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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte und koordiniere ein dynamisches Team von 30 Mitarbeitern.
- Arbeitgeber: Familiengeführtes Bauunternehmen mit Fokus auf Qualität und Nachhaltigkeit.
- Mitarbeitervorteile: Faire Vergütung, PKW zur Privatnutzung und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und zahlreiche Möglichkeiten zur Mitgestaltung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bauens in einem innovativen und respektvollen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium im Bauingenieurwesen und mehrjährige Erfahrung im Tiefbau erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Möchten Sie mitbauen? - Wir suchen Sie als Abteilungsleiter/in (m/w/d) Tiefbau, Straßen- und Kanalbau. Unser Mandant ist ein modernes, familiengeführtes Bauunternehmen, das sich durch höchste Termintreue und Qualität, Nachhaltigkeit und Zukunftsorientierung seit vielen Jahren in der Region Braunschweig/Wolfenbüttel im Hochbau, Tiefbau, Kanal- und Straßenbau sowie Industriebau als zuverlässiger Partner etabliert hat.
Im Rahmen der Altersnachfolge besetzen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Position des/r Abteilungsleiter/in (m/w/d) Tiefbau, Straßen- und Kanalbau.
Ihre Hauptaufgaben:
- Eigenverantwortliche Steuerung und wirtschaftliche Abwicklung von anspruchsvollen Projekten
- Selbständige Führung und Einsatzplanung und Koordination mehrerer Projektteams (insg. 30 MA)
- Koordination der Zusammenarbeit mit Partnerunternehmen
- Angebotsplanung, Anforderung von Leistungsverzeichnissen, Vergabebegleitung, selbständige Vertragsverhandlungen
- Erstellung von Auftragsmeldungen, vertragsrechtliche Prüfung und Auftragskalkulationen
- Festlegung des groben Bauablaufs und der Bauverfahrenstechnik von Bauaufträgen, Entwurf von Baustelleneinrichtungsplänen
- Erstellung der Budgetliste und Abstimmung der Vorgaben mit dem Einkauf
- Qualitätssicherung und Unterstützung der Bauleiter bei der Erarbeitung technischer und baubetrieblicher Ausführungsvarianten, Bearbeitung von Nachträgen und Zusatzleistungen
- Termin-, Kosten- und Qualitätsverantwortung, Kontrollen der Baustellen und regelmäßige Besprechungen mit den Bauleitern
- Grundlegende Festlegung besonderer Konzepte zur Arbeitssicherheit
- Ansprechpartner für Bauherrn, Nachunternehmer und Mitarbeiter
- Repräsentation des Unternehmens nach Außen gegenüber Auftraggebern, Vertragspartnern und Behörden, Teilnahme an ersten Gesprächen für neue Bauaufträge
- Erstellen der monatlichen Auftragsbestandsliste und Soll-Ist Kosten Vergleiche, Abfordern und Prüfen der monatlichen Leistungsmeldungen der Bauleiter
Sie berichten direkt an die Geschäftsführung.
Ihre Qualifikationen und Kompetenzen:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation, z.B., Ingenieur (m/w/d) oder Master (m/w/d)
- Mehrjährige Erfahrung als (Ober-)Bauleitung im Tiefbau, Straßen- und Kanalbau und mit Genehmigungsverfahren
- Umfangreiche Kenntnisse der erforderlichen Gerätetechnik für den Erdbau
- Nachgewiesene Erfolge in der kosten-, qualitäts- und termingerechten Steuerung von Bauprojekten
- Kenntnisse in der Aufstellung von Leistungsverzeichnissen
- Sicherer Umgang mit MS Office sowie mit den fachspezifischen Programmen
- Selbstständige, engagierte und systematische Arbeitsweise, offen für Neues
- Lösungsorientierte, wertschätzende Kommunikation, Überzeugungskraft und Organisationstalent
- Erfahrung in der motivierenden Führung ihrer Mitarbeiter und in der Steuerung interner und externer Projektbeteiligter
Unser Mandant bietet Ihnen:
- Fachgerechte Einarbeitung
- Flache Hierarchien, innovatives Denken, gemeinschaftliches Handeln und der kollegiale, respektvolle Umgang untereinander machen die Unternehmenskultur aus.
- Eine verantwortungsvolle Führungsposition in einem etablierten, familiengeführten Unternehmen mit vielfältigen Möglichkeiten zur Mitgestaltung, Innovation und Prozessoptimierung
- Zeitgemäße Technologien sowie eine auf Nachhaltigkeit und Zuverlässigkeit basierende Unternehmensphilosophie bei einem zukunftsorientierten Arbeitgeber
- Erreichbarkeit der Baustellen in der Regel in einem Radius von 100 km
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
- Faire Vergütung, ein PKW auch zur Privatnutzung und betriebliche Altersvorsorge
Kontaktdaten:
M100 Consulting
Michaela Ruschke -CICP- / Inhaber– your impactful partner –
Mobil: +49 (0) 176-5565 0117
E-Mail: michaela.ruschke@m100consulting.com
Abteilungsleiter/in (m/w/d) Tiefbau, Straßen- und Kanalbau Arbeitgeber: M100 Consulting
Kontaktperson:
M100 Consulting HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Abteilungsleiter/in (m/w/d) Tiefbau, Straßen- und Kanalbau
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Bauindustrie zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits in der Branche arbeiten, und lass sie wissen, dass du auf der Suche nach einer neuen Herausforderung bist.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und seine Projekte im Tiefbau. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an der Unternehmensphilosophie hast.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – zeig Initiative und mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Präsentiere deine Erfolge! Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Karriere vor, die deine Fähigkeiten in der Projektleitung und Teamführung zeigen. Zahlen und Fakten helfen, deine Erfolge greifbar zu machen und überzeugen potenzielle Arbeitgeber.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Abteilungsleiter/in (m/w/d) Tiefbau, Straßen- und Kanalbau
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau für diese Position brennst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Sei konkret!: Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Zeige uns, wie du Projekte erfolgreich geleitet hast und welche Erfolge du erzielt hast.
Achte auf die Details!: Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Eine fehlerfreie Bewerbung zeigt uns, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst – genau das, was wir suchen!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei M100 Consulting vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und der Philosophie des Unternehmens vertraut. Da es sich um ein familiengeführtes Unternehmen handelt, ist es wichtig, dass du zeigst, wie deine eigenen Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Projekte, an denen du gearbeitet hast, und sei bereit, diese im Detail zu erläutern. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert und Erfolge erzielt hast, insbesondere in Bezug auf Kosten- und Qualitätsmanagement.
✨Kenntnisse über aktuelle Technologien
Informiere dich über moderne Technologien im Tiefbau und wie sie die Effizienz und Nachhaltigkeit verbessern können. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Technologien in deinen bisherigen Projekten eingesetzt hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Rolle viel Kommunikation erfordert, solltest du deine Fähigkeiten in der wertschätzenden und lösungsorientierten Kommunikation hervorheben. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu geben, wie du erfolgreich mit verschiedenen Projektbeteiligten kommuniziert hast.