Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte den Alltag von Menschen mit Beeinträchtigung und unterstütze sie aktiv.
- Unternehmen: LVR-Verbund für WohnenPlusLeben – ein wichtiger Dienstleister im Rheinland.
- Vorteile: Tarifliches Gehalt, betriebliche Altersvorsorge und viele Extras.
- Weitere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und ein offenes, wertschätzendes Arbeitsklima.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied und arbeite in einem sinnvollen, gesellschaftlich relevanten Umfeld.
- Qualifikationen: Staatliche Anerkennung als Pflegekraft oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.
Für den LVR-Verbund für WohnenPlusLeben in Hilden.
Das sind Ihre Aufgaben:
- Alltagsbegleitende Unterstützung und Förderung von erwachsenen Menschen mit geistiger Beeinträchtigung.
- Begleitung von Menschen dauerhaft und Gestaltung vertrauensvoller Beziehungen mit Blick auf deren Lebensziele und Entwicklung.
- Übernahme der pflegerischen Grundversorgung sowie die entsprechende Dokumentation.
- Einbindung in die Gestaltung der Alltagsplanung unserer Kund*innen im Rahmen der Hilfeplanung und sozialer Teilhabe.
- Erlebnisorientierung und ganzheitliche Arbeit mit einem großen, vielseitigen Aufgabenspektrum.
- Kreatives, selbstbestimmtes Arbeiten mit Raum für innovative Ideen.
Das bieten wir Ihnen:
- Kultur erleben: Freier Eintritt in unseren LVR-Museen und Zugang zu abwechslungsreichen Themen und Bildungs- und Freizeitprogrammen.
- Tarifliche Leistungen: Tarifliches Gehalt nach dem TVöD, Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und leistungsorientierte Bezahlung.
- Arbeit mit Sinn: Gestalten Sie die Zukunft im Gesundheitswesen und leisten Sie einen wertvollen Beitrag für die Menschen im Rheinland.
- Sicherer Arbeitsplatz: Stabilität und eine sichere Tätigkeit in einem offenen und gesellschaftsrelevanten Arbeitsumfeld.
- Vielseitige Perspektiven: Individuelle Zieldefinition in regelmäßigen Gesprächen und umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot.
- Gegenseitige Anerkennung und Offenheit: Wertschätzung und abteilungsübergreifende Zusammenarbeit auf Augenhöhe.
Das bringen Sie mit:
- Staatliche Anerkennung als Heilerziehungspfleger*in, Altenpfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation.
- Freude an der Arbeit mit Menschen und an der Gestaltung von Beziehungen.
- Kreativität, Verantwortungsbewusstsein und die Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten.
- Erfahrung in der Dokumentation von Unterstützungsleistungen.
- Bereitschaft zur Tätigkeit im Wechselschichtdienst und am Wochenende.
Wünschenswert sind:
- Idealerweise Erfahrungen in der Arbeit für Menschen mit einer geistigen Beeinträchtigung.
- Freude an der Arbeit in einem multiprofessionellen Team.
- Flexibilität und Selbständigkeit.
Machen Sie den Unterschied! Bewerben Sie sich jetzt beim LVR-Verbund für WohnenPlusLeben und gestalten Sie gemeinsam mit uns eine inklusive und wertschätzende Gesellschaft. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Pflegefachkraft Alltagsbegleitung Soziale Teilhabe (m/w/d) Arbeitgeber: LVR-Verbund für WohnenPlusLeben
Der LVR-Verbund für WohnenPlusLeben in Duisburg-Mattlerbusch ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem stabilen und gesellschaftlich relevanten Umfeld zu arbeiten. Mit einem tariflichen Gehalt, umfangreichen Fort- und Weiterbildungsangeboten sowie einem kreativen Arbeitsumfeld, in dem Sie Ihre Ideen einbringen können, fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Bei uns tragen Sie aktiv zur Verbesserung des Lebens von Menschen mit Beeinträchtigungen bei und erleben jeden Tag die Erfüllung, die diese wichtige Arbeit mit sich bringt.
Kontaktdaten:
LVR-Verbund für WohnenPlusLeben Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Pflegefachkraft Alltagsbegleitung Soziale Teilhabe (m/w/d) erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an der Stelle und stelle Fragen, die dir helfen, mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Denk daran, auch Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung einzubringen, die zeigen, wie du die geforderten Fähigkeiten einsetzt.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen! In der Pflege ist Empathie entscheidend. Teile Geschichten oder Erfahrungen, die deine Motivation und dein Engagement für die Unterstützung von Menschen mit Beeinträchtigungen verdeutlichen.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich zu bewerben! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die darauf warten, von dir entdeckt zu werden. Ein einfacher Bewerbungsprozess hilft dir, schnell und unkompliziert den nächsten Schritt in deiner Karriere zu machen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachkraft Alltagsbegleitung Soziale Teilhabe (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die mit Herz und Leidenschaft arbeiten.
Mach es persönlich!:Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an, auf die du dich bewirbst. Erzähl uns, warum du genau bei uns im LVR-Verbund für WohnenPlusLeben arbeiten möchtest!
Dokumentation nicht vergessen!:Da die Dokumentation ein wichtiger Teil deiner Arbeit sein wird, zeig uns in deiner Bewerbung, dass du Erfahrung damit hast. Das gibt uns Vertrauen in deine Fähigkeiten!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Website. Dort findest du alle Infos zur Bewerbung und kannst direkt loslegen. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei LVR-Verbund für WohnenPlusLeben vorbereitet
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben und Anforderungen der Pflegefachkraft Alltagsbegleitung vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten in diese Rolle passen und bereite Beispiele vor, die das zeigen.
✨Zeige Empathie und Kreativität
In der Arbeit mit Menschen mit Beeinträchtigungen ist Empathie entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Beziehungsgestaltung und kreativen Problemlösung betreffen. Denk an konkrete Situationen, in denen du diese Fähigkeiten eingesetzt hast.
✨Informiere dich über den LVR
Recherchiere den LVR-Verbund für WohnenPlusLeben und seine Werte. Zeige im Interview, dass du die Mission und die Kultur des Unternehmens verstehst und schätzt. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Stelle.
✨Bereite Fragen vor
Stelle Fragen, die dein Interesse an der Position und dem Team zeigen. Frag nach den Herausforderungen, die in der täglichen Arbeit auftreten können, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung. Das zeigt, dass du aktiv an deiner beruflichen Entwicklung interessiert bist.
