Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite regionale Marketingstrategien und generiere hochwertige Leads für M-Files.
- Unternehmen: M-Files, führend im Bereich kontextbasierte Dokumentenverwaltung.
- Vorteile: Flexibilität, internationales Team und moderne Technologien zur Unterstützung deiner Arbeit.
- Weitere Informationen: Hohe Sichtbarkeit und Einfluss auf die Unternehmensstrategie.
- Warum dieser Job: Gestalte das Wachstum von M-Files in Deutschland und Österreich aktiv mit.
- Qualifikationen: Mindestens 4 Jahre Erfahrung im Marketing, fließend in Deutsch und Englisch.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 43200 - 84000 € pro Jahr.
Über M-Files
M-Files ist der Marktführer im Bereich kontextbasierte Dokumentenverwaltung und transformiert die Art und Weise, wie Organisationen arbeiten, indem sichergestellt wird, dass jedes Dokument sofort im Kontext verstanden wird. Mit über 6.000 Kunden weltweit definiert M-Files neu, wie Unternehmen in der KI-Ära zusammenarbeiten, automatisieren und skalieren.
Ihre Mission
Als Growth Marketing Manager für Deutschland und Österreich sind Sie verantwortlich für die Pipeline-Generierung, regionale Aktivierung und Wachstumsstrategie in der Region. Sie arbeiten eng mit regionalen SDRs, BDRs, Vertriebsleitern und AEs zusammen, um Programme zu entwerfen, auszuführen und zu optimieren, die qualitativ hochwertige Pipeline und Umsatz generieren. Diese Rolle ist stark kollaborativ, kommerziell orientiert und zentral für den regionalen Erfolg.
Was Sie tun werden:
- Regionale Nachfragegenerierung vorantreiben, indem Sie eng mit Vertrieb, SDRs, BDRs und einer regionalen Digitalagentur zusammenarbeiten, um Programme zu erstellen und zu skalieren, die kontinuierlich qualitativ hochwertige Pipeline liefern.
- Globale Kampagnen, Botschaften und Assets lokal anpassen, um eine starke Resonanz und Leistung im DACH-Markt sicherzustellen.
- Eine regionale Digitalmarketing-Agentur überwachen, um die erfolgreiche Ausführung von bezahlten Such- und Social-Programmen sicherzustellen, die Markenbekanntheit, qualitativ hochwertige Pipeline und Umsatz liefern.
- Strategische deutsche und österreichische Partner sowie Partner-Marketing-Manager unterstützen, um Co-Marketing-Aktivitäten zu planen und durchzuführen, die die Partner-attributierte Pipeline beschleunigen.
- Zielgerichtete Ansprache und Follow-up-Strategien zusammen mit SDRs entwickeln, um die Konversion von Leads zu qualifizierten Möglichkeiten zu verbessern.
- Vertriebsleiter und AEs mit Einblicken, maßgeschneiderten Inhalten, Mikro-Kampagnen und kontospezifischen Marketingtaktiken unterstützen, die helfen, aktive Deals voranzutreiben.
- Datengetriebenes regionales Reporting bereitstellen, um zu analysieren, was funktioniert, was nicht und wo als Nächstes investiert werden sollte, um die Pipeline und den Umsatz zu maximieren.
- Die Markenpräsenz in der Region stärken, indem lokale Inhaltserstellung, Kundenberichte und Markkommunikation koordiniert werden.
- Die Planung, das Budget und die Durchführung wichtiger regionaler Veranstaltungen (Messen, Webinare, Roadshows, veranstaltete Events, PPL-Programme usw.) leiten, um Bewusstsein zu schaffen, Interessenten zu engagieren und neue Möglichkeiten zu schaffen.
- Starke Zusammenarbeit zwischen Vertrieb und Marketing fördern, um Prioritäten abzustimmen, Erkenntnisse auszutauschen und die Marketingeffektivität kontinuierlich zu verbessern.
Wer Sie sind:
- Deutsch als Muttersprache mit ausgezeichneten Englischkenntnissen.
- Über 4 Jahre Erfahrung in einer Field-Marketing- oder Demand-Generation-Rolle, vorzugsweise in einem schnell wachsenden B2B-SaaS-Umfeld.
- Nachweisliche Erfolge bei der Generierung von Pipelines und der Beeinflussung von Umsätzen durch integrierte Marketingprogramme.
- Starkes Verständnis der deutschen und österreichischen Märkte, vorzugsweise mit nachgewiesener Erfahrung in der Ansprache von IT- und Geschäftsentscheidern in der Fertigungs- und/oder Dienstleistungsbranche.
- Erfahren im Umgang mit Tools wie Salesforce, HubSpot, 6sense oder ähnlichem – diese Rolle erfordert sowohl strategische Planung als auch praktische Umsetzung.
- Kollaborativ, kommunikativ und motiviert, eng mit Vertrieb, SDRs und funktionsübergreifenden Teams zusammenzuarbeiten.
- Analytisch und gleichzeitig kreativ, mit einer Test-und-Lern-Mentalität.
Was wir bieten:
- Verantwortung für eine hochwirksame Region mit Sichtbarkeit auf Senior-Ebene.
- Eine moderne GTM-Engine, unterstützt durch erstklassige Technologie (6sense, ZoomInfo, Gong, Salesforce).
- Ein unterstützendes, internationales Team, das Initiative, Neugier und Innovation schätzt.
- Flexibilität, Autonomie und die Möglichkeit, das Wachstum von M-Files in der DACH-Region zu gestalten.
Bereit, einen Unterschied zu machen?
Wenn Sie begeistert sind, das nächste Kapitel des Wachstums von M-Files in der DACH-Region zu gestalten, würden wir uns freuen, von Ihnen zu hören. Bewerbungen werden fortlaufend geprüft und die Position wird besetzt, sobald wir den richtigen Kandidaten gefunden haben. Bitte bewerben Sie sich über unser Karriereportal. Wir sponsern keine Umzüge für diese Rolle und berücksichtigen nur Bewerber mit Wohnsitz in Deutschland.
Growth Marketing Manager, DACH (Germany) Arbeitgeber: M-Files
M-Files ist ein hervorragender Arbeitgeber, der innovative Lösungen für die Automatisierung von Wissensarbeit bietet und dabei auf eine unterstützende und kollaborative Arbeitsumgebung setzt. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, einer transparenten Kommunikation und einem starken Teamgeist fördert M-Files das persönliche Wachstum seiner Mitarbeiter und bietet attraktive Vergütungsmodelle sowie umfassende Sozialleistungen. Die Möglichkeit, in einem globalen Unternehmen mit finnischen Wurzeln zu arbeiten, macht diese Position besonders reizvoll für alle, die ihre Karriere im Bereich B2B SaaS vorantreiben möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Growth Marketing Manager, DACH (Germany) erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Kommentiere ihre Beiträge und teile deine eigenen Gedanken, um sichtbar zu werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfolge quantifizierst. Zeige, wie du in der Vergangenheit Pipeline generiert hast und welche Strategien du angewendet hast.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für das Unternehmen und die Branche. Recherchiere M-Files und sprich darüber, wie du zur Wachstumsstrategie beitragen kannst. Deine Begeisterung wird auffallen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Growth Marketing Manager, DACH (Germany) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu unserer Kultur passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Erfolge erzielt hast. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und wie du in unser Team passen könntest.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Ein klarer und professioneller Auftritt macht einen guten Eindruck und zeigt, dass du dir Mühe gibst.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unser Karriereportal einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und effizient bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei M-Files vorbereitet
✨Verstehe die Branche und das Unternehmen
Informiere dich gründlich über M-Files und die DACH-Region. Verstehe, wie ihre Lösungen den Unternehmen helfen, und sei bereit, spezifische Beispiele zu nennen, wie du zur Pipeline-Generierung beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Erfolge vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du erfolgreich Demand Generation betrieben hast. Zeige, wie deine Strategien in der Vergangenheit zu Umsatzsteigerungen geführt haben.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Rolle stark kollaborativ ist, betone deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Vertriebsteams und anderen Abteilungen. Bereite Beispiele vor, wie du Marketingstrategien entwickelt hast, die den Vertrieb unterstützt haben.
✨Analytisches Denken und Kreativität
Sei bereit, über deine analytischen Fähigkeiten zu sprechen und wie du datenbasierte Entscheidungen triffst. Gleichzeitig solltest du auch kreative Ansätze zur Problemlösung präsentieren, um zu zeigen, dass du einen ausgewogenen Ansatz verfolgst.