Auf einen Blick
- Aufgaben: Biete hochwertige Beratung und Fallmanagement für internationale Klienten im Bereich psychische Gesundheit.
- Unternehmen: Lyra Health, führender Anbieter von mentalen Gesundheitslösungen für Arbeitgeber.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, wettbewerbsfähiges Gehalt und die Möglichkeit, einen echten Unterschied zu machen.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit der Möglichkeit, unter Druck zu arbeiten und Karrierechancen zu nutzen.
- Warum dieser Job: Verändere das Leben von Menschen durch innovative, KI-gestützte Gesundheitslösungen.
- Qualifikationen: Masterabschluss in Psychologie oder Sozialarbeit und mindestens 2 Jahre Berufserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Lyra Health ist der führende Anbieter von Lösungen für psychische Gesundheit für Arbeitgeber und unterstützt weltweit mehr als 20 Millionen Menschen. Das Unternehmen hat 13 Millionen Sitzungen psychischer Gesundheitsversorgung durchgeführt, mehr als 20 peer-reviewed Studien veröffentlicht und unvergleichliche Ergebnisse in Bezug auf Zugang, klinische Effektivität und Kosteneffizienz erzielt. Umfangreiche peer-reviewed Forschung bestätigt, dass Lyra’s transformative Versorgungsmodell Menschen hilft, doppelt so schnell zu genesen und zu einer jährlichen Reduktion der Gesamtkosten für Gesundheitsansprüche um 26 % führt.
Lyra Israel sucht einen permanenten Clinical Consultant, um hochwertige Beratungs- und klinische Fallmanagementdienste für unsere internationalen Kunden im Bereich Workforce Mental Health (WFMH) mit Sitz in Israel bereitzustellen. Das Hauptziel dieser Rolle besteht darin, kurzfristige telefonische Beratung und Fallmanagement für die Nutzer der Dienste anzubieten und sicherzustellen, dass die effektivste und professionellste Betreuung unserer Kunden gewährleistet ist. Die Rolle ist eine permanente Position, die fünf (5) Tage pro Woche umfasst und remote in Israel ausgeführt wird.
Hauptverantwortlichkeiten- Erster Ansprechpartner für Mitarbeiter, die Lyra Israel kontaktieren.
- Bereitstellung aller Dienstleistungen, auf die der Anrufer Anspruch hat, auf professionelle und respektvolle Weise und gemäß den Standards, die mit dem Clinical und Operations Manager vereinbart wurden.
- Genaues Erfassen aller Informationen in der Datenbank, die für das klinische Management des Falls relevant sind.
- Einhaltung aller klinischen Protokolle, Standards und Verfahren, wie sie vom Clinical und Operations Manager festgelegt sind.
- Einhaltung der operativen Standards, die vom Clinical und Operations Manager festgelegt sind.
- Relevanter Master-Abschluss oder gleichwertige Qualifikation in Psychologie oder Sozialarbeit ist erforderlich.
- Registrierung bei der relevanten Berufsorganisation in Israel.
- Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung nach dem Masterabschluss.
- Fähigkeit, Beratung innerhalb eines kurzfristigen Rahmens und Fallmanagement anzubieten.
- Bevorzugt werden Kandidaten mit Erfahrung im EAP-Bereich.
- Computerkenntnisse und schnelle Tippfähigkeiten.
- Bilingualismus (Englisch und Hebräisch) ist von Vorteil. Die Fähigkeit, auf Arabisch zu beraten, ist ein Plus.
- Fähigkeit, klinische und EAP-Fokussierung effektiv zu verbinden.
- Kundenorientierung.
- Artikulation.
- Gute Telefonetikette und Fähigkeit zur telefonischen Therapie.
- Gutes klinisches Verständnis und Fähigkeit, Risiken zu managen.
- Gute Zeitmanagementfähigkeiten.
- Fähigkeit, im Team zu arbeiten.
- Fähigkeit, gut unter Druck zu arbeiten.
- Geschäftliches und kommerzielles Bewusstsein.
Die klinischen Operationen von Lyra Israel werden rund um die Uhr bereitgestellt, daher erfordert die Position Schichtarbeit. Die Anfangsphase der Operationen wird auf Standardarbeitszeiten basieren, aber diese Anforderungen werden sich im Laufe der Zeit ändern.
Wir sind ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Wir diskriminieren nicht aufgrund von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht (einschließlich Schwangerschaft), nationaler Herkunft, Alter, Behinderung, genetischen Informationen oder einer anderen gesetzlich geschützten Kategorie.
Clinical Consultant Arbeitgeber: Lyra Health
Als Behavioral Health Clinician bei uns haben Sie die Möglichkeit, in einem unterstützenden und dynamischen Umfeld zu arbeiten, das sich auf die Bereitstellung von qualitativ hochwertiger psychischer Gesundheitsversorgung konzentriert. Wir bieten umfassende Gesundheitsleistungen, großzügige Urlaubsregelungen und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung, während wir gleichzeitig eine inklusive und respektvolle Arbeitskultur fördern. Unsere Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitszeiten und einem monatlichen Technologie-Zuschuss, was diese Position besonders attraktiv macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Clinical Consultant erhalten könntest
✨Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen
Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!
✨Engagier dich in Fachcommunitys
Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!
✨Die Stärken deines Lebenslaufs betonen
Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn du eine Stelle bei Lyra Health siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Clinical Consultant mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.
Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.
Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei Lyra Health nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.
Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lyra Health vorbereitet
✨Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements
Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!
✨Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle
Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von Lyra Health einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.
✨Sei bereit für wichtige Fachfragen
In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.
