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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei der Gehaltsabrechnung und optimiere interne HR-Prozesse.
- Arbeitgeber: L&W CONSOLIDATION, ein mehrfach ausgezeichneter HR-Dienstleister.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und modernes Büro mit Sportangebot.
- Warum dieser Job: Gestalte die Arbeitswelt von morgen in einem teamorientierten Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Gehaltsabrechnung erforderlich.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit regelmäßigen Firmenevents und Fortbildungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Aufgaben
- Unterstützung bei der vollständigen Vor- und Nachbereitung sowie termingerechten Durchführung der monatlichen Gehaltsabrechnung
- Bearbeitung aller damit zusammenhängenden administrativen Aufgaben und Unterstützung bei der Optimierung von internen HR-Prozessen
- Ansprechpartner für alle abrechnungsrelevanten Fragestellungen unserer Mitarbeiter, Krankenkassen, Behörden und unseres Steuerberaters
- Übernahme der Administration der Personalmanagementsoftware
Anforderungen
- Sie haben eine kaufmännische Ausbildung mit Erfolg abgeschlossen, eine Weiterbildung im Personalbereich ist wünschenswert
- Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung in der Gehaltsabrechnung
- Sie besitzen aktuelle Kenntnisse im Sozialversicherungs-, Steuer- und Arbeitsrecht
- Sie sind versiert im Umgang mit MS-Office, insbesondere MS Excel
- Sie arbeiten selbstständig und haben Freude an der Zusammenarbeit mit internen und externen Schnittstellen
Unser Angebot
- Eine attraktive Vergütung
- Flexibilität bei der Arbeitszeitgestaltung (u. a. mobiles Arbeiten)
- Ein moderner Arbeitsplatz mit Getränke- und Sportangebot im Büro
- Ein sehr gutes, teamorientiertes Betriebsklima und eine strukturierte Einarbeitung
- Regelmäßige Firmenevents und Teilnahmen an Sportveranstaltungen
- Gezielte Förderung für Ihren persönlichen Erfolg, vor allem durch Fortbildungen
Diversity
L&W CONSOLIDATION ist Unterzeichner der Charta der Vielfalt. Unsere Stellenausschreibungen richten sich generell an alle Menschen, unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.
Über uns
Als mehrfach ausgezeichneter und zertifizierter HR-Dienstleister steht die L&WCONSOLIDATION GmbH seit 2010 als verlässlicher und effizienter Partner an der Seite unserer Kandidaten. Jeden Tag setzen wir auf Persönlichkeiten, die die Arbeitswelt von heute und von morgen gestalten wollen. Ob als Berufseinsteiger, Quereinsteiger oder Fach- und Führungskraft, mit uns greifen Sie auf ein Netzwerk zurück, das durch Verbindlichkeit, Vertrauen und Persönlichkeit entstanden ist. Sie nutzen die Kompetenzen und Ressourcen unserer HR-Spezialisten, um sich entsprechend Ihrer beruflichen Wünsche zu entwickeln.
HR Payroll Specialist (w/m/d) [Kziff. DR7016] Arbeitgeber: L&W CONSOLIDATION GmbH
Kontaktperson:
L&W CONSOLIDATION GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: HR Payroll Specialist (w/m/d) [Kziff. DR7016]
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfolge im HR-Bereich parat hast. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt dein Interesse und gibt uns die Möglichkeit, dich besser kennenzulernen.
✨Tipp Nummer 4
Bleib dran! Wenn du nach dem Gespräch nichts hörst, zögere nicht, nachzufragen. Das zeigt dein Engagement und Interesse an der Position.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: HR Payroll Specialist (w/m/d) [Kziff. DR7016]
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als HR Payroll Specialist interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen in der Gehaltsabrechnung hervor. Wir suchen jemanden mit mehrjähriger Berufserfahrung, also zeig uns, was du drauf hast und wie du unsere internen HR-Prozesse optimieren kannst!
Sei präzise und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es uns leichter fallen, deine Qualifikationen zu erkennen.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alle Unterlagen schnell und unkompliziert erhalten und du den besten Eindruck hinterlässt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei L&W CONSOLIDATION GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Gehaltsabrechnung
Mach dich mit den Grundlagen der Gehaltsabrechnung vertraut. Du solltest wissen, wie die monatliche Abrechnung funktioniert und welche gesetzlichen Vorgaben es gibt. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktisch anwenden kannst.
✨Bereite Fragen vor
Überlege dir im Voraus einige Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zu den internen HR-Prozessen oder zur Personalmanagementsoftware sein. So zeigst du Interesse und Engagement für die Position.
✨Präsentiere deine Erfahrungen
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Kenntnisse im Sozialversicherungs-, Steuer- und Arbeitsrecht belegen. Zeige, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Sei du selbst
Authentizität ist wichtig! Sei ehrlich über deine Stärken und Schwächen und zeige deine Begeisterung für die Zusammenarbeit mit verschiedenen Schnittstellen. Das hilft, eine positive Verbindung zum Interviewer aufzubauen.