Mitglied der Geschäftsleitung | Süßwarenindustrie
Für unsere Unternehmensgruppe suchen wir eine erfahrene, unternehmerisch denkende Führungspersönlichkeit als Director Operations (m/w/d). In dieser neu geschaffenen Schlüsselposition übernehmen Sie die operative Gesamtverantwortung für unsere Produktionsbereiche Bonbons, Kaubonbons, Fruchtgummis und Toffees in 3 Werken in Boizenburg/Elbe.
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Ihre Aufgaben
- Operative Gesamtverantwortung für unsere Produktionsbereiche
- Führung und Weiterentwicklung der Werks- und Betriebsleitungen
- Verantwortung für Qualitätsmanagement und Qualitätssicherung
- Kontinuierliche Verbesserung von Produktivität, Effizienz, Qualität, Kosten und Liefertreue
- Weiterentwicklung aussagekräftiger Produktions- und Qualitätskennzahlen
- Steuerung von Optimierungs-, Automatisierungs- und Investitionsprojekten
- Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und den weiteren Mitgliedern der Geschäftsleitung
- Mehrjährige Führungserfahrung in der Lebensmittel- oder Süßwarenindustrie
- Idealerweise Erfahrung in der Verantwortung für mehrere Werke oder größere Produktionsbereiche
- Fundiertes Verständnis für industrielle Produktionsprozesse, Qualität und Wirtschaftlichkeit
- Ausgeprägte Führungs- und Veränderungskompetenz
- Unternehmerisches Denken, Entscheidungsstärke und Hands-on-Mentalität
- Hohe Präsenz in der Produktion und die Fähigkeit, Menschen für gemeinsame Ziele zu gewinnen
Sie übernehmen eine neu geschaffene Schlüsselposition mit großem Gestaltungsspielraum. Wir suchen nicht nur einen erfahrenen Produktionsprofi, sondern eine starke Führungspersönlichkeit, die Menschen zusammenführt, Verantwortung übernimmt und unsere Produktionsbereiche als eine leistungsfähige Einheit weiterentwickelt. xayajpt
Selbstverständlich behandeln wir Ihre Unterlagen vertraulich.
Umkreis 30 km
100% datenschutzkonform · jederzeit kündbar
Director Operations (m/w/d) Arbeitgeber: LZ
Als inhabergeführtes Unternehmen in Büren bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und wertschätzenden Umfeld zu arbeiten. Mit einem etablierten Kundennetzwerk und kurzen Entscheidungswegen fördern wir Ihre Eigenverantwortung und ermöglichen Ihnen, aktiv zum Wachstum unseres Speiseölgeschäfts beizutragen. Unsere Unternehmenskultur legt Wert auf Teamarbeit, direkte Kommunikation und persönliche Entwicklung, was uns zu einem attraktiven Arbeitgeber macht.
