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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite technische Workshops und entwickle innovative Salesforce-Lösungen für internationale Kunden.
- Arbeitgeber: Dynamisches Unternehmen mit einem unterstützenden und kollaborativen Team.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein internationales Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte herausragende Kundenerlebnisse und führe spannende Projekte in der Salesforce-Welt.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung mit Salesforce, Führungskompetenzen und ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten.
- Andere Informationen: Wachstumsorientierte Umgebung mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Du arbeitest leidenschaftlich mit Salesforce und willst herausragende Kundenerlebnisse liefern? Du hast Spaß daran, ein wichtiger Teil eines kollaborativen und unterstützenden Teams zu sein, das an spannenden und innovativen Projekten für namhafte internationale Kunden arbeitet? Dann bist du bei uns zur richtigen Zeit am richtigen Ort! Wir suchen Salesforce-Experten in ganz Deutschland.
Dein Beitrag:
- Leitung von technischen Anforderungserfassungs- und Design-Workshops, die ein detailliertes Architekturdesign aufzeigen
- Bereitstellung von technischer Governance und Best Design Practices in der Vorverkaufs- und Lieferphase
- Führung bei der Projektabwicklung und Kundenbetreuung
- Führungsverantwortung und Entwicklung von direkten Mitarbeitern
- Abgabe von Empfehlungen für Kunden zur CRM-Strategie
- POCs und Identifizierung von Möglichkeiten zur Umsatzmaximierung
Dein Skillset:
- Ausgeprägte Salesforce-Erfahrung und Best Practices in einem oder mehreren der folgenden Bereiche: Vertrieb, Service
- Berufserfahrung in der Implementierung von Salesforce oder in der Arbeit in einer Beratungsagentur
- Mehr als 8 Jahre Erfahrung in Pre-Sales- und großen Salesforce-Implementierungsprojekten
- Hervorragende technische Fähigkeiten im Bereich Lösungsdesign und -Architektur
- Nachgewiesene Führungsqualitäten und die Fähigkeit, ein Team zu führen
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (internationalen Bewerbern wird Unterstützung bei der Beherrschung der deutschen Sprache angeboten)
Wenn du Interesse hast und mehr erfahren möchtest, bitte kontaktiere uns per Email an j.harkis@montrealassociates.com oder schreib uns bei LinkedIn. Wir werden dir zeitnah antworten.
Salesforce Technical Architect (Stuttgart) Arbeitgeber: MA (Montreal Associates)
Kontaktperson:
MA (Montreal Associates) HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Salesforce Technical Architect (Stuttgart)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn, um mit anderen Salesforce-Profis in Kontakt zu treten. Teile deine Erfahrungen und lerne von anderen – das kann dir helfen, die richtige Verbindung zu knüpfen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf technische Interviews vor! Übe, wie du deine Lösungsdesign-Fähigkeiten präsentieren kannst. Zeige, dass du nicht nur die Theorie beherrschst, sondern auch praktische Lösungen anbieten kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Führungsqualitäten! In Gesprächen kannst du Beispiele anführen, wo du Teams geleitet hast oder innovative Lösungen entwickelt hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Salesforce Technical Architect (Stuttgart)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für Salesforce sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist.
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und wie du technische Anforderungen erfasst und umgesetzt hast. Wir suchen nach konkreten Beispielen, die deine Fähigkeiten im Lösungsdesign und in der Kundenbetreuung unter Beweis stellen.
Sprache ist wichtig: Achte darauf, dass deine Bewerbung sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch klar und verständlich ist. Gute Sprachkenntnisse sind ein Plus, also zeig uns, dass du in beiden Sprachen kommunizieren kannst!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei MA (Montreal Associates) vorbereitest
✨Verstehe die Salesforce-Welt
Mach dich mit den neuesten Trends und Best Practices in der Salesforce-Architektur vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch, wie sie zur Verbesserung der Kundenerfahrung beitragen können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, an denen du gearbeitet hast, und sei bereit, diese zu diskutieren. Erkläre, wie du technische Anforderungen erfasst und Design-Workshops geleitet hast, um deine Erfahrungen greifbar zu machen.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Teamführung zu sprechen. Gib Beispiele, wie du dein Team motiviert und unterstützt hast, um gemeinsam Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur ein technischer Experte bist, sondern auch ein guter Leader.
✨Sprich die Sprache des Unternehmens
Achte darauf, die Terminologie und den Jargon des Unternehmens zu verwenden. Wenn du die spezifischen Herausforderungen und Ziele des Unternehmens verstehst, kannst du besser zeigen, wie du zur Lösung dieser beitragen kannst.