Azubis (m/w/d) im Pflegebereich gesucht! Ausbildungsplatz als Pflegefachfrau bzw. Pflegefachmann (m/w/d)

Azubis (m/w/d) im Pflegebereich gesucht! Ausbildungsplatz als Pflegefachfrau bzw. Pflegefachmann (m/w/d)

Mönchengladbach Ausbildung 1416 - 1416 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
L

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Starte deine Ausbildung zur Pflegefachfrau/-mann und erlebe spannende internationale Erfahrungen.
  • Unternehmen: LVR-Bildungszentrum für Gesundheit & Pflege - ein stabiler Arbeitgeber mit Tradition.
  • Vorteile: Überdurchschnittliche Vergütung, 30 Tage Urlaub und Corporate Benefits.
  • Weitere Informationen: Sichere dir einen Platz in einem dynamischen Team mit tollen Entwicklungschancen.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines wichtigen Berufsfeldes und mache einen echten Unterschied im Leben von Menschen.
  • Qualifikationen: Hauptschulabschluss oder gleichwertig, Interesse an Pflege und Teamarbeit.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1416 - 1416 € pro Monat.

LVR-Bildungszentrum für Gesundheit & Pflege in Viersen und Mönchengladbach

Das sind Deine Aufgaben:

  • Du interessierst dich für eine Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau/-mann/-person? Im September eröffnen wir dir die Möglichkeit, deine Ausbildung oder sogar dein duales Studium bei uns zu beginnen.

Deine Chancen bei uns:

  • Hochschulkooperation: Die Option auf einen Bachelorabschluss in Pflege in Kooperation mit der Hochschule Niederrhein (gilt für den Ausbildungsbeginn zum 01.)
  • Internationale Erfahrung: Studienfahrt ins Ausland sowie Teilnahme an Kongressen und Supervisionen.
  • Überdurchschnittliche Ausbildungsvergütung: 1.416€ Jahr im 1. Jahr.
  • Zulagen: Extra-Vergütung für Nachtdienste und Arbeit an Sonn- und Feiertagen.
  • Urlaub: 30 Tage pro Jahr.

Deine Perspektiven:

  • Staatliche Anerkennung: Nach Abschluss deiner Ausbildung bist du staatlich anerkannte Pflegefachfrau / Pflegefachmann oder Pflegefachperson.
  • Bachelorabschluss: Mögliche Ergänzung durch den Bachelor of Science in Pflege.

Das bieten wir Dir:

  • Corporate Benefits: Stöbern Sie durch unsere exklusiven Partner-Angebote und sichern Sie sich Rabatte auf Produkte und Dienstleistungen von Top-Marken aus Sport, Mode, Freizeit und Technik.
  • Tarifliche Leistungen: Neben einem tariflichen Gehalt nach dem TVöD erhalten Sie weitere finanzielle Vorteile und Extras wie eine Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und eine leistungsorientierte Bezahlung anhand einer individuellen Zielvereinbarung.
  • Sicherer Arbeitsplatz: Wir bieten Ihnen als öffentlicher Arbeitgeber Stabilität und eine sichere Tätigkeit in einem offenen und gesellschaftsrelevanten Arbeitsumfeld.
  • Gute Entwicklungschancen nach der Ausbildung.

Das bringst Du mit:

  • Erforderlich Bildungshintergrund: Erfolgreicher Abschluss einer sonstigen zehnjährigen allgemeinen Schulbildung oder Hauptschulabschluss und a) eine abgeschlossene Berufsausbildung von mindestens zweijähriger Dauer oder b) einer Assistenz- oder Helferausbildung in der Pflege von mindestens einjähriger Dauer.
  • Für das Studium: Allgemeine Hochschulreife oder Fachhochschulreife.

Werde auch du ein Teil unseres Teams und eine/einer der 168 Auszubildenden im LVR-Ausbildungsteam Pflege!

Das LVR-Bildungszentrum für Gesundheit & Pflege in Viersen und Mönchengladbach befindet sich auf dem Klinikgelände in Viersen-Süchteln. 168 Menschen werden in sechs Kursen zur Pflegefachfrau / zum Pflegefachmann ausgebildet. In Kooperation mit der Hochschule Niederrhein bietet unser Bildungszentrum die Möglichkeit eines dualen Bachelorstudiums Pflege an. Ausbildungsträger sind die LVR-Klinik Viersen, die LVR-Klinik Mönchengladbach und die LVR-Klinik für Orthopädie Viersen.

Der LVR ist Deutschlands größter Leistungsträger für Menschen mit Behinderungen und engagiert sich für Inklusion in allen Lebensbereichen.

Qualität ist unser Maßstab: Bei der respektvollen Begleitung, Betreuung und Behandlung von Menschen ist die Qualität unserer Leistungen unser Maßstab für unser Handeln.

Chancengleichheit beim LVR: Der LVR setzt sich für eine Organisationskultur ein, die von gegenseitigem Respekt geprägt ist. Jede/r Einzelne soll Wertschätzung erfahren, unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung und Identität, Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Religion und Weltanschauung oder anderen Merkmalen, die gesellschaftliche Vielfalt ausmachen.

Als öffentlicher Arbeitgeber fördert der LVR die tatsächliche Erreichung der Gleichberechtigung von Frauen und Männern und wirkt auf die Beseitigung bestehender Nachteile hin.

Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Azubis (m/w/d) im Pflegebereich gesucht! Ausbildungsplatz als Pflegefachfrau bzw. Pflegefachmann (m/w/d) Arbeitgeber: LVR-Klinik Viersen

Das LVR-Bildungszentrum für Gesundheit & Pflege in Viersen und Mönchengladbach ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine umfassende Ausbildung zur Pflegefachfrau bzw. zum Pflegefachmann bietet. Mit einer überdurchschnittlichen Ausbildungsvergütung, 30 Tagen Urlaub pro Jahr und der Möglichkeit eines dualen Bachelorstudiums in Kooperation mit der Hochschule Niederrhein, fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Auszubildenden in einem respektvollen und inklusiven Arbeitsumfeld. Zudem profitieren die Mitarbeiter von tariflichen Leistungen und Corporate Benefits, die das Arbeiten hier besonders attraktiv machen.

L

Kontaktdaten:

LVR-Klinik Viersen Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Azubis (m/w/d) im Pflegebereich gesucht! Ausbildungsplatz als Pflegefachfrau bzw. Pflegefachmann (m/w/d) erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für eine Ausbildung im Pflegebereich interessierst, zögere nicht, direkt bei uns vorbeizuschauen oder uns anzurufen. Zeig dein Interesse und stelle Fragen – das kommt immer gut an!

Tip Nummer 2

Nutze Networking! Sprich mit aktuellen Auszubildenden oder Mitarbeitenden in der Pflege. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar Tipps, wie du dich von anderen Bewerbern abheben kannst.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Einrichtungen und die Ausbildungsinhalte. Zeige, dass du motiviert bist und wirklich etwas bewegen möchtest in der Pflege.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam deine Karriere in der Pflege zu starten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Azubis (m/w/d) im Pflegebereich gesucht! Ausbildungsplatz als Pflegefachfrau bzw. Pflegefachmann (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Empathie
Kommunikationsfähigkeiten
Teamarbeit
Belastbarkeit
Organisationstalent
Pflegekenntnisse
Verantwortungsbewusstsein

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die sich für die Pflege begeistern. Zeig uns, wer du bist und warum du in unser Team passen würdest!

Mach es klar und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert ist. Verwende Absätze und klare Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein bisschen Ordnung kann viel bewirken!

Betone deine Motivation:Erkläre uns, warum du dich für eine Ausbildung zur Pflegefachfrau oder zum Pflegefachmann interessierst. Was reizt dich an der Arbeit in der Pflege? Deine Leidenschaft und Motivation sind uns wichtig und sollten in deiner Bewerbung deutlich werden.

Bewirb dich direkt über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich am besten direkt über unsere Website. So kannst du sicher sein, dass alles richtig läuft und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei LVR-Klinik Viersen vorbereitet

Informiere dich über die Einrichtung

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über das LVR-Bildungszentrum für Gesundheit & Pflege einholen. Schau dir die Webseite an, lies über die Ausbildungsangebote und die Werte der Einrichtung. So kannst du im Gespräch gezielt auf deren Philosophie eingehen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.

Bereite Fragen vor

Überlege dir im Voraus einige Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation. Frag zum Beispiel nach den Möglichkeiten für internationale Erfahrungen oder wie die Unterstützung während der Ausbildung aussieht. Gute Fragen können auch helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

Präsentiere deine Motivation

Sei bereit, deine Beweggründe für die Wahl des Pflegeberufs zu erläutern. Erkläre, warum du dich für eine Ausbildung zur Pflegefachfrau oder zum Pflegefachmann entschieden hast und was dich an der Arbeit in diesem Bereich begeistert. Authentizität und Leidenschaft kommen immer gut an!

Kleide dich angemessen

Achte darauf, dass du dich für das Interview angemessen kleidest. Ein gepflegtes Erscheinungsbild ist wichtig, um einen guten ersten Eindruck zu hinterlassen. Du musst nicht im Anzug erscheinen, aber saubere, ordentliche Kleidung zeigt, dass du die Gelegenheit ernst nimmst.