Senior Internal Communications Manager

Wir suchen einen Senior Internal Communications Manager (f/m/d), der die Entwicklung und Umsetzung interner Kommunikation in der europäischen Region leitet. Als interne Stimme des Unternehmens arbeiten Sie eng mit regionalen Stakeholdern und globalen Teams zusammen, um die Ausrichtung und Konsistenz der Kommunikation über Märkte hinweg sicherzustellen. In dieser Rolle werden Sie eine Schlüsselrolle bei der Stärkung des Mitarbeiterengagements, der Verstärkung der Unternehmenskultur und der Unterstützung der strategischen Geschäftsziele von Freenow spielen.

IHRE TÄGLICHEN ABENTEUER WERDEN UMFASSEN:

• Entwicklung und Umsetzung interner Kommunikationsstrategien in Europa, um Mitarbeiter über Geschäftsprioritäten zu informieren, zu engagieren und auszurichten.
• Gestaltung und Leitung interner Kommunikationskampagnen, die regionale Bedürfnisse widerspiegeln und gleichzeitig mit der globalen Richtung übereinstimmen.
• Planung, Erstellung und Bereitstellung klarer und ansprechender Kommunikation über wichtige Kanäle wie Slack, All Hands-Meetings, E-Mail und Intranet.
• Rollout und Anpassung globaler Kommunikation, um lokale Relevanz und Wirkung sicherzustellen.
• Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften und funktionsübergreifenden Teams zur Gestaltung von Botschaften und Sicherstellung der Konsistenz in der Organisation.
• Entwicklung überzeugender Erzählungen und Kampagnen, die die Kultur, Strategie und Menschen des Unternehmens zum Leben erwecken.
• Management des Kommunikationskalenders, um klare Priorisierung und zeitgerechte Lieferung wichtiger Botschaften sicherzustellen.
• Verbesserung der internen Kommunikationsinfrastruktur durch Einführung neuer Tools, Formate und Arbeitsweisen, einschließlich der Nutzung von KI, wo relevant.
• Als vertrauenswürdiger Berater für sensible und komplexe Kommunikationsthemen, einschließlich Change-Management-Initiativen, fungieren.
• Stärkung der Unternehmenskultur durch effektive Kommunikation, Veranstaltungen und Dialogformate.

UM IN DIESER ROLLE ERFOLGREICH ZU SEIN:

• Universitätsabschluss in Marketing, Kommunikation, Journalismus, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Bereich.
• 5–7+ Jahre Erfahrung in interner Kommunikation, Unternehmenskommunikation oder Arbeitgebermarkenbildung, idealerweise in einem multikulturellen und matrixartigen Umfeld.
• Nachgewiesene Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung interner Kommunikationsstrategien über mehrere Kanäle und Formate.
• Starke Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Führungskräften und Einflussnahme auf verschiedenen Ebenen der Organisation.
• Ausgezeichnete Schreib- und Erzählfähigkeiten, mit der Fähigkeit, Geschäftsprioritäten in klare und ansprechende Narrative zu übersetzen.
• Erfahrung mit digitalen Kommunikationswerkzeugen und -plattformen wie Slack, MS Teams oder Intranetsystemen.
• Vertrautheit mit KI-Tools und -Technologien, die die Effektivität der Kommunikation und die Inhaltserstellung verbessern.
• Fließend in Englisch; Deutsch ist ein großer Vorteil.

VORTEILE & LEISTUNGEN IM ÜBERBLICK:

• Flexible Arbeitszeiten.
• LinkedIn Learning.
• Sabbatical- und Sonderurlaubspolitik.
• WeRoad-Partnerschaft.
• Geburtstag, 24. + 31. Dezember frei.
• Kurzfristige EU-Arbeitsrichtlinie.
• Mobilitätsgutschrift.
• Krankenversicherung.
• Programm zur Mitarbeiterunterstützung.
• Zusätzliche lokale Vorteile je nach Arbeitsort.

DIVERSITÄT, GLEICHBERECHTIGUNG & INKLUSION: Freenow ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet, und wir berücksichtigen qualifizierte Bewerber unabhängig von Rasse, Religion, nationaler Herkunft, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Behinderung oder Alter. Wir möchten, dass Sie wachsen und sich weiterentwickeln und Ihr wahres Ich zur Arbeit bringen.

ÜBER FREENOW: Wir sind Freenow, die europäische Taxi-App mit dem umfassendsten Multi-Mobilitätsangebot, verfügbar in 9 Märkten und über 180 Städten. Unsere App gibt Millionen von Passagieren die Freiheit, sich mit einer breiten Auswahl an Dienstleistungen zu bewegen, darunter Taxis, Mietwagen, Carsharing, E-Scooter, E-Bikes, E-Mopeds und öffentliche Verkehrsmittel. Unser Hauptsitz befindet sich in Hamburg und wird von unserem CEO Thomas Zimmermann geleitet. Wir haben die Mission, die urbane Mobilität effizienter, nachhaltiger und inklusiver zu gestalten. Seit Juli 2025 sind wir Teil von Lyft, einer globalen Mobilitätsplattform, die Fahrer und Fahrgäste für Milliarden von Fahrten in Nordamerika und Europa verbindet. Gemeinsam bauen wir eine fürsorglichere und vernetzte Welt auf und schaffen neue Möglichkeiten für Innovation, Wachstum und Einfluss.