Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Produktkategorie Legwear und entwickle innovative Strategien für ganz Europa.
- Arbeitgeber: DBI ist ein führendes europäisches Unterwäscheunternehmen mit einer langen Tradition.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und attraktive Zusatzleistungen.
- Andere Informationen: Wachstumschancen und maßgeschneiderte Entwicklungsprogramme warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte eine internationale Marke und arbeite in einem dynamischen, kreativen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Masterabschluss und mindestens 10 Jahre Erfahrung im Produktmanagement.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Mode ist deine Leidenschaft, und du möchtest eine Marke aktiv gestalten? Du willst mit Kreativität, strategischem Gespür und internationaler Erfahrung unsere Marken auf das nächste Level heben? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir suchen einen Category Leader Legwear (m/w/d) am Standort Rheine.
Als Category Leader Legwear (m/w/d) übernimmst du die strategische Verantwortung für die gesamte Produktkategorie innerhalb der DBI-Gruppe. Dein Ziel: nachhaltiges, profitables Wachstum in ganz Europa – datengetrieben, marktorientiert und innovationsstark.
Deine Aufgaben:
- Strategische Portfolioführung
- Entwicklung und Umsetzung der europäischen Wholesale-Portfoliostrategie
- Steuerung und Optimierung des Portfolios (SKU-Management, Profitabilität, Sortimentsstruktur)
- Einführung neuer Produkte bei gleichzeitiger Weiterentwicklung des Kernsortiments
- Identifikation und Realisierung von Produktsynergien über Marken hinweg
- Enge Zusammenarbeit mit lokalen Märkten zur Anpassung an länderspezifische Anforderungen
Marktanalyse & Innovation:
- Analyse von Markttrends, Consumer Insights und relevanten KPIs
- Identifikation von Wachstums- und Innovationspotenzialen
- Mitgestaltung der langfristigen Innovationsstrategie
- Entwicklung und Validierung neuer Produktkonzepte inklusive Storytelling
- Monitoring der Produktperformance und kontinuierliche Strategieoptimierung
Produktentwicklung & Umsetzung:
- Gesamtverantwortung für den Produktentwicklungsprozess – von der Idee bis zur Markteinführung
- Steuerung interdisziplinärer Teams (Design, Produktentwicklung, Marketing)
- Sicherstellung termingerechter Umsetzung (OTIF)
- Optimierung von Prozessen und Tools
Markteinführung & Stakeholder Management:
- Erstellung vollständiger Produktpakete (Produkt, Konzept, Claims, Storytelling, RSP-Ziel)
- Aufbau vertrauensvoller Beziehungen zu lokalen Märkten
- Präsentation und Durchsetzung strategischer Initiativen auf europäischer Ebene
Dein Profil:
- Masterabschluss in Marketing, BWL, Merchandising, Produktmanagement oder Fashion Management
- Mindestens 10 Jahre Erfahrung, davon 6 Jahre im Produktmanagement – idealerweise im internationalen Wholesale
- Fundierte Kenntnisse im Portfoliomanagement, in der Sortimentsplanung und Marktanalyse
- Erfahrung in Innovations- und Produktentwicklungsprozessen
- Sehr starke analytische Fähigkeiten sowie exzellente Excel- und Reporting-Kenntnisse
- Fließendes Englisch (Französisch von Vorteil)
- Reisebereitschaft innerhalb Europas (ca. 20 %)
- Führungserfahrung und Erfahrung in funktionsübergreifender Projektsteuerung
- Strategisches und unternehmerisches Denken
- Hohe Überzeugungskraft, Kommunikationsstärke und interkulturelle Kompetenz
- Agilität und Anpassungsfähigkeit in einem dynamischen Umfeld
Das bieten wir dir:
- Strategische Schlüsselrolle mit europaweiter Verantwortung
- Führung eines engagierten Teams / cross-funktionalen Teams
- Gestaltungsspielraum in einem internationalen Markenportfolio
- Enge Zusammenarbeit mit lokalen & internationalen Teams
- Dynamisches Umfeld mit hoher Innovationsorientierung
- Offene, vertrauensvolle und wertschätzende Unternehmenskultur
Rahmenbedingungen & Benefits:
- Einen spannenden Arbeitsplatz mit Wachstumschancen
- Die Möglichkeit, deine Ideen in einem agilen Umfeld umzusetzen
- Eine motivierende, offene und vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre
- Teamgeist in einem innovativen Umfeld mit internationalem Austausch
- Maßgeschneiderte Entwicklungs- und Qualifizierungsprogramme
- Wertschätzung und faire Vergütung nach Tarifvertrag sowie attraktive Zusatzleistungen wie Urlaubsgeld und ein 13. Gehalt
- Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und zusätzlichen Sonderurlaub für besondere Anlässe
- Weitere Benefits wie E-Bike Leasing, kostenlosem Obst und Wasser, Firmenevents, Mitarbeiterrabatte und umfassende Gesundheitsvorsorge
Interessiert? Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen! Schick uns einfach deine Bewerbung!
Über uns: DBI (Dim Brands International) ist ein führendes europäisches Unterwäscheunternehmen, das Marken wie DIM, NUR DIE, Lovable, Playtex, Abanderado sowie Bellinda vertreibt und europaweit tätig ist. DBI wurde 1960 gegründet und blickt auf eine lange Tradition der Innovation und Exzellenz zurück. In Frankreich ist DIM Marktführer im Bereich Unterwäsche und die Lieblingsmarke der Franzosen. Die NUR DIE Germany GmbH ist ein traditionsreiches Unternehmen der DBI Group und seit Jahrzehnten führend im Bereich hochwertiger Textilien. Als Teil der internationalen Markenfamilie bietet NUR DIE innovative Lösungen für den deutschsprachigen Raum. Die DBI Group beschäftigt rund 2.800 Mitarbeitende in etwa 10 europäischen Ländern. Am Standort Rheine im Münsterland arbeiten 300 engagierte Mitarbeitende. Unser vielfältiges Produktsortiment reicht von Strumpfhosen und Socken bis hin zu innovativer Leisurewear für Frauen, Männer und Kinder. Unsere Marken sind europaweit etabliert – und wachsen weiter.
Category Leader Legwear (m/w/d) Arbeitgeber: m/w/d
Kontaktperson:
m/w/d HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Category Leader Legwear (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Branchenkontakten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen, bevor sie überhaupt ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als wäre es ein wichtiges Projekt. Recherchiere das Unternehmen, verstehe die Marke und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Ideen einbringen kannst, um die Marke weiterzuentwickeln.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Zeige dein Interesse und frage nach, ob es Möglichkeiten gibt, sich vorzustellen oder mehr über die Position zu erfahren.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Das zeigt, dass du wirklich an der Marke interessiert bist und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung. Mach den ersten Schritt und lass uns wissen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Category Leader Legwear (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache, um deine Leidenschaft für Mode und deine Erfahrungen zu vermitteln. Lass uns spüren, dass du die richtige Person für die Rolle des Category Leaders Legwear bist.
Betone deine strategischen Fähigkeiten: Da wir jemanden suchen, der strategisch denken kann, ist es wichtig, dass du in deiner Bewerbung konkrete Beispiele für deine Erfahrungen im Portfoliomanagement und in der Marktanalyse gibst. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit erfolgreich gewachsen bist!
Sei kreativ bei der Produktentwicklung: Erzähle uns von innovativen Ideen, die du in früheren Positionen umgesetzt hast. Wir lieben kreative Köpfe, die neue Produktkonzepte entwickeln können. Deine Fähigkeit, Storytelling zu nutzen, wird uns besonders interessieren!
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und dich vielleicht schon bald im Team willkommen heißen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei m/w/d vorbereitest
✨Verstehe die Marke und ihre Produkte
Mach dich mit den Marken von DBI vertraut, insbesondere mit den Legwear-Produkten. Schau dir aktuelle Kollektionen an und überlege, wie du die Produktkategorie strategisch weiterentwickeln würdest. Zeige im Interview, dass du ein Gespür für Mode und Markttrends hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfolge aus deiner bisherigen Karriere, die deine Fähigkeiten im Produktmanagement und in der Portfolioführung unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen und zu erklären, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Analytische Fähigkeiten demonstrieren
Da starke analytische Fähigkeiten gefordert sind, bereite dich darauf vor, über relevante KPIs und Marktanalysen zu sprechen. Überlege dir, wie du Daten genutzt hast, um Entscheidungen zu treffen oder Innovationen voranzutreiben.
✨Interkulturelle Kompetenz zeigen
Da die Rolle internationale Verantwortung umfasst, ist es wichtig, deine interkulturelle Kompetenz zu betonen. Teile Erfahrungen, die du in internationalen Teams gemacht hast, und wie du erfolgreich mit verschiedenen Kulturen kommuniziert hast.