Insolvenzsachbearbeiter für Immobilienrecht (m/w/d) [Kziff. DR9087]
Insolvenzsachbearbeiter für Immobilienrecht (m/w/d) [Kziff. DR9087]

Insolvenzsachbearbeiter für Immobilienrecht (m/w/d) [Kziff. DR9087]

Berlin Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verwalte Immobilien und begleite spannende Immobilientransaktionen.
  • Arbeitgeber: Renommierte Kanzlei für Insolvenzrecht mit starkem Teamgeist.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 30 Urlaubstage und zahlreiche Gesundheitsangebote.
  • Andere Informationen: Moderne Arbeitsplätze und Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Immobilienwirtschaft in einem dynamischen Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium oder Ausbildung im Rechts- oder Wirtschaftsbereich, idealerweise mit Erfahrung in der Insolvenzverwaltung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Als mehrfach ausgezeichneter und zertifizierter HR-Dienstleister steht die L&WCONSOLIDATIONGmbH seit 2010 als verlässlicher und effizienter Partner an der Seite unserer Kandidaten. Jeden Tag setzen wir auf Persönlichkeiten, die die Arbeitswelt von heute und von morgen gestalten wollen. Ob als Berufseinsteiger, Quereinsteiger oder Fach- und Führungskraft, mit uns greifen Sie auf ein Netzwerk zurück, dass durch Verbindlichkeit, Vertrauen und Persönlichkeit entstanden ist. Sie nutzen die Kompetenzen und Ressourcen unserer HR-Spezialisten, um sich entsprechend Ihrer beruflichen Wünsche zu entwickeln.

Aufgaben

  • Ganzheitliche Verwaltung von Immobilien – von Einzelobjekten bis hin zu kleinen Mehrfamilienhäusern
  • Organisation und Begleitung von Immobilientransaktionen
  • Steuerung der Immobilienbewirtschaftung inkl. Aufbau von Verwaltungsstrukturen und Controlling
  • Ermittlung und Bewertung von Immobiliarsicherheiten (dinglich und persönlich)
  • Verhandlungen mit grundpfandrechtlich gesicherten Gläubigern, insbesondere im Bereich Non Performing Loans (NPL)
  • Durchführung von Immobilienbewertungen
  • Entwicklung von Verwertungsstrategien und Identifikation optimaler Vermarktungswege
  • Verhandlung und Vorbereitung von Immobilienkaufverträgen

Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Studium (z. B. Wirtschaftsrecht, Betriebswirtschaft) oder eine Ausbildung, z. B. als Rechtspfleger, Rechtsanwaltsfachangestellter, Kaufmann für Büromanagement oder vergleichbar
  • Mehrjährige Berufserfahrung – idealerweise in der Insolvenzverwaltung, Immobilienwirtschaft oder im Bankenumfeld
  • Fundierte Kenntnisse in der Immobilienbewirtschaftung sowie im Grundbuchrecht, Zwangsverwaltungs- und Zwangsversteigerungsrecht und Mietrecht (Wohn- und Gewerbe)
  • Technisches Grundverständnis für Immobilien und Gebäudetechnik
  • Sicherer Umgang mit MS Office
  • Strukturierte, sorgfältige und eigenständige Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit, Proaktivität und Belastbarkeit
  • Die Fähigkeit, auch in anspruchsvollen Phasen den Überblick zu behalten und flexibel zu agieren

Benefits

  • Spannende und zukunftsorientierte Aufgaben in einer renommierten Kanzlei für Insolvenzrecht
  • Ein kollegiales Arbeitsumfeld mit sehr gutem Teamspirit
  • Strukturierte Einarbeitung sowie regelmäßige Weiterbildungen
  • Attraktive Vergütung und 30 Urlaubstage plus zusätzliche freie Tage an Weihnachten und Silvester
  • Deutschlandticket, Essenszuschüsse, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsangebote sowie Fahrradleasing
  • Team-Events sowie Sport- und After-Work-Aktivitäten
  • Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (z. B. Kinder- und Notfallbetreuung)
  • Ein moderner Arbeitsplatz in zentraler Lage nahe dem Regierungsviertel

Insolvenzsachbearbeiter für Immobilienrecht (m/w/d) [Kziff. DR9087] Arbeitgeber: L&W CONSOLIDATION GmbH

Die L&WCONSOLIDATION GmbH ist ein ausgezeichneter Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern spannende und zukunftsorientierte Aufgaben in einer renommierten Kanzlei für Insolvenzrecht bietet. Mit einem kollegialen Arbeitsumfeld, strukturierter Einarbeitung und regelmäßigen Weiterbildungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren Sie von attraktiven Vergünstigungen wie 30 Urlaubstagen, Gesundheitsangeboten und der Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben, alles in einer modernen, zentralen Lage nahe dem Regierungsviertel.
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Kontaktperson:

L&W CONSOLIDATION GmbH HR Team

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So bekommst du den Job: Insolvenzsachbearbeiter für Immobilienrecht (m/w/d) [Kziff. DR9087]

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Immobilien- und Insolvenzbranche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in Online-Foren oder bei lokalen Events – wir sollten uns vernetzen und Kontakte knüpfen, die uns helfen können, den Fuß in die Tür zu bekommen.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Wir können auch Initiativbewerbungen über unsere Website einreichen, um direkt ins Gespräch zu kommen.

Bereite dich auf Gespräche vor!

Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Wir sollten unsere Kenntnisse über Immobilienrecht und Insolvenzverwaltung auffrischen, um im Gespräch zu glänzen und zu zeigen, dass wir die richtige Wahl sind.

Zeige deine Persönlichkeit!

Bei uns geht es nicht nur um Qualifikationen, sondern auch um die richtige Einstellung. Sei authentisch und zeige, dass du ein Teamplayer bist. Lass uns in den Gesprächen unsere Begeisterung für die Branche und die Position rüberbringen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Insolvenzsachbearbeiter für Immobilienrecht (m/w/d) [Kziff. DR9087]

Immobilienbewirtschaftung
Grundbuchrecht
Zwangsverwaltungsrecht
Zwangsversteigerungsrecht
Mietrecht
Verhandlungsgeschick
Immobilienbewertung
Entwicklung von Verwertungsstrategien
MS Office Kenntnisse
Strukturierte Arbeitsweise
Teamfähigkeit
Proaktivität
Belastbarkeit
Technisches Grundverständnis für Immobilien

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Bewerbung persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Position als Insolvenzsachbearbeiter interessierst und was dich motiviert.

Betone deine relevanten Erfahrungen: Hebe deine beruflichen Stationen hervor, die direkt mit Immobilienrecht oder Insolvenzverwaltung zu tun haben. Wir wollen sehen, dass du die nötigen Skills mitbringst, also sei konkret und nenn Beispiele!

Achte auf Struktur und Klarheit: Eine gut strukturierte Bewerbung macht einen besseren Eindruck. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf klar, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Weniger ist manchmal mehr!

Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um uns zu erreichen, ist über unsere Website. Dort kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei L&W CONSOLIDATION GmbH vorbereitest

Verstehe die Branche

Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Immobilienrecht vertraut. Informiere dich über relevante Gesetze und Vorschriften, insbesondere im Bereich Insolvenzverwaltung und Mietrecht. Das zeigt dein Interesse und deine Fachkenntnisse.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Immobilienbewirtschaftung oder im Umgang mit Gläubigern verdeutlichen. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen anschaulich zu präsentieren.

Zeige Teamgeist

Da Teamarbeit in dieser Position wichtig ist, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Bereite ein Beispiel vor, das deine Teamfähigkeit und Proaktivität unter Beweis stellt.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Firma. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.

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