Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser Team im Personalbereich und gewinne Einblicke in die Verwaltung.
- Unternehmen: Landschaftsverband Rheinland - ein Arbeitgeber mit sozialer Verantwortung.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und Corporate Benefits für Top-Marken.
- Weitere Informationen: Zentrale Lage in Köln mit modernem Arbeitsplatz und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Sammle wertvolle Praxiserfahrungen in einem gesellschaftlich relevanten Umfeld.
- Qualifikationen: Immatrikulation in relevanten Studiengängen und idealerweise erste Erfahrungen im Personalwesen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 28800 - 35200 € pro Jahr.
Standort: Köln
Einsatzstelle: LVR-Dezernat 8: Psychiatrie und Teilhabeverbund
Vergütung: E4 TVöD
Arbeitszeit: Teilzeit bis zu 10 Stunden/Woche, befristet für 1 Jahr mit der Option auf Verlängerung
Besetzungsstart: nächstmöglich
Bewerbungsfrist: 26.10.2026
Das sind Ihre Aufgaben:
- Mitarbeit im Tagesgeschäft bei organisatorischen und administrativen Tätigkeiten im Personalbereich
- Unterstützung bei der Planung, Vorbereitung und Durchführung von Veranstaltungen
- Mitwirkung bei der Organisation und Vorbereitung von Vorstellungsgesprächen
- Recherche zu aktuellen Themen und strukturierte Aufbereitung relevanter Informationen
- Unterstützung bei der Ausarbeitung von Konzepten und Präsentationen
- Analyse und Aufbereitung von Daten
- Einbringen fachlicher Impulse und aktueller Studieninhalte in laufende Prozesse
Das bieten wir Ihnen:
- Corporate Benefits: Stöbern Sie durch unsere exklusiven Partner-Angebote und sichern Sie sich Rabatte auf Produkte und Dienstleistungen von Top-Marken aus Sport, Mode, Freizeit und Technik.
- Flexible Arbeitszeit: Damit neben Ihrer Arbeit genug Zeit für Familie, Freundschaften und Hobbys bleibt, können Sie Ihre Arbeitszeit bei uns flexibel gestalten.
- Mobiles Arbeiten nach Vereinbarung: In Absprache können Sie tageweise aus dem Home-Office oder mobil von einem anderen Ort innerhalb Deutschlands arbeiten.
- Moderne Arbeitsplatz- und IT-Ausstattung: Wir schaffen für Sie optimale Arbeitsbedingungen.
- Zentrale Lage: Arbeiten mit Blick auf den Dom und die Kölner Altstadt.
Das bringen Sie mit:
- Eine Immatrikulation in Personalmanagement, Psychologie, Sozialwissenschaften, Wirtschaftswissenschaften, Verwaltungswissenschaften oder Rechtswissenschaften.
- Idealerweise haben Sie bereits erste praktische Erfahrungen im Personalwesen durch Praktika oder Nebentätigkeiten gesammelt.
- Sie zeichnen sich durch eine zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise aus.
- Im Team bringen Sie sich aktiv ein und tragen zu einem positiven Miteinander bei.
- Durch Ihre ausgeprägte Kommunikationsstärke gelingt es Ihnen, Inhalte klar und überzeugend zu vermitteln.
- Sie sind verantwortungsbewusst und überzeugen durch Ihre Gewissenhaftigkeit und Verlässlichkeit.
- Dank Ihrer hohen Einsatzbereitschaft sind Sie stets motiviert, bestmögliche Arbeitsergebnisse zu erzielen.
- Ihr analytisches Denkvermögen hilft Ihnen dabei, auch komplexe Zusammenhänge schnell zu erfassen.
Sie passen zu uns, wenn...
- ... Sie nach einer sinnstiftenden Tätigkeit suchen.
- ... Sie Vielfalt als Chance sehen.
- ... Sie sich fachlich und persönlich weiterentwickeln wollen.
Wer wir sind:
Der Landschaftsverband Rheinland (LVR) arbeitet als Kommunalverband mit rund 22.000 Beschäftigten für die 9,8 Millionen Menschen im Rheinland.
Wir haben Ihr Interesse geweckt?
Eva Steeger steht Ihnen als Recruiterin bei Rückfragen zum Bewerbungsprozess gerne zur Verfügung. +49 (221) 809-2634
Karina Pohl steht Ihnen als Leiterin des Teams Personalmanagement Verbünde bei Rückfragen zum Aufgabengebiet gerne zur Verfügung. +49 (221) 809-6637
So geht es nach der Bewerbung weiter: Direkt nach Ihrer Bewerbung erhalten Sie eine Eingangsbestätigung per E-Mail. Wir schauen uns Ihre Bewerbung genau an und melden uns schnellstmöglich zurück.
Chancengleichheit beim LVR: Der LVR setzt sich für eine Organisationskultur ein, die von gegenseitigem Respekt geprägt ist.
Studentische Aushilfe im Bereich Personelle Steuerung in Köln Arbeitgeber: LVR-Dezernat 8
Der Landschaftsverband Rheinland (LVR) ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen als studentische Aushilfe im Bereich Personelle Steuerung nicht nur die Möglichkeit bietet, wertvolle praktische Erfahrungen in einem bedeutenden und inklusiven Arbeitsumfeld zu sammeln, sondern auch von einer flexiblen Arbeitszeitgestaltung und modernen Arbeitsplatzbedingungen profitiert. Mit einer zentralen Lage in Köln, attraktiven Corporate Benefits und einem starken Fokus auf persönliche und fachliche Weiterentwicklung, unterstützt der LVR seine Mitarbeitenden dabei, ihr Potenzial voll auszuschöpfen und aktiv zur Förderung einer vielfältigen Gesellschaft beizutragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Studentische Aushilfe im Bereich Personelle Steuerung in Köln erhalten könntest
✨Nutze lokale Jobbörsen!
Für einen Minijob im Personalmanagement solltest du unbedingt lokale Jobbörsen durchforsten. Viele Unternehmen suchen direkt vor Ort nach Aushilfen, also schau mal auf Webseiten wie ‘Meinestadt.de’ oder auch in regionalen Facebook-Gruppen. Manchmal sieht man dort Stellenangebote früher, als sie auf großen Jobportalen gepostet werden.
✨Spring in die Networking-Welt!
Such dir lokale Networking-Events oder Branchentreffen im Personalmanagement. Dort kannst du direkt mit Personalverantwortlichen in Kontakt treten und dir einen Eindruck von potenziellen Arbeitgebern verschaffen. Manchmal bringen persönliche Kontakte den entscheidenden Vorteil!
✨Direktbewerbung ist der Schlüssel!
Zögere nicht, direkt bei Unternehmen, die dich interessieren, vorbeizuschauen oder anzurufen. Frage nach, ob sie Aushilfen im Personalmanagement suchen – oft wird sowas nicht ausgeschrieben. Das zeigt auch dein Interesse und deine Initiative!
✨Egal wo, bewerbt euch über unsere Website!
Denke daran, dass wir bei StudySmarter auch spannende Minijobs im Personalmanagement anbieten. Schau dir unsere Jobbörse an und bewirb dich direkt über unsere Website. So bist du immer auf dem neuesten Stand und verpasst keine Gelegenheit!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Studentische Aushilfe im Bereich Personelle Steuerung in Köln mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Starte mit deinem Lebenslauf!:Für eine Stelle im Personalmanagement ist ein gut strukturierter Lebenslauf super wichtig. Achte darauf, dass du relevante Praktika oder Nebenjobs, die du vielleicht in der Vergangenheit hattest, klar hervorhebst. Zeige, welche Erfahrungen du im Umgang mit Menschen gesammelt hast, denn das ist in diesem Bereich Gold wert!
Persönliche Note im Anschreiben:Bei einem Minijob im Personalmanagement ist dein Anschreiben der perfekte Ort, um deine Motivation zu zeigen. Erkläre, warum du im Personalwesen arbeiten möchtest und welche speziellen Fähigkeiten du mitbringst, die dir in dieser Rolle helfen. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und deine Bereitschaft, im Team zu arbeiten!
Zeige deine Engagements!:Erwähne in deinem Lebenslauf auch alle ehrenamtlichen Tätigkeiten oder studentischen Projekte, die deine sozialen Fähigkeiten unterstreichen. Persönliche Erfahrungen machen den Unterschied und zeigen, dass du ein echter Teamplayer bist. Das könnten z.B. Initiativen in der Uni oder Vereinsaktivitäten sein.
Bewerbung über unsere Website:Vergiss nicht, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen! Das gibt uns die Möglichkeit, deine Unterlagen schnell zu sichten und gibt dir die beste Chance, aufzufallen. Also, leg los und sende uns deine Bewerbung – wir freuen uns darauf!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei LVR-Dezernat 8 vorbereitet
✨Kenntnis der Personaltools
Mach dich mit gängigen Personalmanagement-Tools vertraut, wie z.B. verschiedenen Softwarelösungen für Bewerbermanagement. Das zeigt, dass du technikaffin bist und die gängigen Systeme in der Branche verstehst – das könnte dich von anderen abheben!
✨Praktische Beispiele aus dem Alltag
Sei bereit, bei Fragen nach deiner Motivation und deinem Werdegang konkrete Beispiele aus deinem Alltag oder bisherigen Tätigkeiten zu teilen. Zeig, wie du in deinem Umfeld kommuniziert und zusammengearbeitet hast – das ist für einen Minijob im Personalmanagement entscheidend!
✨Flexibilität zeigen
Als Aushilfe ist oft Flexibilität gefragt. Bereite dich darauf vor, über deine Verfügbarkeit zu sprechen und zeig, dass du bereit bist, auch kurzfristige Einsätze zu übernehmen. Das bleibt im Gedächtnis und macht dich für LVR-Dezernat 8 attraktiver.
✨Die Bedeutung von Soft Skills
Im Personalmanagement spielen Soft Skills eine große Rolle. Bereite dich darauf vor, auf Fragen zu Teamarbeit, Konfliktmanagement und Kommunikationsfähigkeiten zu antworten. Zeige, dass du gut mit Menschen umgehen kannst und empathisch bist – das ist für LVR-Dezernat 8 Gold wert!
