Auf einen Blick
- Aufgaben: Leitung der Abteilung Finanz- und Rechnungswesen und Mitwirkung im Vorstand.
- Unternehmen: LVR-Klinik Bonn, innovative Fachklinik für Psychiatrie und Neurologie.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, tarifliche Leistungen und Corporate Benefits.
- Weitere Informationen: Vielfältiges Team, kontinuierliche Weiterentwicklung und ein gutes Arbeitsklima.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie die Zukunft im Gesundheitswesen und leisten Sie einen wertvollen Beitrag.
- Qualifikationen: Master/Diplom im kaufmännischen Bereich und mindestens 3 Jahre Leitungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Die LVR-Klinik Bonn ist eine nach modernsten Erkenntnissen geführte innovative Fachklinik für Psychiatrie, Psychotherapie und Neurologie mit 839 Betten und Plätzen und rund 1.700 Beschäftigten in insgesamt 8 Abteilungen. Der Fachbereich Psychiatrie und Psychotherapie umfasst drei allgemein psychiatrische Abteilungen sowie jeweils eine Abteilung für Abhängigkeitserkrankungen und Gerontopsychiatrie. Die Kinder- und Jugendpsychiatrie ist durch eine eigene Klinik mit mehreren Standorten vertreten. Im Fachbereich Neurologie steht neben den Behandlungsmöglichkeiten für Erwachsene das Kinderneurologische Zentrum zur Verfügung.
Der Landschaftsverband Rheinland (LVR) arbeitet als Kommunalverband mit rund 22.000 Beschäftigten für die 9,8 Millionen Menschen im Rheinland. Mit seinen 41 Schulen, zehn Kliniken, 20 Museen und Kultureinrichtungen, vier Jugendhilfeeinrichtungen, dem Landesjugendamt sowie dem Verbund Heilpädagogischer Hilfen erfüllt er Aufgaben, die rheinlandweit wahrgenommen werden. Der LVR ist Deutschlands größter Leistungsträger für Menschen mit Behinderungen und engagiert sich für Inklusion in allen Lebensbereichen. "Qualität für Menschen" ist sein Leitgedanke.
Leitung der Abteilung Finanz- und Rechnungswesen mit der Option der Vertretung des Kaufmännischen Direktors
- Mitwirkung im Vorstand der LVR-Klinik Bonn
- Sicherstellung der Leistungsabrechnung unter Berücksichtigung des neuen Entgeltsystems
- Internes und externes Reporting und Sicherstellung des finanziellen Tagesgeschäftes
- Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen sowie Sicherstellung der Bilanzierungsqualität
- Erstellung des Wirtschafts-, Finanz- und Investitionsplanes sowie des strategischen Finanzplanes
- Vorbereitung und Begleitung der externen und internen Budgetverhandlungen
- Weiterentwicklung der betriebswirtschaftlichen Steuerungs-, Planungs- und Liquiditätsinstrumente
- Bearbeitung von Grundsatzaufgaben und Fragestellungen
- Aufstellung des Jahresabschlusses
Wissenschaftliches Hochschulstudium im kaufmännischen Bereich – Master/Diplom (Uni)
Mindestens 3-jährige Leitungserfahrung, möglichst im Krankenhausbereich
Vor der Unterzeichnung eines Arbeitsvertrages ist gemäß dem Masernschutzgesetz ein Nachweis über einen ausreichenden Schutz gegen Masern vorzulegen (soweit Sie nicht vor 1971 geboren sind oder nachweislich nicht der gesetzlichen Impfpflicht unterliegen).
Fundierte Kenntnisse des Krankenhausrechts, speziell im Finanzbereich (Krankenhausentgeltgesetz, Bundespflegesatzverordnung, Krankenhaus-Kalkulationsverfahren)
Fundierte Kenntnisse und Praxiserfahrung in Buchhaltung und Controlling
Gute Führungs- und Kommunikationsfähigkeit sowie Kontaktfreudigkeit
Hohe Einsatzbereitschaft und selbstständige, analytische Arbeitsweise
Sehr gute IT-Kenntnisse (SAP-R/3), KIS und andere Kalkulationssysteme
Corporate Benefits: Stöbern Sie durch unsere exklusiven Partner-Angebote und sichern Sie sich Rabatte auf Produkte und Dienstleistungen von Top-Marken aus Sport, Mode, Freizeit und Technik.
Tarifliche Leistungen: Neben einem tariflichen Gehalt nach dem TVöD erhalten Sie weitere finanzielle Vorteile und Extras wie eine Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und eine leistungsorientierte Bezahlung anhand einer individuellen Zielvereinbarung.
30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche: Nutzen Sie 30 Tage Urlaub, um neue Energie zu tanken und abzuschalten.
Gleitende Arbeitszeit: Mit unserem Gleitzeitmodell können Sie Ihre Arbeitszeit rund um die Kernzeiten flexibel gestalten.
LVR-Flex-Time: Wir bieten Ihnen mehr individuellen Freiraum, bspw. für die Familie, Reisen, ein Sabbatical oder einen früheren Renteneinstieg.
Arbeit mit Sinn: Bei uns gehen Sie jeden Tag mit einem guten Gefühl zur Arbeit, die Zukunft im Gesundheitswesen zu gestalten und einen wertvollen Beitrag für die Menschen im Rheinland zu leisten.
Kantine: In unserer Cafeteria "LebensART" können Sie täglich aus mehreren frisch gekochten Gerichten und Speisen wählen.
Sie passen zu uns, wenn ...
- ... Sie mehr bewirken wollen: Bei uns zählt Menschlichkeit, nicht Profit. Wir setzen uns mit ganzer Kraft für unsere Patient*innen und Kund*innen ein, fördern Teilhabe und Selbstbestimmung.
- ... Sie gemeinsam Vielfalt leben wollen: Bei uns sind nicht nur die Aufgaben vielfältig, sondern auch die Persönlichkeiten. Diversität ist für uns eine Selbstverständlichkeit.
- ... Sie im Team wachsen wollen: Wir entwickeln uns kontinuierlich weiter. Durch die Vernetzung unserer Einrichtungen gestalten wir die Zukunft, überdenken Gewohntes und stärken Talente individuell.
Abteilungsleitung Finanz- und Rechnungswesen (m/w/d) mit der Option zur Vertretung des kaufmännische Arbeitgeber: LVR Klinik Bonn
Die LVR-Klinik Bonn ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur ein tarifliches Gehalt und umfangreiche Sozialleistungen bietet, sondern auch eine sinnstiftende Tätigkeit im Gesundheitswesen ermöglicht. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, 30 Tagen Urlaub und einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung fördert die Klinik eine positive und inklusive Arbeitskultur, in der Vielfalt geschätzt wird und jeder die Möglichkeit hat, sich weiterzuentwickeln. Hier arbeiten Sie in einem engagierten Team, das sich für die Qualität der Versorgung und das Wohl der Menschen im Rheinland einsetzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Abteilungsleitung Finanz- und Rechnungswesen (m/w/d) mit der Option zur Vertretung des kaufmännische erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in sozialen Netzwerken oder bei Veranstaltungen – je mehr Kontakte du knüpfst, desto besser stehen deine Chancen, von den richtigen Leuten wahrgenommen zu werden.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere gezielt Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich gründlich über die LVR-Klinik Bonn und ihre Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du perfekt ins Team passt. Übung macht den Meister!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Außerdem kannst du dort alle aktuellen Stellenangebote finden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Abteilungsleitung Finanz- und Rechnungswesen (m/w/d) mit der Option zur Vertretung des kaufmännische mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen, damit wir einen echten Eindruck von dir bekommen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Mach es konkret!:Erzähle uns von deinen konkreten Erfahrungen und Erfolgen im Finanz- und Rechnungswesen. Zeige, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und was du für unser Team beitragen kannst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei LVR Klinik Bonn vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein klares Bild von den spezifischen Anforderungen der Abteilungsleitung im Finanz- und Rechnungswesen. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und notiere dir, welche Fähigkeiten und Erfahrungen besonders betont werden. So kannst du gezielt auf diese Punkte eingehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungskompetenzen und dein Fachwissen im Finanzbereich unter Beweis stellen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Informiere dich über die LVR-Klinik
Recherchiere die LVR-Klinik Bonn und ihre Werte. Verstehe, wie sie sich für Inklusion und Qualität in der Patientenversorgung einsetzen. Wenn du während des Interviews zeigst, dass du mit der Mission und den Zielen der Klinik vertraut bist, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Klinik. Du könntest zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im Finanzbereich oder den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung innerhalb der Klinik fragen.
