Ausbildung Heilerziehungspflege (m/w/d)

Ausbildung Heilerziehungspflege (m/w/d) für den LVR-Verbund für WohnenPlusLeben. Standort: Neunkirchen-Seelscheid, Niederkassel-Ranzel, Lohmar.

Einsatzstelle: LVR-Verbund für WohnenPlusLeben

Arbeitszeit: Vollzeit befristet für die Dauer der Ausbildung

Besetzungsstart: 01.08.2026

Das sind Deine Aufgaben:

Starte deine Ausbildung zur Heilerziehungspflegerin / zum Heilerziehungspfleger (m/w/d) beim LVR-Verbund für WohnenPlusLeben und sei von Anfang an mittendrin! Du begleitest Menschen mit kognitiven und/oder körperlichen Beeinträchtigungen im Alltag, stärkst ihre Selbstständigkeit und gestaltest ihre Lebenswelt aktiv mit. Dich erwartet eine spannende Mischung aus pädagogischen, lebenspraktischen und pflegerischen Aufgaben – abwechslungsreich, sinnvoll und nah am Menschen.

Deine Ausbildungsvorteile:

• Du bist bei uns als Auszubildende*r mit einer vollen Stelle beschäftigt.
• Für den Besuch der Schule, externe Praktika sowie zur Examensvorbereitung (5 Tage) stellen wir Dich frei.
• Während der Ausbildung lernst Du mindestens zwei unserer LVR-Wohnhäuser kennen und wirst dort im Gruppendienst eingesetzt.
• Dein Einsatz kann, je nach Umsetzbarkeit, auch im Betreuten Wohnen sowie im tagesstrukturierenden Bereich (HPZ) und der sozialen Reha erfolgen.

Deine Vergütung:

Dein Ausbildungsvertrag wird direkt mit dem LVR-Verbund für WohnenPlusLeben abgeschlossen. Die Vergütung richtet sich nach dem jeweils gültigen Tarifvertrag für Auszubildende im öffentlichen Dienst (TVAöD).

Ausbildungsjahr: 1415 €
Ausbildungsjahr: 1477 €
Ausbildungsjahr: 1578 €

Deine Perspektive:

Nach erfolgreichem Abschluss deiner Ausbildung freuen wir uns darauf, Dich zu übernehmen und gemeinsam mit Dir weiterzuarbeiten.

Deine Begleitung:

Schon ab Eingang deiner Bewerbung hast Du eine feste Ansprechperson, die Dir bei allen Fragen zur Seite steht. Auch während Deiner gesamten Ausbildung wirst Du professionell begleitet und unterstützt – fachlich wie persönlich.

Gut zu wissen:

Bei uns kannst Du den praktischen Teil deiner HEP-Ausbildung an 150 verschiedenen Standorten im gesamten Rheinland absolvieren.

Das bieten wir Dir:

• Kultur erleben: In unseren LVR-Museen haben Sie freien Eintritt und können beispielsweise Kunst, Industriegeschichte oder Archäologie erleben.
• Tarifliche Leistungen: Neben einem tariflichen Gehalt nach dem TVöD erhalten Sie weitere finanzielle Vorteile und Extras wie eine Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und eine leistungsorientierte Bezahlung anhand einer individuellen Zielvereinbarung.
• 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche: Nutzen Sie 30 Tage Urlaub, um neue Energie zu tanken und abzuschalten.
• Arbeit mit Sinn: Bei uns gehen Sie jeden Tag mit einem guten Gefühl zur Arbeit, die Zukunft im Gesundheitswesen zu gestalten und einen wertvollen Beitrag für die Menschen im Rheinland zu leisten.
• Sicherer Arbeitsplatz: Wir bieten Ihnen als öffentlicher Arbeitgeber Stabilität und eine sichere Tätigkeit in einem offenen und gesellschaftsrelevanten Arbeitsumfeld.
• Vielseitige Perspektiven: Gemeinsam definieren wir in regelmäßigen Gesprächen individuelle Ziele für Sie.
• Persönliche Betreuung durch unser Ausbildungsteam: gute Entwicklungschancen nach der Ausbildung.
• Betriebliche Gesundheitsförderung: Genießen Sie ein aktives Leben mit unseren Sport- und Bewegungsangeboten und Zugang zu Fortbildungen im betrieblichen Gesundheitsmanagement.

Das bringst Du mit:

Du bringst die Voraussetzungen für den schulischen Teil der Ausbildung mit und hast Dich im besten Fall schon an einem Berufskolleg beworben, welches diese Ausbildung anbietet. Solltest Du den Praxisteil der Zugangsvoraussetzungen noch nicht erfüllen, unterstützen wir Dich gerne in Form eines Praktikumsplatzes oder eines FSJ.

Worauf es uns noch ankommt:

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Referenznummer YF-40919.

Wer wir sind:

Der LVR-Verbund für WohnenPlusLeben (LVR-Verbund WPL) zählt zu den größten Dienstleistern für Menschen mit geistiger und mehrfacher Beeinträchtigung im Rheinland. Rund 3.100 Mitarbeitende erbringen für über 3.300 Erwachsene mit Beeinträchtigungen individuelle und gemeindenahe Wohn- und Unterstützungsleistungen.

Der Landschaftsverband Rheinland (LVR) arbeitet als Kommunalverband mit rund 22.000 Beschäftigten für die 9,8 Millionen Menschen im Rheinland.

Wir haben Dein Interesse geweckt? Herr Christian Schäfer 01520 9312532 Bitte bewirb Dich mit einem aktuellen Lebenslauf und den relevanten Zeugnissen.

So geht es nach der Bewerbung weiter:

• Deine Bewerbung ist eingegangen ? Du erhältst eine Bestätigung per E-Mail von uns.
• Wir prüfen Deine Unterlagen und fordern ggf. fehlende Unterlagen bei Dir an.
• Du erfüllst die formalen Anforderungen ? Wir vereinbaren einen Termin zum Hospitieren.
• Wir lernen uns vor Ort kennen, klären Deine Fragen und finden ggf. einen Praktikumsplatz für Dich.
• Nach erfolgreicher Hospitation/Praktikum: Wir entscheiden uns füreinander und der praktische Teil Deiner Ausbildung beginnt.
• Dein Vertrag und alle Unterlagen erhältst Du rechtzeitig vor Beginn Deiner Ausbildung.

Qualität ist unser Maßstab:

Bei der respektvollen Begleitung, Betreuung und Behandlung von Menschen ist die Qualität unserer Leistungen unser Maßstab für unser Handeln.

Chancengleichheit beim LVR:

Der LVR setzt sich für eine Organisationskultur ein, die von gegenseitigem Respekt geprägt ist. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.