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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser Team in der Pflege und Erziehung von Kindern und Jugendlichen.
- Arbeitgeber: Wir sind eine Fachklinik für kinder- und jugendpsychiatrische Störungen mit mehreren Standorten.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Teilzeitstelle, unbefristet, und die Möglichkeit, in einem unterstützenden Team zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Gesundheit von Kindern und Jugendlichen in einer wertschätzenden Umgebung.
- Gewünschte Qualifikationen: Keine speziellen Vorkenntnisse erforderlich, aber Empathie und Teamgeist sind wichtig.
- Andere Informationen: Startdatum ist der 01.08.2025, ideal für Schüler und Studierende.
Wir sind eine über mehrere Standorte verteilte überwiegend verhaltenstherapeutisch ausgerichtete Fachklinik, die sämtliche kinder- und jugendpsychiatrischen Störungsbilder behandelt. Die Kliniken in Marsberg und Paderborn umfassen 12 Stationen, in Höxter, Meschede und Paderborn befindet sich je eine Tagesklinik angeschlossener Ambulanz. Regional versorgungszuständig ist die Klinik für die Landkreise Hochsauerlandkreis, Höxter und Paderborn. Zukunftsorientiert arbeiten wir an unseren Standorten und mit dezentralen Einrichtungen im Versorgungsgebiet unter der Devise „Gemeinsam zum Ziel Gesundheit“.
Für unsere Kinderstation 24 in Marsberg suchen wir zum 01.08.2025 eine:n Hausangestellte:n in Teilzeit zur Unterstützung des Teams.
Hausangestellte:r Im Pflege- Und Erziehungsdienst Arbeitgeber: LWL-Klinik Marsberg
Kontaktperson:
LWL-Klinik Marsberg HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Hausangestellte:r Im Pflege- Und Erziehungsdienst
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Aufgaben einer Hausangestellten im Pflege- und Erziehungsdienst. Verstehe, welche Fähigkeiten und Qualifikationen besonders geschätzt werden, um gezielt auf diese Punkte in deinem Gespräch einzugehen.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus dem Bereich der Kinder- und Jugendpsychiatrie. Besuche relevante Veranstaltungen oder Online-Webinare, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Arbeitsweise in der Klinik zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor, die sich auf deine Erfahrungen im Umgang mit Kindern und Jugendlichen beziehen. Überlege dir Beispiele aus deiner Vergangenheit, die deine Eignung für die Stelle unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige während des gesamten Bewerbungsprozesses dein Engagement und deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Dies kann durch deine Körpersprache, deine Antworten und dein allgemeines Auftreten im Gespräch deutlich werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Hausangestellte:r Im Pflege- Und Erziehungsdienst
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Klinik: Recherchiere die Fachklinik in Marsberg und ihre Ausrichtung auf verhaltenstherapeutische Behandlung. Verstehe die Werte und Ziele der Klinik, um diese in deiner Bewerbung zu reflektieren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen im Pflege- und Erziehungsdienst hervorhebt. Betone Fähigkeiten, die für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen wichtig sind.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Stelle interessierst und welche Qualifikationen du mitbringst. Gehe darauf ein, wie du das Team unterstützen kannst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert und fehlerfrei sind, bevor du sie hochlädst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei LWL-Klinik Marsberg vorbereitest
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über die Fachklinik und ihre Arbeitsweise informieren. Verstehe die Philosophie der Klinik und die spezifischen Herausforderungen, mit denen sie konfrontiert ist, um gezielte Fragen stellen zu können.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du in stressigen Situationen reagierst oder wie du im Team arbeitest. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Qualifikationen zu untermauern.
✨Zeige Empathie und Verständnis
In einem Pflege- und Erziehungsdienst ist Empathie entscheidend. Sei bereit, über deine Ansichten zur Arbeit mit Kindern und Jugendlichen zu sprechen und zeige, dass du die Bedürfnisse der Patienten verstehst und respektierst.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Klinik. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung und Entwicklung innerhalb der Klinik.
