Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Entwicklung globaler Store Design Konzepte und sorge für ein starkes Markenerlebnis.
- Unternehmen: Luxuriöse Marke mit einem kreativen und innovativen Team.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, internationale Projekte und kreative Entfaltung.
- Weitere Informationen: Führe ein kreatives Team und arbeite an internationalen Projekten.
- Warum dieser Job: Gestalte das Einkaufserlebnis weltweit und setze kreative Visionen um.
- Qualifikationen: Mindestens 8 Jahre Erfahrung in Store Design oder Visual Merchandising.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Wir suchen einen erfahrenen und kreativen Store Design & Visual Merchandising Manager, der unser Brand Scenography-Team innerhalb der Global Marketing-Abteilung verstärkt. In dieser Rolle werden Sie die Entwicklung globaler Store Design- und Visual Merchandising-Konzepte leiten, um einen starken, konsistenten und hochwertigen Markenausdruck an allen Einzelhandelsberührungspunkten weltweit sicherzustellen.
Als Teil der Brand Scenography-Abteilung werden Sie auch ein Team leiten und eng mit den Retail-Teams und internationalen Märkten zusammenarbeiten.
Aufgaben:
- Entwicklung globaler Store Design-Konzepte, die mit der Markenidentität und Marketingstrategie der Maison übereinstimmen.
- Erstellung und Überwachung von Einzelhandelsumgebungen, einschließlich Boutiquen, Pop-ups, Shop-in-Shops, Ausstellungen und temporären Aktivierungen.
- Sicherstellung immersiver Markenerlebnisse über alle Einzelhandelsformate hinweg, die mit der kreativen Vision der Maison übereinstimmen.
- Leitung der Entwicklung der Customer Journey, Storytelling und Produktpräsentation an allen Berührungspunkten.
- Definition und Implementierung globaler VM-Richtlinien und -Standards.
- Übersetzung von Marketingkampagnen in VM-Aktivierungen und wirkungsvolle In-Store-Erlebnisse.
- Sicherstellung einer konsistenten VM-Ausführung über Märkte hinweg, während relevante lokale Anpassungen ermöglicht werden.
- Zusammenarbeit mit regionalen Teams zur Unterstützung des globalen VM-Einsatzes.
Innovation & Trendüberwachung:
- Überwachung globaler Trends im Luxus-Einzelhandel, Architektur, Design und immersiven Kundenerlebnissen.
- Vorschlag innovativer Konzepte und kreativer Lösungen zur kontinuierlichen Steigerung des Einzelhandelsausdrucks der Maison weltweit.
- Erforschung neuer Materialien und Technologien zur Verbesserung der Markenwahrnehmung, des Engagements und der Erlebniswirkung.
Internationale Planung & Projektmanagement:
- Leitung der globalen Planung und Umsetzung von Store Design- und VM-Projekten in allen Regionen.
- Management von Zeitplänen, Budgets und Partnern, um eine nahtlose Projektausführung sicherzustellen.
- Überwachung mehrerer internationaler Projekte bei gleichzeitiger Wahrung von hoher Qualität und Marken-Konsistenz.
- Partnerschaft mit internen und externen Stakeholdern, um Projekte von der Konzeption bis zur Fertigstellung zu liefern.
Teammanagement & bereichsübergreifende Zusammenarbeit:
- Leitung und Entwicklung des Teams durch Bereitstellung von Anleitung, Coaching und Leistungsunterstützung.
- Festlegung von Prioritäten und Strukturierung von Arbeitsabläufen zur Gewährleistung effizienter Prozesse und hochwertiger kreativer Ergebnisse.
- Förderung einer kollaborativen und kreativen Kultur, die Innovation und operative Exzellenz vorantreibt.
- Partnerschaft mit Global Marketing, Produkt, Retail und regionalen Teams zur Sicherstellung der Ausrichtung und nahtlosen Umsetzung von Markeninitiativen und -einführungen.
Profil:
- Abschluss in Architektur, Innenarchitektur, Visual Merchandising, Szenografie oder einem verwandten Bereich.
- Mindestens 8 Jahre Erfahrung im Store Design, Visual Merchandising oder Retail Design in der Luxus- oder Premiumbranche.
- Starke Erfahrung in der Entwicklung globaler Einzelhandelskonzepte und im Management internationaler Rollouts.
- Nachgewiesene Erfahrung in der Leitung und Entwicklung kreativer Teams.
- Starkes Verständnis des globalen Markenimages und des Luxus-Kundenerlebnisses.
- Fähigkeit, kreative Vision mit starken operativen und Projektmanagementfähigkeiten zu kombinieren.
- Exzellente Kommunikations- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten in einem internationalen Umfeld.
- Fließend in Englisch; zusätzliche Sprachen sind von Vorteil.
- Starke Sensibilität für Luxus, idealerweise im Bereich Uhren, Schmuck, Mode oder Premium-Lifestyle-Marken.
Store Design & Visual Merchandising Manager (H/F) Arbeitgeber: LVMH Group
Als Arbeitgeber bietet unser Unternehmen eine inspirierende und kreative Arbeitsumgebung, in der Innovation und Teamarbeit gefördert werden. Wir legen großen Wert auf die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter und bieten zahlreiche Möglichkeiten zur Weiterbildung und Karriereförderung. Zudem profitieren Sie von einem internationalen Arbeitsumfeld, das Ihnen die Chance gibt, an spannenden Projekten im Bereich Store Design und Visual Merchandising zu arbeiten und die Markenidentität eines renommierten Unternehmens weltweit zu gestalten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Store Design & Visual Merchandising Manager (H/F) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Möglichkeiten suchen, um deine Kontakte zu erweitern und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du die neuesten Trends im Store Design und Visual Merchandising recherchierst. Zeig uns, dass du nicht nur kreativ bist, sondern auch ein Gespür für die Branche hast. Wir können dir helfen, die besten Ressourcen zu finden!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv und bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und Engagement. Lass uns gemeinsam sicherstellen, dass deine Bewerbung heraussticht und du die Aufmerksamkeit der Recruiter auf dich ziehst.
✨Tipp Nummer 4
Übe deine Präsentationsfähigkeiten! In der Rolle als Store Design & Visual Merchandising Manager musst du deine Ideen überzeugend präsentieren können. Lass uns zusammen an deinen Präsentationen arbeiten, damit du selbstbewusst auftrittst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Store Design & Visual Merchandising Manager (H/F) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ und zeig deine Persönlichkeit!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine kreative Ader durchscheinen! Zeig uns, wie du die Markenidentität in deinen Designs umsetzt und bringe Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung ein.
Mach es strukturiert und klar!:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns auch, dass du organisiert bist!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Lies die Stellenbeschreibung genau durch und passe deine Bewerbung an die Anforderungen an. Zeige uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu den Aufgaben passen, die wir suchen.
Bewirb dich über unsere Website!:Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir sie direkt im richtigen Kontext sehen können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei LVMH Group vorbereitet
✨Verstehe die Markenidentität
Mach dich mit der Markenidentität und den Werten des Unternehmens vertraut. Überlege dir, wie du deine Ideen für Store Design und visuelles Merchandising in Einklang mit dieser Identität bringen kannst. Zeige im Interview, dass du die Marke verstehst und bereit bist, kreative Lösungen zu entwickeln, die ihre Vision unterstützen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, an denen du gearbeitet hast, und bereite dich darauf vor, diese im Detail zu erläutern. Zeige, wie du globale Konzepte entwickelt und umgesetzt hast, und welche innovativen Ansätze du dabei verfolgt hast. Konkrete Beispiele helfen, deine Erfahrung greifbar zu machen.
✨Teamführung betonen
Da die Rolle auch Teammanagement umfasst, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Führung und Entwicklung von Teams zu sprechen. Teile, wie du eine kreative Kultur gefördert hast und wie du die Zusammenarbeit zwischen verschiedenen Abteilungen unterstützt hast. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein guter Teamleiter bist.
✨Aktuelle Trends im Blick haben
Informiere dich über die neuesten Trends im Bereich Luxus-Einzelhandel und visuelles Merchandising. Sei bereit, deine Gedanken zu aktuellen Entwicklungen und innovativen Materialien oder Technologien zu teilen, die du in deinen Projekten nutzen würdest. Das zeigt, dass du proaktiv und zukunftsorientiert denkst.
