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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte intelligente Rekrutierungsprozesse mit KI und Automatisierung.
- Arbeitgeber: M365Consult revolutioniert die Talententdeckung in Europa.
- Mitarbeitervorteile: Remote-Arbeit, praktische Erfahrungen und Möglichkeit auf Vollzeitstelle.
- Warum dieser Job: Sei Teil der Zukunft des Recruitings und arbeite an innovativen Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Leidenschaft für HR-Tech, KI oder Workflow-Automatisierung.
- Andere Informationen: Erlebe ein dynamisches Umfeld mit großem Wachstumspotenzial.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 500 - 1500 € pro Monat.
Standort: Remote | Dauer: 6 Monate | Typ: Praktikum | Potenzial: Vollzeitmöglichkeit
Über M365Consult
M365Consult entwickelt intelligente Einstellungsökosysteme durch Innovationen mit Microsoft-Lösungen. Das Team revolutioniert die Talententdeckung für Unternehmen in ganz Europa und sucht leidenschaftliche Praktikanten, die die Rekrutierung von morgen mit KI, Automatisierungstools und kreativen Workflows gestalten.
Was Sie tun werden:
- Intelligente Sourcing-Pipelines entwerfen, um die Entdeckung von Top-Talenten zu automatisieren.
- Sichtbarkeit über traditionelle und nicht-traditionelle Jobplattformen optimieren.
- Vorqualifizierungslogik und effektives Routing von Kandidaten implementieren.
- Mit Automatisierungsingenieuren zusammenarbeiten, um intelligente, skalierbare Lösungen zu entwickeln.
Für wen das ist:
- Leidenschaft für HR-Technologie, KI oder Workflow-Automatisierung.
- Erfahrung oder starkes Interesse an Rekrutierung/Sourcing.
- Fähigkeit, Komplexität kreativ zu vereinfachen.
- Proaktiv, detailorientiert und bereit, schnell zu wachsen.
Tools, die Sie erkunden werden:
- Power Automate, Make.com, n8n, KI-unterstützte Schreibwerkzeuge (vollständige Anleitung wird bereitgestellt).
Was Sie gewinnen werden:
- Reale Projekte mit großem Verantwortungsbereich.
- Direkte Einblicke in KI-gesteuerte Sourcing-Innovationen.
- Chance auf ein Vollzeitangebot nach dem Praktikum.
So bewerben Sie sich:
Schicken Sie ein paar Zeilen über:
- Warum Sie sich für diese Rolle begeistern.
- Was Sie hoffen zu lernen.
- Relevante Erfahrungen (Technik, HR oder beides).
Dies ist nicht nur ein Praktikum – es geht darum, zukünftige Einstellungspläne zu gestalten. Schließen Sie sich M365Consult an und bauen Sie leistungsstarke Rekrutierungsautomatisierung auf!
Internship AI & Automation Candidate Sourcing & Recruitment Workflow Design Arbeitgeber: M365Connect
Kontaktperson:
M365Connect HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Internship AI & Automation Candidate Sourcing & Recruitment Workflow Design
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für das Praktikum interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zu den Projekten, an denen sie arbeiten.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die im HR-Bereich oder in der Tech-Welt tätig sind. Sie könnten dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über M365Consult und deren Projekte. Überlege dir, wie deine Fähigkeiten zur Gestaltung von intelligenten Rekrutierungsprozessen beitragen können.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Das zeigt, dass du die Initiative ergreifst und dich mit unserem Unternehmen identifizierst. Vergiss nicht, deine Begeisterung für AI und Automatisierung zu betonen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Internship AI & Automation Candidate Sourcing & Recruitment Workflow Design
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Wenn du uns schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, warum dich das Praktikum begeistert und was du dir davon erhoffst. Authentizität kommt immer gut an!
Erzähle von deinen Erfahrungen!: Hast du schon mal mit HR-Tech oder Automatisierung gearbeitet? Teile deine relevanten Erfahrungen mit uns! Das hilft uns, dich besser kennenzulernen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Mach es kreativ!: Wir lieben kreative Ansätze! Wenn du deine Bewerbung gestaltest, denk daran, dass wir nach innovativen Ideen suchen. Zeig uns, wie du Komplexität einfach machen kannst!
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So bist du auf der sicheren Seite!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei M365Connect vorbereitest
✨Verstehe die Rolle und das Unternehmen
Mach dich mit der Stellenbeschreibung und den Werten von M365Consult vertraut. Überlege dir, wie deine Interessen und Erfahrungen in die Gestaltung intelligenter Rekrutierungsprozesse passen. Zeige im Interview, dass du die Mission des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du deine Fähigkeiten in HR-Tech, AI oder Workflow-Automatisierung unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu verdeutlichen und zeigen, dass du proaktiv und detailorientiert bist.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Rolle und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Projekte zu erfahren, an denen du arbeiten würdest. Fragen zu den verwendeten Tools wie Power Automate oder n8n sind besonders relevant.
✨Sei du selbst und zeige Begeisterung
Lass deine Leidenschaft für HR-Tech und Automatisierung durchscheinen. Sei authentisch und zeige, dass du bereit bist, zu lernen und dich weiterzuentwickeln. Ein positives Auftreten kann einen großen Unterschied machen und zeigt, dass du gut ins Team passen würdest.