Geschäftsführer / General Manager (m/w/d)

Geschäftsführer / General Manager (m/w/d)

Vollzeit 0 € / Jahr Kein Homeoffice möglich
M.CONSULT Unternehmensberatung GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite das Unternehmen und trage Verantwortung für Strategie, Prozesse und Innovationen.
  • Unternehmen: Erfolgreiches mittelständisches Unternehmen in der Umformtechnik mit pragmatischer Kultur.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, Dienstwagen und individuelle Einarbeitung durch das Führungsteam.
  • Weitere Informationen: Breite Verantwortung und Hands-on-Mentalität in einem dynamischen Umfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft eines etablierten Unternehmens mit langfristiger Perspektive und persönlichem Einfluss.
  • Qualifikationen: Technisch geprägter akademischer Hintergrund und mehrjährige Erfahrung in leitender Funktion.

Bereit, sich zu bewerben? Bevor Sie sich bewerben, sollten Sie alle Details zu dieser Stelle in der Beschreibung unten lesen.

Umformtechnik | Ca. 100 Beschäftigte | Region Stuttgart | Vollzeit

Unternehmerische Gesamtverantwortung für ein mittelständisches Unternehmen der Umformtechnik. Unser Mandant ist ein erfolgreiches mittelständisches Unternehmen und sucht im Zuge einer geregelten Nachfolge eine unternehmerisch denkende und handelnde Persönlichkeit für die Allein‑Geschäftsführung (m/w/d). Das Unternehmen mit Sitz südöstlich von Stuttgart konzipiert und entwickelt hochpräzise Fertigteile und Baugruppen für verschiedenste Industriezweige, hat einen breit gefächerten und attraktiven Kundenstamm und bietet seinen Kunden bedarfsgerechte Lösungen. Die Unternehmenskultur ist pragmatisch und kollegial.

Ihre Aufgabe:

  • Sie leiten das komplette Unternehmen und tragen die Gesamtverantwortung in technischer, kaufmännischer und vertrieblicher Hinsicht.
  • Sie setzen die Unternehmensstrategie um und entwickeln diese weiter.
  • Sie stellen die Liefertreue des Unternehmens bzgl. Qualität, Zeit und Budget sicher.
  • Sie tragen Verantwortung für die gesamte Belegschaft und führen und entwickeln die Ihnen untergeordneten Führungsebenen inkl. der operativen Teams.
  • Sie modernisieren die Organisation, optimieren Prozesse und professionalisieren Strukturen.

Ihr Profil:

  • Technisch geprägter akademischer Hintergrund (z.B. Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen), tiefes Verständnis in Bezug auf die Themen Metallumformung und Zerspanung, ergänzt um eine betriebswirtschaftliche Zusatzqualifikation.
  • Mehrjährige Erfahrung als Geschäftsführer, Bereichsleiter oder vergleichbarer leitender Funktion in einem technisch anspruchsvollen Umfeld.
  • Unternehmens-, ziel- und lösungsorientierte Denkweise.
  • Führungspersönlichkeit mit hoher Sozialkompetenz, motivierendem Führungsstil und Leadership-Qualitäten.
  • Sie schätzen die im Mittelstand typische breite Verantwortung und verbinden unternehmerisches Denken mit Hands‑on‑Mentalität.
  • Sie sind intern sowie extern kommunikationsstark, verantwortungsbewusst und überzeugend mit einem sicheren und souveränen Auftreten.
  • Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch.

Verantwortung für ein etabliertes Unternehmen mit langfristiger Perspektive. Gestaltungsspielraum für Strategie, Prozesse und Innovationen. Intensiver, persönlicher Einfluss auf Wachstum und Transformation. Eine gründliche und individuelle Einarbeitung durch die aktuelle Geschäftsführung und das Führungsteam ist gewährleistet. Attraktive und leistungsgerechte Vergütung inklusive Dienstwagen.

Wir freuen uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe des frühesten Eintrittstermins sowie der jährlichen Gehaltsvorstellung, die Sie bitte senden an: M.CONSULT Unternehmensberatung GmbH – Schallershofer Straße 86 – 91056 Erlangen.

Geschäftsführer / General Manager (m/w/d) Arbeitgeber: M.CONSULT Unternehmensberatung GmbH

Unser Unternehmen bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für Führungspersönlichkeiten, die bereit sind, Verantwortung zu übernehmen und aktiv an der Gestaltung der Zukunft eines erfolgreichen mittelständischen Unternehmens in der Umformtechnik mitzuwirken. Mit einer pragmatischen und kollegialen Unternehmenskultur fördern wir nicht nur die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter, sondern bieten auch einen bedeutenden Gestaltungsspielraum für strategische Entscheidungen und Innovationen. Die Region Stuttgart, bekannt für ihre Innovationskraft und wirtschaftliche Stabilität, bietet zudem ein attraktives Lebensumfeld mit vielfältigen Freizeitmöglichkeiten.

M.CONSULT Unternehmensberatung GmbH

Kontaktdaten:

M.CONSULT Unternehmensberatung GmbH Recruiting-Team

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Wir sind der Meinung, dass Sie so Geschäftsführer / General Manager (m/w/d) erhalten könnten

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Branchenkontakten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen, bevor sie überhaupt ausgeschrieben werden.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen Positionen oder Praktika, auch wenn sie nicht offiziell ausgeschrieben sind.

Bereite dich auf Gespräche vor!

Mach dich fit für Vorstellungsgespräche! Informiere dich über das Unternehmen, seine Kultur und aktuelle Projekte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du der perfekte Fit bist.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Geschäftsführer / General Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Unternehmerische Gesamtverantwortung
Führungskompetenz
Strategische Planung
Prozessoptimierung
Technisches Verständnis in Metallumformung und Zerspanung
Betriebswirtschaftliche Zusatzqualifikation
Kommunikationsstärke

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen jemanden, der nicht nur die Qualifikationen hat, sondern auch zu unserer Unternehmenskultur passt.

Mach es konkret!:Vermeide allgemeine Floskeln und sei spezifisch. Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen und wie diese dich auf die Rolle des Geschäftsführers vorbereiten. Konkrete Beispiele sind immer ein Plus!

Achte auf die Details!:Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemand anderen drüberlesen, bevor du sie abschickst!

Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen schnell und unkompliziert bei uns ankommen. Wir sind gespannt auf deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei M.CONSULT Unternehmensberatung GmbH vorbereitet

Verstehe die Unternehmensstrategie

Mach dich mit der Unternehmensstrategie des potenziellen Arbeitgebers vertraut. Überlege dir, wie du diese Strategie umsetzen und weiterentwickeln kannst. Zeige im Interview, dass du ein tiefes Verständnis für die Ziele und Herausforderungen des Unternehmens hast.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die deine Führungskompetenzen und deine Fähigkeit zur Prozessoptimierung zeigen. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu teilen, um deine Eignung für die Rolle des Geschäftsführers zu untermauern.

Zeige deine Hands-on-Mentalität

Betone deine Hands-on-Mentalität und deine Bereitschaft, aktiv in die Organisation einzugreifen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen angegangen bist und welche konkreten Maßnahmen du ergriffen hast, um Veränderungen herbeizuführen.

Kommunikation ist der Schlüssel

Bereite dich darauf vor, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, wie du komplexe technische Themen einfach und verständlich erklären kannst. Zeige, dass du sowohl intern als auch extern überzeugend kommunizieren kannst, um das Team und die Kunden zu motivieren.