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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du unterstützt unser Vertriebsteam im Innendienst und kümmerst dich um Kundenanfragen.
- Arbeitgeber: Wir sind ein dynamisches Unternehmen mit Sitz in München, das innovative Lösungen anbietet.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und ein modernes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und entwickle deine Fähigkeiten in einem spannenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest kommunikativ sein und Interesse an kaufmännischen Prozessen haben.
- Andere Informationen: Die Stelle ist in Vollzeit und bietet dir die Möglichkeit, deine Karriere zu starten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Werde Teil unseres Münchner Teams als Kaufmännischer Mitarbeiter Vertriebsinnendienst Die Stellen gelten für m/w/d. leipa-karriere.com
Kaufmännischer Mitarbeiter Vertriebsinnendienst (m/w/d) - ['Vollzeit'] Arbeitgeber: MAD Recycling GmbH
Kontaktperson:
MAD Recycling GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kaufmännischer Mitarbeiter Vertriebsinnendienst (m/w/d) - ['Vollzeit']
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Produkte und Dienstleistungen von StudySmarter. Ein tiefes Verständnis unserer Angebote wird dir helfen, im Vorstellungsgespräch überzeugend zu argumentieren und deine Begeisterung für die Rolle zu zeigen.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von StudySmarter. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Position geben, was dir einen Vorteil im Auswahlprozess verschaffen kann.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf typische Fragen im Vertriebsinnendienst vor, wie z.B. zur Kundenakquise und -betreuung. Zeige, dass du nicht nur die administrativen Aufgaben beherrschst, sondern auch ein Gespür für den Vertrieb hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke während des gesamten Bewerbungsprozesses. Diese Eigenschaften sind im Vertriebsinnendienst besonders wichtig, also bring Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung mit, die dies unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kaufmännischer Mitarbeiter Vertriebsinnendienst (m/w/d) - ['Vollzeit']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen und seine Werte. Besuche die Website von leipa-karriere.com, um mehr über die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Achte darauf, dass du deine kaufmännischen Kenntnisse und Erfahrungen im Vertriebsinnendienst klar darstellst.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und was du dem Team bieten kannst. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und deine Teamfähigkeit.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über die angegebene Plattform ein. Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit, bevor du sie absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei MAD Recycling GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf branchenspezifische Fragen vor
Informiere dich über die aktuellen Trends im Vertriebsinnendienst und sei bereit, deine Kenntnisse darüber im Interview zu teilen. Zeige, dass du die Branche verstehst und wie du zum Erfolg des Unternehmens beitragen kannst.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da der Vertriebsinnendienst stark auf Kommunikation angewiesen ist, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung bereit haben, die deine Fähigkeit zur effektiven Kommunikation und Zusammenarbeit mit Kunden und Kollegen zeigen.
✨Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten
Bereite dich darauf vor, konkrete Situationen zu beschreiben, in denen du Herausforderungen im Vertriebsinnendienst erfolgreich gemeistert hast. Dies zeigt, dass du proaktiv und lösungsorientiert denkst.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige dein Interesse an der Firma, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Teamdynamiken stellst. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt.
