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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du bist verantwortlich für die Planung und Koordination von Personal in der Verpflegungsbranche.
- Arbeitgeber: Lys Handels GmbH ist ein etabliertes Unternehmen mit über 25 Jahren Erfahrung in der Verpflegungsbranche.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und ein dynamisches Teamumfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und trage zur Verbesserung der Verpflegung in wichtigen Einrichtungen bei.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest Organisationstalent und Kommunikationsfähigkeiten mitbringen.
- Andere Informationen: Wir suchen motivierte Talente, die sich in einem wachsenden Unternehmen entfalten möchten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir sind die Lys Handels GmbH – ein regionales, mittelständisches Unternehmen mit Sitz in Barsbüttel. Wir widmen uns vor allem den Bereichen Produktion, Küche und Verpflegung und profitieren seit über 25 Jahren von unseren Erfahrungen in der Verpflegungsbranche, z.B. für Produktionsküchen, Seniorenheime und Krankenhäuser. Unser Personalservice vermittelt Personal für die Gemeinschaftsverpflegung, Gastronomie und Produktion. Für unseren Personalservice suchen wir ab sofort eine/n engagierte/n Personaldisponenten / Personaldisponentin (m/w/d) in Teilzeit . APCT1_DE
Personaldisponent/in (m/w/d) Arbeitgeber: Lys Handels GmbH
Kontaktperson:
Lys Handels GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Personaldisponent/in (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Informiere dich über die Lys Handels GmbH und ihre Dienstleistungen. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Branche und die spezifischen Herausforderungen im Bereich Personalvermittlung verstehst.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der Verpflegungsbranche. Besuche lokale Veranstaltungen oder Online-Webinare, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Bedürfnisse der Unternehmen zu erfahren.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor, die sich auf Personalmanagement und -disposition beziehen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Arbeit im Personalservice. Erkläre, warum du gerne in einem regionalen Unternehmen arbeiten möchtest und wie du zur positiven Unternehmenskultur beitragen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Personaldisponent/in (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Lys Handels GmbH. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Dienstleistungen, Unternehmenswerte und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Position des Personaldisponenten zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen in der Personalvermittlung und Kenntnisse in der Verpflegungsbranche.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen ausdrückst. Gehe darauf ein, warum du gut ins Team passt und welche Fähigkeiten du mitbringst.
Bewerbung einreichen: Lade alle erforderlichen Dokumente hoch und reiche deine Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Informationen vollständig und korrekt sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lys Handels GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über die Lys Handels GmbH informieren. Verstehe ihre Dienstleistungen, ihre Zielgruppen und ihre Werte. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du in ähnlichen Situationen erfolgreich warst. Dies kann besonders hilfreich sein, um deine Fähigkeiten im Personalmanagement zu demonstrieren.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über die Herausforderungen und Erwartungen erfahren möchtest.
✨Präsentiere deine Soft Skills
In der Rolle als Personaldisponent/in sind Kommunikationsfähigkeiten und Teamarbeit entscheidend. Sei bereit, Beispiele zu geben, wie du diese Fähigkeiten in der Vergangenheit eingesetzt hast, um Probleme zu lösen oder Teams zu unterstützen.
