Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte innovative Betriebskonzepte und arbeite an spannenden Projekten im Facility Management.
- Unternehmen: Führende Unternehmensberatung mit interdisziplinärem Team aus 13 Nationen.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein wertschätzendes Team.
- Weitere Informationen: Selbstorganisierte Teams und hohe Autonomie in einem dynamischen Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Sei Teil der Zukunft von Gebäudebetrieb und New Work mit echtem Einfluss.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und Erfahrung im Facility Management oder verwandten Bereichen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Du willst mit deiner Arbeit etwas bewegen und dabei selbst New Work leben? Bei uns kämpfst du nicht alleine im einsamen Büro, sondern bist Teil eines interdisziplinären Teams von 100 Mitarbeiter:innen aus 13 Nationen. Unsere Leidenschaft: Identitätsstiftende Gebäude entwickeln, Gebäudebetrieb zukunftsfähig gestalten, neue Arbeitswelten implementieren und die Menschen in die Veränderung begleiten. Dafür sind wir die führende Unternehmensberatung und suchen dich für unseren Standort in Luxemburg (Vollzeit).
Deine Aufgaben - voller Verantwortung
- Nach einem professionellen Onboarding arbeitest du als Senior Consultant in unseren Projektteams in spannenden Beratungsprojekten rund um Corporate Real Estate Management (CREM), Facility Management (FM) und den Gebäudebetrieb. Dabei übernimmst du schrittweise eigene Verantwortung.
- Gemeinsam mit deinem Team entwickelst du Betriebskonzepte, Leistungsbilder, Servicespezifikationen und Organisationsmodelle für unsere Kund:innen – immer mit dem Ziel, den Gebäudebetrieb effizient, nutzerorientiert und zukunftsfähig zu gestalten.
- Du analysierst Prozesse, Verträge und bestehende Strukturen, erkennst Optimierungspotenziale und gestaltest neue Verantwortungsmodelle – ob bei internen Rollen, externen Dienstleister:innen oder im Zusammenspiel von Mensch, Raum und Technik.
- Digitalisierung verstehst du dabei als Hebel: Du definierst Anforderungen an Tools wie CAFM-Systeme, Raumbuchungslösungen oder Ticketing-Plattformen und begleitest deren Einführung im Realbetrieb.
- Du wirst Teil eines offenen, fachlich anspruchsvollen Teams, das Wertschätzung großschreibt und den Menschen in den Mittelpunkt stellt.
- Du tust dies mit einem hohen Anteil an Autonomie, denn wir leben flexibles und mobiles Arbeiten. Dabei ist wichtig zu wissen, dass wir als Kreisorganisation aufgestellt sind. Jedes unserer Beraterteams arbeitet selbstorganisiert, eigenverantwortlich und auf Augenhöhe.
Was du mitbringst - außer Leidenschaft?
- Du hast ein abgeschlossenes Hochschulstudium – z. B. in Facility Management (FM), Immobilienmanagement, Architektur, Bauingenieurwesen, Wirtschaftswissenschaften oder in einem vergleichbaren Studiengang mit Bezug zu Immobilien, Organisation, Betrieb oder Transformation.
- Du bringst mehrere Jahre Berufs- bzw. Beratungserfahrung im Bereich Facility Management, Corporate Real Estate Management (CREM), im Property Management (PM) oder in einem vergleichbaren immobiliennahmen Umfeld mit - inklusive Expertise im Vertragswesen.
- Du brennst für Smartbuilding, zukunftsorientiertes und nachhaltiges Betreiben von Gebäuden und kennst dich mit den digitalen Tools der Branche aus.
- Du arbeitest analytisch, strukturiert und präzise. Es fällt dir leicht, komplexe Inhalte zu durchdringen, sauber aufzubereiten und in belastbare Empfehlungen zu übersetzen.
- Du bist ein Profi für modernes Projektmanagement und liebst es, Projekte voranzutreiben und Verantwortung zu übernehmen.
- Du hast Freude am Moderieren von Workshops und am Präsentieren – egal ob auf Deutsch oder Englisch.
- Du bist neugierig, kommunikativ und entwickelst dich und andere gerne weiter – New Work und unternehmerisches Denken hast du auch persönlich verinnerlicht.
- Du bringst fundierte Deutschkenntnisse (mindestens C1 Niveau) UND ebenso gute Englischkenntnisse mit.
Was wir dir bieten - über Freiheit hinaus?
- Wir leben, was wir verkaufen: Eine selbstbestimmte, vertrauensbasierte und teamorientierte Arbeitskultur – Homeoffice und Mobile Working inklusive.
- Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben, die du mitgestalten kannst und die hohe Relevanz für die Zukunft von Immobilien, Gebäudebetrieb und Arbeitswelten haben.
- Sinnstiftung – in unserer Arbeit haben wir die Auswirkungen auf unseren Planeten im Fokus.
- Weiterbildung und Entwicklungschancen: fachlich wie persönlich – mit echten Entwicklungsmöglichkeiten in unserem interdisziplinären Beratungsumfeld.
- Menschen, die zueinander und zum Unternehmen passen, weil sie unsere Werte tagtäglich mit Leben erfüllen.
Lust, uns kennenzulernen? Dann freuen wir uns über deine Bewerbung unter Angabe des möglichen Eintrittsdatums und deiner Gehaltsvorstellung.
Senior Consultant Facility Management | CREM (m/w/d) Arbeitgeber: M.O.O.CON S.à.r.l.
Als führende Unternehmensberatung in Luxemburg bieten wir dir die Möglichkeit, in einem interdisziplinären Team von 100 Mitarbeiter:innen aus 13 Nationen zu arbeiten und dabei aktiv an der Gestaltung zukunftsfähiger Arbeitswelten mitzuwirken. Unsere offene und wertschätzende Unternehmenskultur fördert nicht nur deine persönliche und fachliche Entwicklung, sondern ermöglicht dir auch ein hohes Maß an Autonomie und Flexibilität durch Homeoffice und mobiles Arbeiten. Bei uns hast du die Chance, sinnstiftende Projekte zu realisieren und die Zukunft des Gebäudebetriebs mitzugestalten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Consultant Facility Management | CREM (m/w/d) erhalten könntest
✨Nutze deine Uni-Kontakte!
Die Unternehmensberatung ist ein Bereich, wo Networking echt alles entscheidend sein kann. Sprich mit deinen Professoren oder Alumni, die in der Branche arbeiten. Oft haben sie Kontakte zu Firmen wie M.O.O.CON S.à.r.l., die gerade nach neuen Talenten suchen.
✨Mach bei Branchenevents mit!
Schau dir Events, Workshops oder Konferenzen in der Unternehmensberatung an. Dort kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und gleichzeitig mehr über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche erfahren. Das könnte der Schlüssel sein, um bei M.O.O.CON S.à.r.l. im Gespräch zu bleiben!
✨Praktische Erfahrungen sammeln!
Such dir Praktika oder Nebenjobs, die dir Einblicke in die Unternehmensberatung geben. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern hilft dir auch, praktische Fähigkeiten zu entwickeln, die bei der Bewerbung um eine Vollzeitstelle bei M.O.O.CON S.à.r.l. echt punkten können.
✨Bewerbungen direkt über unsere Website!
Vergiss nicht, dich direkt auf der Homepage von M.O.O.CON S.à.r.l. zu bewerben. Oft sind die besten Stellen nicht auf Jobportalen zu finden. Wenn du ein gutes Gefühl bei einer Stelle hast, zögere nicht und bewirb dich schnell!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Consultant Facility Management | CREM (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig uns deine analytischen Fähigkeiten!:In der Unternehmensberatung zählen analytisches Denken und Problemlösungsfähigkeiten. Nutze dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, wo du diese Fähigkeiten in der Praxis eingesetzt hast. Dadurch stellst du sicher, dass wir direkt sehen, dass du das richtige Mindset mitbringst.
Dein Lebenslauf als Geschichten-Erzähler:Gestalte deinen Lebenslauf nicht nur als eine Liste von Stationen, sondern als eine Geschichte, die deine Entwicklung in der Unternehmensberatung nachvollziehbar macht. Hebe relevante Praktika und Projekte hervor, die deine Beratungs- und Kommunikationstalente widerspiegeln.
Zertifikate und Weiterbildungen zählen!:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen im Bereich Consulting hast, vergiss nicht, diese in deinem Lebenslauf zu erwähnen. Sie unterstreichen deine Qualifikation und zeigen, dass du dich aktiv in deinem Bereich weiterentwickelst.
Motivation und Leidenschaft zeigen:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Unternehmensberatung interessierst und was dich an M.O.O.CON S.à.r.l. reizt. Zeig uns deine Motivation für die Rolle und was du lernen möchtest – das spricht für deine Bereitschaft, dich voll einzubringen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei M.O.O.CON S.à.r.l. vorbereitet
✨Verstehe die Case Study
In der Unternehmensberatung dreht sich viel um Case Studies. Bereite dich darauf vor, eine realistische Geschäftssituation zu analysieren und Lösungen zu präsentieren. Übe, solche Fälle zu lösen, da die Interviewer sehr auf deine Denkweise und Struktur abheben.
✨Analytische Fähigkeiten unter Beweis stellen
Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Das kann durch technische Fragen geschehen, die deine Fähigkeit zur Datenanalyse testen. Bring Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Projekten, die deine Fähigkeiten konkret zeigen.
✨Deine Soft Skills sind Gold wert
In der Unternehmensberatung sind zwischenmenschliche Fähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu Teamarbeit, Kommunikation und Konfliktlösung zu beantworten. Überlege dir spezifische Beispiele, die deine Skills in diesen Bereichen belegen.
✨Dein Interesse an der Branche zeigen
Zeige echtes Interesse an der Unternehmensberatung und der spezifischen Nische, in der M.O.O.CON S.à.r.l. tätig ist. Denk daran, dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche zu informieren und darüber zu sprechen, wie du dabei helfen kannst, Lösungen zu finden.
