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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle und aktualisiere Vorgaben für die LUKS-Gruppe und unterstütze bei BIM-Projekten.
- Arbeitgeber: Luzerner Kantonsspital, Teil der führenden Spitalgruppe in der Schweiz.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten, Homeoffice und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Andere Informationen: Werde Teil eines engagierten Teams mit spannenden Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die digitale BIM-Landschaft und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in VDC, Architektur oder Ingenieurwesen und Erfahrung mit BIM-Methoden.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Das Luzerner Kantonsspital mit den Standorten Luzern, Sursee und Wolhusen ist ein Unternehmen der LUKS Gruppe und gehört damit einer der führenden Spitalgruppen der Schweiz an. Die über 8500 Mitarbeitenden sind mit Herzlichkeit, Kompetenz und Engagement rund um die Uhr für das Wohl der Patientinnen und Patienten da. Die Kliniken und Institute der LUKS Gruppe bieten medizinische Leistungen von höchster Qualität. Für unser Team suchen wir per 1. August 2026 oder nach Vereinbarung Verstärkung.
Ihr Wirkungsfeld
- Sie erstellen und aktualisieren Vorgaben und Prozessanleitungen für die LUKS-Gruppe.
- Sie beauftragen und betreuen externe Berater und Dienstleister.
- Sie geben Unterstützung bei der Gestaltung der BIM Softwarelandschaft und administrieren CDE Plattformen.
- Sie stellen sicher, dass der Wissenstransfer innerhalb der LUKS-Gruppe und innerhalb des BIM Informationsmanagements erfolgt.
- Sie erstellen und optimieren Anwendungsfälle (Use Cases) anhand der Bedürfnisse aus Projekten und dem Betrieb.
- Sie koordinieren die Bauwerksdokumentation und stellen deren Qualität sicher.
- Sie gewährleisten, dass die Datenwahrheit korrekt und zentral als SPoT (Single Point of Truth) geführt wird.
- Sie stellen die Bauwerksdokumentation dem Betrieb zur Verfügung und leisten Unterstützung intern und extern bei BIM-Fragen.
- Sie modellieren Bestandesgebäude und Neubauten in den Gewerken Architektur, Elektro- und Gebäudetechnik (HLKS).
- Sie entwickeln und pflegen dabei die Symbol- und Bauteilbibliothek der Zeichnungs- und Modellierungssoftware.
Ihre Erfahrung
- Sie verfügen über einen Abschluss in VDC, Architektur, Ingenieurwesen, Gebäudetechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
- Sie haben sich weitergebildet im Bereich IT oder Modellierung.
- Sie verfügen über ein fundiertes Wissen und Erfahrung zur BIM Methode oder zu digital basierten Prozessen und Technologien.
- Sie fühlen sich sicher in der Anwendung von CAD-Dateien, sowie von Office- und Datenbankanwendungen (z.B. CDE‑Systeme, strukturierte Datenablagen).
- Sie sind eine dynamische Persönlichkeit mit interdisziplinärer Denkweise und ganzheitlicher Sichtweise auf den gesamten Lebenszyklus eines Bauprojektes.
- Sie verfügen über eine analytische Denkweise, proaktive Herangehensweise und die Fähigkeit, Aufgaben zu priorisieren.
- Prozessdenken, eine exakte Arbeitsweise, Verantwortungsbewusstsein, Lernbereitschaft und eine hohe Selbständigkeit runden Ihr Profil ab.
- Sie sind kontaktfreudig, kommunikativ, teamfähig und treten sowohl gegenüber internen Stakeholdern als auch externen Partnern überzeugend auf.
Ihre Perspektiven
- Sie sind eingegliedert in einem dynamischen Team und erhalten die Möglichkeit, in der neuen, sich stark entwickelnden digitalen BIM-Landschaft, aktiv mitzugestalten und diese vorwärts zu bringen.
- Sie profitieren von individuellen Weiterbildungs- und Entwicklungsoptionen, sowie fortschrittlichen Arbeitsbedingungen mit Möglichkeit zu Homeoffice.
- Als grösster Arbeitgeber der Zentralschweiz bieten wir ein sehr spannendes, abwechslungsreiches und vielseitiges Arbeitsumfeld mit attraktiven Benefits.
Informationsmanagerin / Informationsmanager 80-100% Arbeitgeber: Luzerner Kantonsspital
Kontaktperson:
Luzerner Kantonsspital HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Informationsmanagerin / Informationsmanager 80-100%
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast oder Unterstützung brauchst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten übst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Wir freuen uns immer über motivierte Bewerberinnen und Bewerber!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die BIM-Methode und digitale Prozesse in deinem Gespräch. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Informationsmanagerin / Informationsmanager 80-100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns deine Persönlichkeit und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden. Lass deine Leidenschaft für Informationsmanagement durchscheinen!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Unterlagen fehlerfrei sind. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen, bevor du es abschickst.
Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen Erfahrungen und wie sie zu den Anforderungen der Stelle passen. Konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du unser Team bereichern kannst.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung ankommt, ist, sie direkt über unsere Website einzureichen. So kannst du sicher sein, dass alles richtig verarbeitet wird und wir schnell auf dich reagieren können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Luzerner Kantonsspital vorbereitest
✨Verstehe die BIM-Methode
Mach dich mit der BIM-Methode und den digitalen Prozessen vertraut, die im Luzerner Kantonsspital verwendet werden. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Erfahrungen hast, wie du diese Methoden in Projekten angewendet hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Anwendungsfälle oder Projekte, an denen du gearbeitet hast, die deine Fähigkeiten im Informationsmanagement und in der Prozessoptimierung zeigen. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen greifbar zu machen und deine Eignung für die Stelle zu unterstreichen.
✨Zeige Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
Da die Rolle viel Interaktion mit internen und externen Stakeholdern erfordert, ist es wichtig, dass du deine kommunikativen Fähigkeiten betonst. Bereite dich darauf vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du komplexe Informationen klar und verständlich vermittelt hast.
✨Frage nach den Weiterbildungsoptionen
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung, indem du im Interview nach den individuellen Weiterbildungs- und Entwicklungsoptionen fragst. Das zeigt, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und aktiv zur Verbesserung des Teams beizutragen.