Auf einen Blick
- Aufgaben: Identifiziere neue Kunden und entwickle maßgeschneiderte Logistiklösungen.
- Unternehmen: Wachsendes Unternehmen im Bereich Vertragslogistik mit flachen Hierarchien.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Firmenwagen, 30 Tage Urlaub und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Moderne Büros und zahlreiche Zusatzleistungen wie JobRad und betriebliche Altersvorsorge.
- Warum dieser Job: Gestalte nachhaltiges Wachstum in einem dynamischen Umfeld und nutze dein Netzwerk.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Vertrieb und fundierte Kenntnisse des deutschen Marktes.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Sind Sie ein starker Vertriebsprofi mit unternehmerischem Denken und umfassenden Kenntnissen des deutschen Vertragslogistikmarktes? Dann schließen Sie sich unserem Team an und helfen Sie, nachhaltiges Wachstum voranzutreiben.
Als Senior Business Development Manager sind Sie verantwortlich für die Identifizierung neuer Kundenpotenziale, die Entwicklung maßgeschneiderter Logistik- und Outsourcing-Lösungen sowie die Verwaltung des gesamten Verkaufsprozesses – vom ersten Kontakt bis zum erfolgreichen Abschluss von Verträgen.
Sie arbeiten eng mit internen Abteilungen und dem Management zusammen und wenden strategisch Ihr Marktwissen, Ihr Netzwerk und Ihre Hunter-Mentalität an.
Ihre Aufgaben- Aktive Akquise neuer Kunden über verschiedene Vertriebskanäle
- Ausbau und Pflege bestehender Kundenbeziehungen
- Vertretung des Unternehmens auf Messen und relevanten Branchenveranstaltungen
- Beratung von Kunden und Entwicklung individueller Logistik- und Outsourcing-Konzepte
- Vorbereitung, Bewertung und Verwaltung von Ausschreibungen aus kommerzieller Sicht
- Analyse von Einkaufszentren und Entwicklung überzeugender USPs in enger Zusammenarbeit mit internen Abteilungen
- Enge Koordination von Angeboten und Ausschreibungen mit dem Management
- Management des gesamten Verkaufsprozesses vom ersten Kontakt bis zum Vertragsabschluss
- Unterstützung bei Vertragsverhandlungen und Abschlussprozessen
- Ein Studium in Logistik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation/ Ausbildung
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Vertrieb oder Business Development, idealerweise in der Vertragslogistik
- Eine nachweisliche Erfolgsbilanz bei der Akquise neuer Kunden und der Förderung nachhaltigen Geschäftswachstums
- Exzellente Kenntnisse des deutschen Vertragslogistikmarktes
- Ein starkes, praxisnahes Netzwerk innerhalb der Branche
- Starke Vertriebs- und Kommunikationsfähigkeiten kombiniert mit einer klaren Hunter-Mentalität
- Gute schriftliche und mündliche Englisch- und Deutschkenntnisse
- Hohe Mobilität und Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands
- Hohe Selbstmotivation, unternehmerisches Denken und Handeln sowie starken Teamgeist
- Flexible Arbeitszeiten durch ein Gleitzeitmodell
- Firmenwagen zur privaten Nutzung, optional auch als Elektrofahrzeug
- Tiefgaragenstellplatz am Arbeitsplatz inklusive Ladeeinrichtungen
- Option auf mobiles Arbeiten
- 30 Tage Jahresurlaub
- Moderne Büroräume
- Kontinuierliche persönliche und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten
- Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem schnell wachsenden Unternehmen
- Flache Hierarchien und kurze Kommunikationswege
- Zahlreiche Vorteile wie JobRad, betriebliche Altersvorsorge und Corporate Benefits
Senior Business Development Manager Arbeitgeber: Mackenzie Stuart
Als Senior Business Development Manager in unserem dynamischen Unternehmen profitieren Sie von einer flexiblen Arbeitszeitgestaltung und einem modernen Arbeitsumfeld, das Raum für persönliche und berufliche Weiterentwicklung bietet. Unsere flachen Hierarchien und kurzen Kommunikationswege fördern eine offene Unternehmenskultur, in der Ihre Ideen geschätzt werden. Zudem bieten wir zahlreiche Vorteile wie ein Dienstfahrzeug zur privaten Nutzung, 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens, was uns zu einem attraktiven Arbeitgeber im Bereich der Vertragslogistik macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Business Development Manager erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um dein Netzwerk zu erweitern. Besuche Messen und Branchenevents, um potenzielle Kunden und Partner kennenzulernen. Wir bei StudySmarter wissen, dass persönliche Kontakte oft der Schlüssel zum Erfolg sind!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Kunden zu dir kommen. Gehe aktiv auf sie zu und präsentiere deine maßgeschneiderten Lösungen. Wir glauben, dass eine proaktive Herangehensweise dir hilft, dich von anderen abzuheben.
✨Verstehe den Markt!
Halte dich über die neuesten Trends im deutschen Vertragslogistikmarkt auf dem Laufenden. Je besser du den Markt verstehst, desto überzeugender kannst du deine Angebote gestalten. Bei StudySmarter unterstützen wir dich dabei, immer informiert zu bleiben.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du bereit bist, den nächsten Schritt zu gehen, bewirb dich direkt über unsere Website. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich in unserem Team willkommen zu heißen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Business Development Manager mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die Qualifikationen mitbringen, sondern auch gut ins Team passen.
Mach es konkret!:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne Beispiele, wie du neue Kunden gewonnen oder bestehende Beziehungen ausgebaut hast. Das zeigt uns, dass du weißt, wovon du sprichst und was du kannst.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass uns wissen, dass du dir Mühe gibst und professionell bist!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie zügig bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Mackenzie Stuart vorbereitet
✨Marktforschung betreiben
Informiere dich gründlich über den deutschen Markt für Vertragslogistik. Verstehe die aktuellen Trends, Herausforderungen und Chancen. Wenn du während des Interviews zeigst, dass du die Branche gut kennst, wird das einen positiven Eindruck hinterlassen.
✨Erfolge präsentieren
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Erfolge im Vertrieb und in der Geschäftsentwicklung belegen. Zeige, wie du neue Kunden gewonnen und bestehende Beziehungen gepflegt hast. Zahlen und Fakten sind hier besonders überzeugend!
✨Netzwerk nutzen
Wenn du ein starkes Netzwerk in der Branche hast, erwähne dies im Interview. Zeige, wie du deine Kontakte nutzen kannst, um neue Geschäftsmöglichkeiten zu identifizieren und zu entwickeln. Das zeigt deine proaktive Haltung und deinen unternehmerischen Geist.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Zielen des Unternehmens im Bereich Vertragslogistik oder wie sie ihre Kundenbeziehungen weiterentwickeln möchten.
