Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Löhne, unterstütze HR-Projekte und begleite den Anstellungszyklus.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit globaler Präsenz und vielfältigen Branchenlösungen.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, ZVV-Bonus und kostenlose Parkplätze.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten und internationalem Team.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines humorvollen Teams und gestalte die Zukunft im HR-Bereich.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung, HR-Weiterbildung und Erfahrung in der Lohnverarbeitung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Karriere rund um die Welt präsent. Breit aufgestellt. Und hochgradig innovativ. Das ist die Group, Ihr zukünftiger Arbeitgeber. Gestalten Sie die Zukunft eines Global Players, der die verschiedensten Branchen mit seinen integrierten, kundenindividuell anpassbaren Maschinenbau-Lösungen begeistert – ob Polymer-, (Petro-)Chemie-, Pharma- oder Lebensmittelindustrie.
Wir suchen für unseren Standort in Oberglatt per sofort eine/n HR Assistant 60-80% (mit Lohnerfahrung). Kombinieren Sie fachliche Expertise mit Genauigkeit, Empathie und Organisationstalent? Dann sind Sie bei uns genau richtig.
Abwechslungsreiche Aufgaben erwarten Sie:
- Lohnverarbeitung für ca. 160 Mitarbeitende inkl. Jahresabschlussarbeiten
- Diverse Auswertungen und Statistiken führen
- Begleiten des gesamten Anstellungszyklus von der Rekrutierung über Vertragswesen bis hin zu Austritten mit Fokus auf Administration
- Anwenderunterstützung HR-Systeme weltweit
- Aktive Mitarbeit in HR-Projekten und Weiterentwicklung von Prozessen
Was wir uns wünschen:
- Abgeschlossene kaufmännische Grundbildung mit Weiterbildung zur HR-Assistentin und mehrjährige Berufserfahrung inkl. Lohn
- Fliessende Deutschkenntnisse und sehr gute Englischkenntnisse (mind. B2) sind zwingend
- Versiert mit MS Office und gute Anwenderkenntnisse mit SAP R/3
- Eine offene Persönlichkeit, die gerne mit Menschen arbeitet und über einen strukturierten und qualitätsbewussten Arbeitsstil verfügt
Darauf können Sie sich freuen:
- 40-Stundenwoche (bei 100%) mit Ferienregelung gemäss GAV
- Gleitende Arbeitszeit
- Homeoffice-Möglichkeit
- Beteiligung am ZVV BonusPass oder kostenloser Parkplatz
- Reka Geld, welches sowohl fürs Essen, Tanken oder Zugfahren eingesetzt werden kann
Haben Sie Lust auf neue berufliche Horizonte und suchen ein humorvolles Team? Senden Sie uns noch heute Ihre Bewerbungsunterlagen.
HR Assistant 60-80% Arbeitgeber: Maag Pump Systems AG
Die Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Vorteile wie flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und eine faire Vergütung. In Oberglatt profitieren Sie von einer offenen Unternehmenskultur, die Teamarbeit und persönliche Entwicklung fördert, sowie von der Möglichkeit, an spannenden HR-Projekten mitzuwirken und Ihre Karriere in einem globalen Unternehmen voranzutreiben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so HR Assistant 60-80% erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar strukturierst. Zeige, dass du die Werte und die Kultur des Unternehmens verstehst und schätzt.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, zögere nicht, direkt über unsere Website zu bewerben. Das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Persönlichkeit! In einem kreativen und innovativen Umfeld wie unserem ist es wichtig, dass du authentisch bist. Lass deine Leidenschaft für HR und Menschen durchscheinen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um HR Assistant 60-80% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende einen lockeren, aber professionellen Ton in deinem Anschreiben und lass uns wissen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Anpassung ist der Schlüssel:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben an die Anforderungen an. Hebe deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Aufgaben als HR Assistant passen.
Korrekturlesen nicht vergessen:Nimm dir die Zeit, deine Unterlagen gründlich zu überprüfen. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass auch jemanden anderen drüberlesen, um frisches Feedback zu bekommen!
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und dich besser kennenlernen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Maag Pump Systems AG vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Group verschaffen. Schau dir ihre Produkte und Dienstleistungen an, insbesondere in den Bereichen, die für die HR-Position relevant sind. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Lohnverarbeitung und im Umgang mit HR-Systemen zeigen. So kannst du während des Interviews deine Kompetenzen anschaulich darstellen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur oder zu den HR-Projekten sein, an denen du mitarbeiten würdest. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Da die Stelle viel mit Menschen zu tun hat, ist es wichtig, deine Empathie und dein Organisationstalent zu betonen. Überlege dir, wie du diese Eigenschaften in der Vergangenheit erfolgreich eingesetzt hast und bringe sie im Gespräch zur Sprache.
