Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Tagesklinik mit und unterstütze Patienten auf ihrem Weg zur Selbstständigkeit.
- Unternehmen: Luzerner Psychiatrie AG – ein Lehrspital mit über 1600 engagierten Mitarbeitenden.
- Vorteile: Wertschätzung, Entwicklungsmöglichkeiten und ein kollegiales Team warten auf dich.
- Weitere Informationen: Entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines innovativen Teams und mache einen echten Unterschied im Leben von Menschen.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium als Pflegefachperson HF/FH und Interesse an psychiatrischer Pflege.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 5000 - 6000 € pro Monat.
Die Luzerner Psychiatrie AG ist Lehrspital der Universität Luzern und mit Ihren Angeboten an verschiedenen Standorten im Kanton Luzern und in Sarnen, Kanton Obwalden vertreten. Über 1600 Mitarbeitende verschiedenster Berufsgruppen und Fachbereiche setzen sich menschlich und kompetent für das Wohl der Patientinnen und Patienten ein. Die Angebote richten sich an Kinder, Jugendliche und Erwachsene bis ins hohe Alter.
Ihre Aufgaben
- Mitgestalten von Grund auf - Du hilfst, die Tagesklinik aufzubauen: von Konzepten über Abläufe bis hin zur Schaffung eines therapeutischen Raums, der Hoffnung gibt.
- Pflege mit Tiefe - Du planst und führst pflegerische Massnahmen durch, arbeitest eng mit Patientinnen und Patienten zusammen und begleitest sie auf ihrem Weg zur Selbstständigkeit.
- Gruppen leiten, Menschen stärken - Ob Skill-Training, soziales Kompetenztraining oder arbeitsbezogene Aktivitäten: In den Gruppen geht es darum, Handlungsfähigkeit und Selbstvertrauen zu fördern.
- Schnittstellen gestalten – Du arbeitest eng mit Arbeitsagogen, Sozialdiensten, Arbeitgebern und Angehörigen zusammen.
- Teamplay auf Augenhöhe – Du arbeitest interdisziplinär mit Menschen aus verschiedenen Berufsgruppen zusammen – weil wir wissen: Gemeinsam erreichen wir mehr.
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium als Pflegefachperson HF/FH – mit Erfahrung im psychiatrischen Umfeld (oder grossem Interesse, dich hier einzubringen).
- Sprachgewandt – Sehr gute Deutschkenntnisse sind essenziell, um vertrauensvolle Beziehungen aufzubauen.
- Pioniergeist – Du bist initiativ, flexibel und packst an, wo es nötig ist. Aber du hast auch Freude daran, Strukturen zu entwickeln und Dinge langfristig zu verbessern.
- Teamplayer mit Herz – Du schätzt kollegiale Zusammenarbeit und möchtest Teil eines Umfelds sein, das Wertschätzung nicht nur predigt, sondern lebt.
- Lust auf Entwicklung – Ob konzeptionelle Arbeit, neue Methoden oder persönliche Weiterbildung: Du willst dich einbringen – und wachsen.
Du fühlst dich angesprochen? Dann lass uns ins Gespräch kommen! Christina Häfliger, Leitende Psychologin und Stellenleiterin, freut sich auf deine Fragen oder deine Bewerbung: 058 856 46 32 | E-Mail schreiben.
Pflegefachperson 80% (m/w/d) Arbeitgeber: Luzerner Psychiatrie AG
Die Luzerner Psychiatrie AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld in der psychiatrischen Pflege bietet, sondern auch die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung innovativer Konzepte und therapeutischer Räume mitzuwirken. Mit einem starken Fokus auf interdisziplinäre Zusammenarbeit und individueller Weiterentwicklung fördert das Unternehmen eine wertschätzende Kultur, in der Teamarbeit und persönliche Entfaltung im Mittelpunkt stehen. Zudem profitieren Mitarbeitende von den Vorteilen eines Lehrspitals der Universität Luzern, was zusätzliche Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten eröffnet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegefachperson 80% (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Pflegefachperson interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt mit Christina Häfliger aufzunehmen. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits in der Luzerner Psychiatrie AG arbeiten oder gearbeitet haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar einen Fuß in die Tür öffnen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Klinik, ihre Werte und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Zeige, dass du nicht nur die nötigen Qualifikationen hast, sondern auch gut ins Team passt.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicherstellen, dass du alle Informationen richtig angibst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachperson 80% (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine bisherigen Erfahrungen im psychiatrischen Umfeld hervor. Erzähl uns von Situationen, in denen du deine Fähigkeiten als Pflegefachperson unter Beweis gestellt hast.
Sprache ist wichtig:Achte darauf, dass deine Deutschkenntnisse klar und verständlich sind. Wir suchen jemanden, der vertrauensvolle Beziehungen aufbauen kann – das fängt schon bei der Bewerbung an!
Bewirb dich direkt über unsere Website:Um den Prozess so einfach wie möglich zu gestalten, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So können wir deine Bewerbung schnellstmöglich bearbeiten und dich kennenlernen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Luzerner Psychiatrie AG vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Luzerner Psychiatrie AG und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Teamarbeit und interdisziplinärer Zusammenarbeit verstehst und schätzt. Das hilft dir, einen guten Eindruck zu hinterlassen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du deine Fähigkeiten als Pflegefachperson unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du mit Herausforderungen umgegangen bist und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Organisation. Frage zum Beispiel nach den zukünftigen Entwicklungen in der Tagesklinik oder wie das Team zusammenarbeitet, um die Patienten bestmöglich zu unterstützen.
✨Zeige deinen Pioniergeist
Betone deine Flexibilität und Initiative. Teile Ideen, wie du zur Entwicklung neuer Konzepte beitragen könntest. Das zeigt, dass du nicht nur ein Teamplayer bist, sondern auch bereit, Verantwortung zu übernehmen und aktiv zur Verbesserung beizutragen.
