Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die strategische Vision für intelligente Lösungen und integriere innovative Technologien.
- Unternehmen: LVT, ein führendes Unternehmen in intelligenter Standorttechnologie mit innovativer Kultur.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Bonusstruktur, Mitarbeiteraktienprogramm und umfassende Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Flexibles Arbeiten möglich, dynamisches Umfeld mit großartigen Wachstumschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Sicherheitstechnologie und arbeite an bahnbrechenden Projekten.
- Qualifikationen: 15+ Jahre Erfahrung im Produktmanagement, idealerweise in SaaS oder KI.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 75000 € pro Jahr.
ABOUT LVT
LVT definiert, wie Unternehmen in der physischen Welt agieren, indem es über traditionelle Sicherheitslösungen hinausgeht und KI-gesteuerte, umsetzbare Intelligenz liefert, die Standorte intelligenter, sicherer und geschützter macht. Seit der Einführung unserer ersten mobilen, solarbetriebenen Einheiten hat unser Engagement für innovative Lösungen uns zu einem etablierten Marktführer und einem der am schnellsten wachsenden Unternehmen im Bereich intelligente Standorttechnologie gemacht. Wir entwickeln die nächste Generation von Lösungen – von unseren physischen Einheiten im Feld bis hin zu einer leistungsstarken Agentic AI-Plattform – die es unseren Kunden ermöglicht, beispiellose Sichtbarkeit und Kontrolle über Sicherheit, Compliance und Betrieb zu erlangen.
ABOUT THIS ROLE
Als Senior Director of Product Management werden Sie die strategische Vision für LVTs wichtigste Werttreiber: Intelligence und Ecosystem Delivery leiten. Sie berichten direkt an den Chief Product Officer und überbrücken die Kluft zwischen hochrangigen organisatorischen Zielen und technischer Umsetzung in unseren Prevent-, Respond- und Recover-Säulen. Sie sind der Architekt einer nahtlosen Benutzerreise – und stellen sicher, dass unsere Edge- und Cloud-AI-Analysen in eine schnelle Alarmverwaltung und forensische Suchfunktionen übersetzt werden, die reale Probleme lösen.
ROLE RESPONSIBILITIES
- Strategic Roadmap Ownership: Definieren und Ausführen einer mehrjährigen Produktstrategie für die Intelligence- und Ecosystem-Säulen.
- AI & Analytics Leadership: Vorantreiben der Entwicklung unserer „Prevent“-Funktionen.
- Ecosystem Integration: Leiten der „Respond“- und „Recover“-Initiativen durch das Management komplexer Integrationen.
- Cross-Functional Orchestration: Enge Zusammenarbeit mit Engineering, Sales und Marketing.
- Performance Measurement: Etablierung und Verfolgung von Leistungskennzahlen (KPIs).
- Governance & Compliance: Überwachung der Produktanforderungen für Sicherheitsstandards.
- User Experience Advocacy: Förderung der Endbenutzererfahrung über die LVT Mobile App und andere Tools.
OUR IDEAL CANDIDATE
- Experience: 15+ Jahre progressive Führung im Produktmanagement.
- Technical Depth: Tiefe Vertrautheit mit AI/ML-Workflows und Video Management Systems.
- Strategic Visionary: Nachgewiesene Fähigkeit, organisatorische Vorgaben in umsetzbare Roadmaps zu destillieren.
- Security Mindset: Starkes Verständnis von Sicherheitsprotokollen.
- Communication Mastery: Fähigkeit, komplexe technische Konzepte klar zu kommunizieren.
- Analytical Rigor: Datengetriebener Ansatz im Produktmanagement.
- Adaptable Leader: Erfolgreich in einem schnelllebigen, wachstumsorientierten Umfeld.
COMPENSATION
Das Anfangsgehalt für diese Rolle liegt zwischen $240,000.00 und $319,200.00 USD.
BENEFITS
Wir glauben, dass Sie Ihre beste Arbeit leisten, wenn Ihr ganzes Leben unterstützt wird. Wir investieren in die Gesundheit, Familien und finanziellen Zukunft unserer Mitarbeiter.
LVT ist stolz darauf, ein Arbeitgeber mit Chancengleichheit zu sein.
Senior Director, Product Management - Intelligence and Ecosystem Arbeitgeber: LVT — LiveView Technologies
LVT ist ein herausragender Arbeitgeber, der innovative Lösungen im Bereich intelligenter Standorttechnologie bietet. Mit einem starken Fokus auf Wachstum und Teamkultur fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter durch umfassende Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Unsere flexiblen Arbeitsmodelle, einschließlich der Option auf Remote-Arbeit, sowie ein attraktives Vergütungspaket mit Beteiligungsmöglichkeiten machen uns zu einem idealen Arbeitsplatz für kreative Köpfe, die an der Spitze technologischer Entwicklungen stehen möchten.
Kontaktdaten:
LVT — LiveView Technologies Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Director, Product Management - Intelligence and Ecosystem erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei LVT — LiveView Technologies anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Senior Director, Product Management - Intelligence and Ecosystem bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei LVT — LiveView Technologies vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Director, Product Management - Intelligence and Ecosystem mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei LVT — LiveView Technologies klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei LVT — LiveView Technologies vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
