Auf einen Blick
- Aufgaben: Sichere den reibungslosen Betrieb unserer Wochenmärkte und organisiere alles vor Ort.
- Arbeitgeber: M3B GmbH, ein innovatives Unternehmen mit Fokus auf Veranstaltungen und Vermarktung.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Teamarbeit und die Möglichkeit, aktiv an Events teilzunehmen.
- Andere Informationen: Vielfältige Chancen zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte lebendige Märkte und arbeite in einem dynamischen Umfeld mit viel Kontakt zu Menschen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung, erste Berufserfahrung und ein freundliches Auftreten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 603 - 603 € pro Monat.
Die M3B GmbH bündelt die Veranstaltungs- und Vermarktungskompetenz der Marken MESSE BREMEN, CONGRESS BREMEN, ÖVB-Arena, GROSSMARKT BREMEN und Bremer Ratskeller – Weinhandel seit 1405. Sie steht jährlich für eine Vielzahl an Eigen- und Gastveranstaltungen, belebt die Quartiere der Stadt mit Spezial- und Wochenmärkten, betreibt das Frischezentrum in der Überseestadt, lädt ein zu Führungen durch den historischen Weinkeller des Bremer Rathauses als Teil des UNESCO Welterbes und bietet weit über die Stadt hinaus ihren Kundinnen und Kunden das weltweit größte Sortiment an ausgewählten deutschen Weinen.
Für das Geschäftsfeld GROSSMARKT BREMEN sucht die M3B zum Betrieb der Wochenmärkte im Zuge einer Nachfolgeregelung die Besetzung einer Stelle als
Marktmeister/in / Wochenmärkte (w/m/d)
(auf Basis 603 €)
In dieser Position sorgen Sie für die Sicherstellung des ordnungsgemäßen Marktbetriebs an unseren Standorten. Die Stelle wird von der Teamleitung Wochenmärkte geführt.
Ihre Aufgaben:
- Betreuung der tageweise zugewiesenen Märkte vor Ort, Überwachung des Aufbaus, Organisation der Standplatzvergabe
- Kontaktperson für die Standbetreibenden („Marktbeschicker“) und für lokal verantwortliche Vertretungen von Gremien, Ämtern und Anwohnende
- Erfassen der Abrechnungs- und Statistikdaten vor Ort, ggf. vorbereitende Buchhaltungstätigkeiten
- Koordination und Durchführung aller administrativer Aufgaben, die im Zusammenhang mit Marktveranstaltungen stehen
Sie bringen mit:
- Eine abgeschlossene Ausbildung in einem anerkannten Ausbildungsberuf
- Erste Berufserfahrung
- Ein sicheres, freundliches und überzeugendes Auftreten, kundenorientierte und zuverlässige Arbeitsweise, Eigeninitiative
- Soziale und kulturelle Kompetenz, Durchsetzungsvermögen und Konfliktfähigkeit
- Bereitschaft, auch tatkräftig beim Auf- und Abbau von Veranstaltungen mitzuwirken
- Anwendungskenntnisse MS Office –oder vergleichbar
- Führerschein Klasse B
- Bereitschaft zur Arbeit in den frühen Morgenstunden und an Samstagen
Die Stelle entspricht hinsichtlich der Einsatzzeiten dem Umfang einer geringfügigen Beschäftigung
Bitte bewerben Sie sich bis zum 28.02.2026 online über die Anwendungen im Intranet unter „mein Unternehmen / Jobs“, Rückfragen senden Sie bitte an Frau Witzkonski.
Die M3B GmbH engagiert sich für Chancengleichheit und Diversität. Schwerbehinderten Bewerberinnen bzw. Bewerbern wird bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher Eignung der Vorrang gegeben. Bei Unterrepräsentation werden Bewerbungen von Frauen bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbenden liegende Gründe überwiegen. Bewerbungen von Menschen mit internationaler Biografie und Menschen aller Geschlechter sind willkommen.
Marktmeister/in Wochenmärkte (m/w/d) Arbeitgeber: M3B
Kontaktperson:
M3B HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Marktmeister/in Wochenmärkte (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, besuche die Wochenmärkte und sprich direkt mit den Verantwortlichen. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zu den Abläufen. So bleibst du im Gedächtnis und kannst einen persönlichen Eindruck hinterlassen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Vielleicht kennst du jemanden, der bereits bei M3B arbeitet oder in der Branche tätig ist. Lass dir Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen. Empfehlungen können oft den entscheidenden Unterschied machen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die M3B GmbH und ihre Veranstaltungen. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicherstellen, dass du alle geforderten Unterlagen einreichst und nichts vergisst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Marktmeister/in Wochenmärkte (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten!
Mach es übersichtlich: Halte deine Unterlagen klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So finden wir schnell, was wir suchen!
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen, die relevant für die Stelle sind. Zeig uns, wie du deine Fähigkeiten in der Praxis eingesetzt hast und was du dabei gelernt hast.
Bewirb dich online: Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und du kannst sicher sein, dass deine Unterlagen direkt ankommen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei M3B vorbereitest
✨Informiere dich über die M3B GmbH
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die M3B GmbH und ihre verschiedenen Marken verschaffen. Verstehe, wie die Wochenmärkte in das Gesamtkonzept passen und welche Rolle du als Marktmeister/in spielen würdest.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Kundenbetreuung, Organisation und Konfliktlösung zeigen. Diese Geschichten helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu untermauern.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da du eng mit Standbetreibenden und anderen Gremien zusammenarbeiten wirst, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Zusammenarbeit und Kommunikation im Team betreffen.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch eine Vorstellung davon, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.