuß in die Tür verschaffen!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung, die zeigen, wie du zur Erreichung ihrer Ziele beitragen kannst. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und vorbereitet bist.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Außerdem kannst du dich über aktuelle Trends und Tipps auf dem Laufenden halten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Director DACH (Digital Agency) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Hausaufgaben:Bevor du mit deiner Bewerbung anfängst, schau dir unsere Website genau an. Verstehe, was wir tun und wie wir arbeiten. Das hilft dir, deine Motivation und dein Interesse in deinem Anschreiben klar zu kommunizieren.
Sei authentisch:Wir suchen nach echten Persönlichkeiten! Zeig uns, wer du bist und was dich antreibt. Verwende eine lockere, aber professionelle Sprache, um deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu präsentieren.
Pass deine Unterlagen an:Jede Bewerbung sollte auf die jeweilige Stelle zugeschnitten sein. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zu den Anforderungen der Position passen, und zeige, wie du zur Vision unseres Unternehmens beitragen kannst.
Komm direkt zu uns:Bewirb dich über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich prüfen können. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei LUXE TALENT vorbereitet
✨Marktforschung betreiben
Informiere dich gründlich über die digitale Werbelandschaft in Deutschland. Verstehe die aktuellen Trends und Herausforderungen, um im Interview gezielt auf deine Marktstrategie eingehen zu können.
✨Teamführung demonstrieren
Bereite Beispiele vor, die deine Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Teams zeigen. Zeige, wie du eine leistungsstarke Kultur fördern kannst und welche Methoden du anwendest, um dein Team zu inspirieren.
✨Datengetrieben argumentieren
Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten unter Beweis zu stellen. Erkläre, wie du Daten nutzt, um Entscheidungen zu treffen und Kampagnen zu optimieren. Das zeigt, dass du einen strukturierten Ansatz verfolgst.
✨Beziehungen aufbauen
Hebe deine Fähigkeit hervor, vertrauensvolle Partnerschaften zu entwickeln. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für erfolgreiche Beziehungen zu nennen, die du in der Vergangenheit aufgebaut hast, um deine Networking-Fähigkeiten zu demonstrieren.
