Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle Stellenanzeigen und unterstütze bei Interviews im Recruiting-Prozess.
- Unternehmen: M-A-U-S Seminare gGmbH - ein herzliches Team in Karlsruhe.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und modernes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Wachse mit uns in einem dynamischen Umfeld mit flachen Hierarchien.
- Warum dieser Job: Sammle praktische Erfahrungen im Recruiting und arbeite an einer sinnvollen Mission.
- Qualifikationen: Eingeschriebene:r Student:in mit Interesse am Personalwesen und sehr guten Deutschkenntnissen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 13 - 16 € pro Stunde.
Du liebst den Kontakt mit Menschen, bist kommunikativ und interessierst dich für Recruiting und HR? Dann werde Teil der M-A-U-S und unterstütze uns dabei, die Alltagsheld:innen von morgen zu finden. Bei uns sammelst du wertvolle Praxiserfahrung im Recruiting und kannst dein Wissen direkt im Arbeitsalltag anwenden.
Deine Aufgaben:
- Du erstellst und veröffentlichst Stellenanzeigen auf geeigneten Plattformen.
- Du unterstützt bei der Durchführung von (Online-)Interviews und betreust unsere Bewerbenden während des gesamten Recruiting-Prozesses.
- Du stehst im Austausch mit unseren Fachabteilungen und unterstützt bei der Bedarfsermittlung.
- Du unterstützt das Recruiting-Team im operativen Tagesgeschäft und übernimmst administrative Aufgaben.
Das bringst du mit:
- Du bist eingeschriebene:r Student:in, idealerweise mit Schwerpunkt Personal, Wirtschaft, Psychologie, oder sonstige Studiengänge.
- Du hast Interesse am Recruiting und möchtest praktische Erfahrungen im Personalbereich sammeln.
- Du bist kommunikativ, organisiert und gehst offen auf Menschen zu.
- Du arbeitest selbstständig, zuverlässig und strukturiert.
- Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
Warum wir?
- Ein herzliches Team: Bei uns wird Teamgeist groß geschrieben. Bei uns zählt echtes Miteinander - mit viel Herz und Freude an dem, was wir tun.
- Work-Life-Balance: Wir bieten flexible Arbeitszeitmodelle.
- Mehr Zeit für Meer: Bei uns warten 30 Tage Urlaub und viel Flexibilität auf dich.
- Modernes Arbeiten mit Wohlfühlfaktor: Höhenverstellbare Schreibtische und ein großartiger Blick über die Dächer von Karlsruhe.
- Offene Kommunikation & flache Hierarchien: Deine Ideen sind willkommen - wir möchten mit dir gemeinsam wachsen.
- Ein Job mit Sinn: Bei M-A-U-S Seminare gGmbH arbeitest du an einer echten Herzenssache: der Zukunft der Ersten Hilfe.
Kontakt: Du willst mehr über M-A-U-S Seminare gGmbH erfahren? Besuche uns unter www.erstehilfe.de oder schreibe uns eine Mail an job@erstehilfe.de. Wir freuen uns darauf von dir zu hören.
Über uns: Wir sind die M-A-U-S Seminare gGmbH - mit Herz in Karlsruhe und Kursen in ganz Deutschland. Seit über 30 Jahren setzen wir uns dafür ein, dass Erste Hilfe für alle zugänglich wird - praxisnah, verständlich und mit echter Überzeugung. Mit über 120.000 Teilnehmenden pro Jahr gehören wir zu den führenden Anbietern von Erste Hilfe Kursen in Deutschland. Unsere Kursleitungen - intern ausgebildet und mit Leidenschaft dabei - sind an über 200 Kursorten tätig und bilden Menschen zu echten Alltagsheld*innen aus! Warum wir das tun? Ganz einfach: Weil Erste Hilfe Leben rettet - und jede*r helfen kann.
Werkstudent im Recruiting (m/w/d) Arbeitgeber: M.A.U.S. Seminare
Die M-A-U-S Seminare gGmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der ein herzliches Team und eine offene Kommunikation fördert. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, 30 Tagen Urlaub und einem modernen Arbeitsplatz in Karlsruhe bieten wir nicht nur eine ausgewogene Work-Life-Balance, sondern auch die Möglichkeit, an einer sinnvollen Aufgabe zu arbeiten, die das Leben anderer Menschen rettet. Hier hast du die Chance, in einem unterstützenden Umfeld zu wachsen und deine Ideen einzubringen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Werkstudent im Recruiting (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerken ist der Schlüssel!
Besuch Fachmessen und Karrieretage, die sich auf Recruiting spezialisiert haben. Dort kannst du nicht nur potenzielle Arbeitgeber kennenlernen, sondern auch wertvolle Kontakte zu anderen Recruitern knüpfen, die dir bei der Jobsuche helfen können.
✨Aktiv in Recruiting-Communities
Tritt in Recruiting-Foren oder auf Plattformen wie XING aktiv bei Gruppen bei. Teile deine Gedanken zu aktuellen Trends im Recruiting und knüpfe so Kontakte zu anderen, die in der Branche arbeiten, und vielleicht sogar zu denen, die bei M.A.U.S. Seminare einstellen.
✨Präsentiere dein Engagement!
Nutze soziale Medien, um Beiträge über deine Erfahrungen und Insights im Recruiting zu teilen. Zeige, dass du ein aktives Interesse an der Branche hast. Das zieht nicht nur mehr Aufmerksamkeit auf dich, sondern auch auf deine Bewerbung bei M.A.U.S. Seminare.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Vergiss nicht, dich über unsere Website bei M.A.U.S. Seminare für die Werkstudentenstelle zu bewerben. So hast du die besten Chancen, direkt in den Blickfeld der Recruiter zu kommen und deinen Traumjob zu landen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Werkstudent im Recruiting (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Erfahrung im Recruiting!:Wenn du Bewerbungsunterlagen erstellst, betone deine bisherigen Erfahrungen im Recruiting-Bereich und stelle sicher, dass du relevante Praktika oder Projekte erwähnst. Eine kurze Übersicht über die Tools oder Plattformen, die du benutzt hast, kann dir helfen, hervorzuheben, dass du mit den gängigen Recruiting-Methoden vertraut bist. 😉
Motiviere und lerne:In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du dich unbedingt für die Stelle bei M.A.U.S. Seminare interessierst und was du im Bereich Recruiting lernen möchtest. Zeige deine Neugier und wie du deine Fähigkeiten weiterentwickeln willst – das kommt besonders gut an! 🚀
Deine Soft Skills im Fokus:Recruiting erfordert starke kommunikative Fähigkeiten und Empathie. Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf und Anschreiben Beispiele bringst, die diese Soft Skills verdeutlichen. Ob durch Gruppenprojekte, Teamarbeit oder Initiativen – zeige, dass du das Zeug dazu hast, mit Menschen umzugehen! 🌟
Halte deine Unterlagen aktuell und strukturiert:Achte darauf, dass dein Lebenslauf übersichtlich gestaltet ist und relevante Informationen gut strukturiert präsentiert. Für ein Werkstudentenjob darf das Bewerbungs-Paket ein bisschen lockerer sein, aber alle Inhalte sollten klar und auf dem Punkt sein. Verlinke eventuell auf eine digitale Version deiner Bewerbung, um den Zugang zu erleichtern! 🔗
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei M.A.U.S. Seminare vorbereitet
✨Verstehe die Recruiting-Welt
Mach dich mit aktuellen Trends und Tools im Recruiting vertraut! Wenn dir der Umgang mit Lebenslauf-Tracking-Systemen oder Bewerbermanagement-Tools wie BambooHR oder HubSpot über den Weg läuft, hast du gleich einen Pluspunkt. Zeig, dass du die Branche nicht nur von außen kennst, sondern auch weißt, welche Werkzeuge wir nutzen.
✨Stelle deine Soft Skills unter Beweis
In der Recruiting-Branche sind kommunikative Fähigkeiten und Empathie entscheidend. Bereite Beispiele aus deinem Studium oder früheren Praktika vor, in denen du diese Fähigkeiten unter Beweis stellen konntest. Zeig auf, wie du mit unterschiedlichen Persönlichkeiten umgegangen bist und wie du Konflikte gelöst hast.
✨Zeige deine Motivation und Lernwilligkeit
Als Werkstudent wird viel Verständnis für die Branche und die Prozesse erwartet, aber auch die Bereitschaft, schnell zu lernen. Sei bereit, deine Motivation für die Branche zu erklären und vielleicht sogar, wie du in der Zukunft Karriere im Recruiting machen möchtest. Dein Enthusiasmus kann oft den Unterschied machen!
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Erwarte, ins Gespräch über hypothetische Szenarien zu kommen, wie etwa die Auswahl geeigneter Kandidaten für spezifische Positionen. Überlege dir vorab, welche Kriterien du bei der Auswahl nutzen würdest, und mach dir Notizen zu Trends oder Herausforderungen in der Rekrutierung, um frühere Entscheidungen zu untermauern.
