Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle kreative Social-Media-Strategien und erstelle ansprechenden Content für internationale B2B-Märkte.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und persönlicher Entwicklung.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, moderne Ausstattung und zahlreiche Gesundheitsangebote.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Teamevents und hervorragende Karrierechancen warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft und arbeite in einem dynamischen Umfeld mit kreativen Köpfen.
- Qualifikationen: Studium in Marketing oder Medien, Erfahrung im Social Media Management und Kreativität.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Ab sofort und unbefristet suchen wir zur Verstärkung unseres Marketingteams einen erfahrenen Social Media Manager / Digital Content Creator (m/w/d) mit Schwerpunkt auf B2B-Kommunikation. In dieser Rolle entwickeln Sie unsere digitalen Kanäle strategisch weiter und erstellen zielgruppenspezifischen Content für internationale Märkte.
Ihre Aufgaben bei uns:
- Entwicklung und Umsetzung einer ganzheitlichen Social-Media-Strategie im internationalen B2B-Umfeld
- Eigenständige Betreuung und Weiterentwicklung unserer Social-Media-Kanäle auf den Plattformen Meta, YouTube und LinkedIn
- Konzeption, Erstellung und Veröffentlichung von zielgruppenspezifischem Digital Content (Text, Bild, Video) mit Fokus auf Employer Branding sowie produktbezogene Inhalte
- Planung und Umsetzung von Social-Media- und Content-Kampagnen zur Steigerung von Markenbekanntheit, Reichweite und Leadgenerierung
- Community Management sowie zielgruppengerechte Kommunikation
- Erstellung und Pflege von Redaktions- und Contentplänen in enger Abstimmung mit internen Fachbereichen wie Personal, Vertrieb und Produktmanagement
- Analyse relevanter Kennzahlen sowie kontinuierliche Optimierung der Inhalte und Kampagnen
- Beobachtung aktueller Trends im Bereich Social Media, Digital Marketing und B2B-Kommunikation sowie Ableitung geeigneter Maßnahmen
Was Sie idealerweise mitbringen:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Medien- und Kommunikationswissenschaften, Digitale Medien, Kommunikationsdesign oder eine vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung im Social Media Management oder Digital Marketing, idealerweise im B2B-Umfeld
- Erfahrung in der Erstellung von digitalem Content (Text, Bild, Video)
- Sicherer Umgang mit Social-Media- und Content-Tools sowie idealerweise Kenntnisse in Adobe Creative Suite, Canva und Lomavis
- Gespür für zielgruppengerechte Kommunikation und Storytelling
- Erste Erfahrung im Bereich Corporate Influencer Management wünschenswert
- Analytische und strukturierte Arbeitsweise
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Teamfähigkeit sowie eine hands-on Mentalität
Wann Sie perfekt zu uns passen:
- Sie schätzen Teamgeist und ein kollegiales Miteinander
- Sie sind motiviert, sich fachlich sowie persönlich weiterzuentwickeln
- Sie arbeiten engagiert und verantwortungsbewusst
- Sie denken analytisch, handeln lösungsorientiert und bringen zugleich kreative Ideen ein, um auch komplexe Aufgaben zu meistern
Ihre Benefits mit uns bei PILLER:
- Wohlfühlen am Arbeitsplatz: 30 Tage Jahresurlaub, flexible 38-Stunden-Woche, ergonomische Arbeitsplätze, moderne IT-Ausstattung, PILLER Kantine, kostenfreie Getränke und Mitarbeiterparkplätze
- Zugehörigkeit im Team: Passgenaues Onboarding, regelmäßige Mitarbeiterevents und interne Sportgruppen-Vernetzungen
- Beruflicher Fortschritt: Eigenes PILLER Learning zur individuellen Personalentwicklung sowie Verantwortung in einem international erfolgreichen Unternehmen
- Erholsame Freizeit: Bikeleasing, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Gewinnbeteiligung und PILLER Rabattwelt
- Gesundheit im Vordergrund: Betriebliche Gesundheitsförderung mit Gesundheitstagen, Betriebsarzt, Hansefit Firmenfitness sowie attraktiver betrieblicher Altersvorsorge
Unsere Werte: Unmögliches mögliches machen, klare Haltung zeigen, eine offene Kommunikation pflegen und gemeinsam erfolgreich sein.
Social Media Manager B2B / Digital Content Creator (m/w/d) Arbeitgeber: Made
PILLER ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und internationalen Umfeld als Social Media Manager B2B / Digital Content Creator zu arbeiten. Mit einer flexiblen 38-Stunden-Woche, 30 Tagen Jahresurlaub und einem starken Fokus auf persönliche sowie berufliche Weiterentwicklung, fördern wir eine positive Arbeitskultur, die Teamgeist und Kreativität schätzt. Unsere umfassenden Benefits, wie betriebliche Gesundheitsförderung und individuelle Lernmöglichkeiten, machen PILLER zu einem attraktiven Ort für alle, die eine sinnvolle und erfüllende Karriere anstreben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Social Media Manager B2B / Digital Content Creator (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Kommentiere ihre Beiträge, teile interessante Inhalte und baue echte Beziehungen auf – das kann dir Türen öffnen!
✨Zeig deine Kreativität!
Erstelle ein Portfolio oder eine persönliche Website, die deine besten Arbeiten zeigt. Lass deine Kreativität durchscheinen und präsentiere, was du drauf hast – das wird potenzielle Arbeitgeber beeindrucken!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dich mit den häufigsten Interviewfragen vertraut und überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Social Media Management am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister – vielleicht mit Freunden oder vor dem Spiegel!
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Schau dir unsere offenen Stellen auf der StudySmarter-Website an und bewirb dich direkt dort. Wir freuen uns darauf, talentierte Leute wie dich in unserem Team willkommen zu heißen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Social Media Manager B2B / Digital Content Creator (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ und authentisch!:Wenn du deinen Lebenslauf und dein Anschreiben schreibst, zeig uns deine kreative Seite! Nutze die Chance, deine Persönlichkeit durch deinen Schreibstil und die Auswahl deiner Beispiele zu zeigen. Wir suchen nach jemandem, der nicht nur die Anforderungen erfüllt, sondern auch mit frischen Ideen überzeugt.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzustellen, dass alles klar und professionell rüberkommt.
Zeig uns deine Leidenschaft für Social Media!:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt erwähnen, warum du dich für Social Media und B2B-Kommunikation begeisterst. Teile uns mit, welche Trends du spannend findest und wie du diese in deine Arbeit einfließen lassen würdest. Das zeigt uns, dass du wirklich motiviert bist!
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Um den Prozess so einfach wie möglich zu gestalten, empfehlen wir dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und du keine wichtigen Schritte verpasst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Made vorbereitet
✨Verstehe die B2B-Dynamik
Mach dich mit den spezifischen Herausforderungen und Trends im B2B-Bereich vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedürfnisse der Zielgruppe verstehst und wie du diese in deiner Social-Media-Strategie ansprechen würdest.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Habe einige erfolgreiche Kampagnen oder Projekte parat, die du geleitet hast. Erkläre, wie du Content erstellt hast, der auf die Zielgruppe zugeschnitten ist, und welche Ergebnisse du erzielt hast. Das zeigt deine praktische Erfahrung und deinen Erfolg.
✨Kenntnis der Tools ist entscheidend
Sei bereit, über deine Erfahrungen mit Social-Media- und Content-Tools zu sprechen. Wenn du Kenntnisse in Adobe Creative Suite, Canva oder ähnlichen Programmen hast, bringe das zur Sprache. Das zeigt, dass du technisch versiert bist und die nötigen Fähigkeiten mitbringst.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da Teamarbeit in dieser Rolle wichtig ist, betone deine Fähigkeit, gut im Team zu arbeiten. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen Abteilungen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
