Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Heizungsprojekte und arbeite mit modernster Technik.
- Unternehmen: M. Kunz AG, ein regionales Unternehmen mit starkem Teamgeist.
- Vorteile: 4.5 Tage-Woche, moderne Arbeitsmittel und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Kurze Entscheidungswege und familiäre Firmenkultur.
- Warum dieser Job: Gestalte die Technik von morgen in einer tollen Umgebung.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Heizungsinstallateur/in und Teamfähigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Die M. Kunz AG Davos und Klosters ist ein regional verankertes Unternehmen mit hoher Fachkompetenz in den Bereichen Sanitär, Heizung, Lüftung und Gebäudetechnik. Von Davos Platz und Klosters Dorf aus stehen wir für Qualität, Zuverlässigkeit und saubere Handwerksarbeit. Bei uns erwarten dich kurze Entscheidungswege, ein kollegiales Team und ein Arbeitsumfeld, in dem Zusammenhalt und Wertschätzung zählen. Arbeite dort, wo andere Ferien machen – und gestalte mit uns die Technik von morgen.
Für den Standort Klosters suchen wir eine/n Bauleitende/r Heizungsinstallateur/in. Sind Sie bereit für den nächsten Karriereschritt?
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung als Heizungsinstallateur/in EFZ
- Berufserfahrung von Vorteil
- Gute Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Selbstständiges Arbeiten und unternehmerisches Denken
- Bereitschaft für Pikettdienst (ca. 5 Mal im Jahr)
- Führerausweis Kategorie B
Unser Angebot
- 4.5 Tage-Woche für eine ausgewogene Work‑Life‑Balance
- Junges, dynamisches und eingespieltes Team
- Offene und familiäre Firmenkultur mit kurzen Entscheidungswegen
- Abwechslungsreiche Arbeit mit den neusten technischen Komponenten
- Markenkleidung von Sobral, vollständig durch die Firma übernommen
- Persönliches Hilti‑Werkzeug für professionelles und effizientes Arbeiten
- Moderne Arbeitsmittel und zeitgemässe Infrastruktur
- Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
Ihr Kontakt
Klingt spannend? Wir sind gespannt auf Sie. Johannes Jost, Geschäftsleiter Klosters beantwortet Ihre Fragen gerne.
Ihre Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte per E-Mail oder per Post an folgende Adresse:
Bauleitende/r Heizungsinstallateur/in Arbeitgeber: M. Kunz AG Klosters
Die M. Kunz AG in Klosters bietet nicht nur eine 4,5 Tage-Woche für eine ausgewogene Work-Life-Balance, sondern auch ein junges und dynamisches Team, das Wert auf eine offene und familiäre Firmenkultur legt. Mit modernen Arbeitsmitteln, persönlichen Hilti-Werkzeugen und vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir die fachliche und persönliche Entwicklung unserer Mitarbeiter und ermöglichen ihnen, in einer der schönsten Regionen der Schweiz zu arbeiten und die Technik von morgen mitzugestalten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Bauleitende/r Heizungsinstallateur/in erhalten könnten
✨Netzwerk in Fachverbänden nutzen
In der Gebäudeversorgungstechnik gibt es zahlreiche Fachverbände und Netzwerkmöglichkeiten, die dir helfen können, Kontakte zu knüpfen. Schau dir Veranstaltungen oder Workshops an, die dort organisiert werden, um potenzielle Arbeitgeber persönlich kennenzulernen und dich ins Gespräch zu bringen.
✨Praktische Erfahrungen gefragt
Such nach Möglichkeiten für Praktika oder Werkstudentenstellen in der Gebäudeversorgungstechnik. Diese Positionen werden oft als Sprungbrett genutzt und helfen dir, relevante Fähigkeiten zu erwerben und gute Kontakte zu knüpfen - alles, was dir bei einer Vollzeitstelle bei M. Kunz AG Klosters helfen kann.
✨Brauche Sichtbarkeit? Zeige dein Wissen!
Erstelle einen Blog oder ein Portfolio, in dem du deine Projekte oder Case Studies dokumentierst. Beispielsweise kannst du über technische Lösungen oder Trends in der Gebäudeversorgungstechnik schreiben. Das zeigt Engagement und Fachwissen und bringt dich im Jobmarkt sichtbar nach vorne.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du dich für eine Vollzeitstelle interessierst, schau auf unserer Webseite vorbei und bewirb dich direkt bei M. Kunz AG Klosters! Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Chance, die Personalverantwortlichen von deinen Fähigkeiten zu überzeugen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bauleitende/r Heizungsinstallateur/in mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Energieeffizienz & Technik im CV hervorheben:Falls du Erfahrung im Bereich der Gebäudeversorgungstechnik hast, stell sicher, dass du relevante Projekte und Erfahrungen in deinem Lebenslauf klar darstellst. Zeig deine Kenntnisse zu Systemen wie Heizung, Lüftung, Klimaanlage und Sanitärtechnik. Das hilft uns, deine Eignung für die Position besser einschätzen zu können.
Zertifikate & Qualifikationen mit einbeziehen:In diesem Bereich sind spezifische Zertifikate echt wichtig. Füge alle relevanten Schulungen oder Zertifizierungen wie z.B. Energieberater oder Techniker in deiner Bewerbung hinzu. Das zeigt uns, dass du auf dem neuesten Stand der Technik bist und ihr Wissen hast, das für die Vollzeitstelle entscheidend sein kann.
Anpassung des Anschreibens an M. Kunz AG Klosters:Nimm dir die Zeit, dein Anschreiben spezifisch für M. Kunz AG Klosters und die Rolle zu gestalten. Zeige, wie deine Werte und Ziele mit unseren Übereinstimmen und was dich motiviert, in der Gebäudeversorgungstechnik zu arbeiten. Erkläre auch, wie du deine Expertise zum Erfolg des Unternehmens beitragen kannst.
Verfügbarkeit und langfristige Perspektiven:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sprich in deiner Bewerbung auch deine langfristige Verfügbarkeit an. Wir schauen nicht nur auf die aktuellen Projekte, sondern auch darauf, wie gut du ins Team passt und in Zukunft wachsen kannst. Das zeigt uns, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei M. Kunz AG Klosters vorbereitet
✨Kenntnisse in der Gebäudetechnik zeigen
Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die deine Kenntnisse in der Gebäudetechnik testen. Bereite dich darauf vor, über spezifische Systeme wie Heizungs-, Lüftungs- und Klimaanlagen zu sprechen. Wenn du praktische Beispiele oder Erfahrungen hast, bring die unbedingt ein – das zeigt, dass du weißt, wovon du sprichst.
✨Referenzen und Portfolio zur Hand
Stelle sicher, dass du deinem zukünftigen Arbeitgeber Beispiele deiner bisherigen Projekte oder Konzepte zeigen kannst. Ein ordentlich aufbereitetes Portfolio mit Zeichnungen, Berechnungen oder sogar Fotos kann ganz entscheidend sein, um deine Fähigkeiten zu verdeutlichen und zu zeigen, wie du Herausforderungen gelöst hast.
✨Teamarbeit im Fokus
Bei einem Vollzeitjob in der Gebäudetechnik ist Teamarbeit oft unerlässlich. Mach dir vorher Beispiele klar, wo du gut im Team gearbeitet hast, vielleicht bei Projekten oder wie du mit anderen Gewerken kommuniziert hast. Teamfähigkeit wird hoch geschätzt, also stelle sicher, dass du das im Gespräch gekonnt darstellst.
✨Erfahrung mit branchenspezifischen Normen
Du solltest dich gut mit aktuellen Normen und Vorschriften in der Gebäudetechnik auskennen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in deinen Projekten angewendet hast oder wie du dich über Änderungen informiert hältst. Das zeigt dein Engagement und dein Wissen über die Branche.
