Praktikant Retail & Training Management (M/W/D)

Praktikant Retail & Training Management (M/W/D)

Düsseldorf Praktikum 500 - 1500 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
LVMH Group

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze im Retail & Training Management und gestalte kreative Trainingsprojekte.
  • Unternehmen: LVMH Fragrance Brands – ein führendes Unternehmen im Luxussegment.
  • Vorteile: Faire Vergütung, Mitarbeitervergünstigungen und exklusive Einstiegschancen.
  • Weitere Informationen: Modernes Büro am Rhein mit Networking-Events und flachen Hierarchien.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine kreativen Ideen weiter.
  • Qualifikationen: Mindestens drei Semester in einem relevanten Studiengang und erste Praxiserfahrungen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 500 - 1500 € pro Monat.

  • LVMH Fragrance Brands vereint das Savoir-faire von zwei ikonischen Maisons:
  • Parfums Givenchy und Kenzo Parfums

, die begehrenswerte und mutige Duft- und Beautyprodukte kreieren.

Bei LVMH Fragrance Brands im Team mitzuarbeiten, bedeutet, sich immer wieder von unserem Couture-Erbe inspirieren zu lassen, Teil eines positiven Wandels zu sein, in dem sich Dein Unternehmergeist entfalten kann und auch, sich selbst zu verwirklichen und kreativ zu sein, um die Standards der operativen Exzellenz zu erhöhen, die für die gesamten LVMH-Gruppe gelten.

Unser einzigartiger Spirit wird täglich von unseren Talenten auf der ganzen Welt belebt, die mit

„Determination, Agility, Realism and Empathy“ agieren, was unsere vier “CORE ATTITUDES” in dem Akronym

DARE zusammenfasst.

Zur Bereicherung unseres Teams suchen wir Dich als … zum 01. September und in

VOLLZEIT (40 Stunden / Woche) befristet auf 6 Monate mit Wohnsitz in Düsseldorf oder Umgebung

  • Tauche ein in die Welt des Luxusmanagements und begleite uns im Bereich Retail & Training – an der Schnittstelle zwischen Marke, Counter und Außendienst.
  • Unterstütze unseren Retail Operations Manager im Daily Business und in der Kommunikation mit unseren deutschlandweiten Teams.
  • Sei Teil kreativer Trainingsprojekte – von der Organisation bis zur Umsetzung digitaler und persönlicher Trainingsformate (inkl. unserer preisgekrönten Learning-App).
  • Übernimm Verantwortung für Reportings, Analysen und KPI-Auswertungen – mit deinen Insights hilfst du uns, Chancen zu erkennen und strategisch zu handeln.
  • Du bringst deine Ideen mit ein und wächst über dich hinaus – bei uns darfst du mitdenken, gestalten und dich ausprobieren.
  • Du hast mindestens drei Semester eines relevanten Studiengangs erfolgreich absolviert.
  • Erste Praxiserfahrungen – idealerweise im Bereich Marketing, Retail oder Training – bringst du bereits mit.
  • Du bist kommunikationsstark, denkst strukturiert und hast ein gutes Gespür für Zahlen.
  • Du bist kreativ, detailverliebt und gestaltest gerne ansprechende Präsentationen.
  • Du sprichst sehr gutes Englisch – Französisch ist ein Plus.
  • Du arbeitest eigenständig, organisiert und mit viel Teamspirit.
  • Arbeiten beim Weltmarktführer im Luxussegment – mit offenen Türen, flachen Hierarchien und einer Du‑Kultur.
  • Zwei starke Marken, die Innovation mit Tradition verbinden und Beauty immer wieder neu definieren.
  • Ein herzliches Team, das Ideen Raum gibt und Leidenschaft lebt.
  • Ein modernes Büro direkt am Rhein im Norden Düsseldorfs mit sehr guter Anbindung.
  • Intensive Einarbeitung, aktive Einbindung ins Tagesgeschäft und faire Vergütung.
  • Networking-Events mit den Young Talents aller LVMH Beauty Marken im Haus.
  • Exklusive Einstiegschancen innerhalb von LVMH Beauty und über 75 weiteren einzigartigen Maisons.
  • Mitarbeitervergünstigungen auf LVMH Beauty-Produkte sowie attraktive Corporate Benefits.
  • #J-18808-Ljbffr

Praktikant Retail & Training Management (M/W/D) Arbeitgeber: LVMH Group

GUERLAIN ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Praktikanten im Produktmanagement nicht nur eine spannende und kreative Arbeitsumgebung bietet, sondern auch die Möglichkeit, in einem dynamischen Team zu wachsen und sich weiterzuentwickeln. Mit flachen Hierarchien, einer offenen Du-Kultur und attraktiven Einstiegsmöglichkeiten innerhalb der LVMH Beauty Gruppe, profitieren Mitarbeiter von einem inspirierenden Arbeitsplatz in Düsseldorf, der durch Networking-Events und exklusive Mitarbeiterrabatte ergänzt wird.

LVMH Group

Kontaktdaten:

LVMH Group Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Praktikant Retail & Training Management (M/W/D) erhalten könntest

Nutze lokale Messen und Events

Der Einzelhandel lebt von persönlichen Begegnungen. Schau dir lokale Jobmessen oder Karrieretage in deiner Umgebung an. Hier kannst du direkt mit Vertretern von Unternehmen sprechen und einen bleibenden Eindruck hinterlassen!

Engagiere dich in sozialen Medien

Folge Marken und Einzelhändlern auf Plattformen wie Instagram oder Facebook. Oft suchen sie Praktikanten über ihre sozialen Kanäle. Kommentiere Beiträge oder teile deine Gedanken zu deren Produkten, um auf dich aufmerksam zu machen.

Frage im Bekanntenkreis nach Praktikumsplätzen

Sprich mit Freunden, Familie oder Kommilitonen über deine Suche nach einem Praktikum im Einzelhandel. Oft gibt es Gelegenheiten, von denen du noch nichts weißt, und persönliche Empfehlungen können Wunder wirken!

Bewirb dich direkt bei LVMH Group

Vergiss nicht, dich direkt über unsere Webseite bei LVMH Group zu bewerben! Jedes Praktikum ist eine wertvolle Erfahrung und wir freuen uns, dich bei deinem Einstieg in die Einzelhandelswelt zu unterstützen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Praktikant Retail & Training Management (M/W/D) mit Bravour zu bestehen

Kommunikationsstärke
Strukturiertes Denken
Zahlenverständnis
Kreativität
Detailverliebtheit
Präsentationsgestaltung
Eigenständigkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Kundenerfahrung im Fokus:Im Einzelhandel geht es vor allem um Kundenkontakt. Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine bisherigen Erfahrungen im Kundenservice oder verschiedene Praktika. Zeige, dass du ein Gespür für Kundenwünsche hast und diese auch umsetzen kannst.

Praktikum = Lernmöglichkeit:Da es sich um ein Praktikum handelt, solltest du in deinem Anschreiben klar machen, dass du bereit bist zu lernen. Teile mit, warum du dich für die Branche interessierst und was du dir von dem Praktikum bei LVMH Group erhoffst. Das zeigt deine Motivation!

Flexibilität und Teamgeist:Im Einzelhandel sind Flexibilität und Teamarbeit gefragt. Vergiss nicht, in deinem Lebenslauf Beispiele zu nennen, wo du in einem Team gearbeitet hast oder dich schnell an neue Situationen anpassen konntest. Das kommt gut an!

Visuelle Aufbereitung des CVs:Nutze ein ansprechendes Design für deinen Lebenslauf, das zur Branche passt. Du kannst Elemente wie Farben oder Icons verwenden, um deine Berufserfahrung und Fähigkeiten übersichtlich darzustellen. So fällt dein CV sofort positiv auf!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei LVMH Group vorbereitet

Kundenorientierung zeigen

Im Einzelhandel dreht sich alles um den Kunden. Überleg dir Beispiele, wie du in der Vergangenheit einen Kundenservice auf hohem Niveau geboten hast oder wie du mit schwierigen Kunden umgegangen bist. Das zeigt dein Engagement und deine Fähigkeit, in dieser Branche erfolgreich zu sein.

Produktkenntnis einbringen

Jetzt ist die perfekte Zeit, um dein Wissen über die Produkte, die LVMH Group verkauft, zu demonstrieren. Mach dir vorher Gedanken über die beliebtesten Artikel und wie du diese Kunden näherbringen würdest. Eine gute Vorbereitung zeigt dein Interesse und deine Leidenschaft für den Einzelhandel.

Lernbereitschaft betonen

Da es sich um ein Praktikum handelt, ist Lernbereitschaft ein entscheidender Punkt. Sei bereit zu erklären, warum du das Praktikum bei LVMH Group machen möchtest und wie es dir helfen kann, deine Fähigkeiten im Einzelhandel weiterzuentwickeln. Zeige, dass du motiviert bist, das Beste aus dieser Gelegenheit herauszuholen.

Praktische Fragen im Team besprechen

Im Einzelhandel könnte es spezifische Szenarien oder Rollenspiele im Interview geben. Überlege dir, wie du in verschiedenen Situationen handeln würdest, wie etwa bei einem Kunden, der eine Rückgabe wünscht. Während des Interviews könntest du auch Fragen zu deinen Teamarbeit-Fähigkeiten stellen, denn im Einzelhandel ist Teamarbeit oft entscheidend für den Erfolg.