Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den S&OP-Prozess und integriere die Lieferplanung für optimale Ergebnisse.
- Unternehmen: Madrigal, ein innovatives Biopharmaunternehmen im Kampf gegen MASH.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Gesundheitsleistungen und ein inklusives Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Fokus auf Zusammenarbeit und kontinuierlicher Verbesserung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Medizin und arbeite an bedeutenden therapeutischen Lösungen.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Lieferplanung und S&OP mit Führungskompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Madrigal ist ein biopharmazeutisches Unternehmen, das sich auf die Bereitstellung neuartiger Therapeutika für metabolische Dysfunktion-assoziierte Steatohepatitis (MASH) konzentriert, eine schwere Lebererkrankung, die zu Zirrhose, Leberversagen, der Notwendigkeit einer Lebertransplantation und vorzeitiger Sterblichkeit führen kann. Jedes Mitglied unseres Madrigal-Teams ist durch unser gemeinsames Ziel verbunden: den Kampf gegen MASH zu führen. Unser Erfolg wird von unseren Mitarbeitern getragen. Wir bauen eine dynamische, inklusive und leistungsstarke Kultur auf, die wissenschaftliche Exzellenz, operative Strenge und Zusammenarbeit schätzt. Um unser weiteres Wachstum zu unterstützen, stärken wir unsere Personalstrategie, um sicherzustellen, dass wir die richtigen Talente zur richtigen Zeit und auf die richtige Weise haben.
Leitet den End-to-End-S&OP-Prozess und die Integration der Lieferplanung, um Nachfrage, Angebot, Kapazität und Bestandskompromisse durch strukturierte Entscheidungsforen auszubalancieren. Verantwortet das Management von Einschränkungen, szenariobasierte Entscheidungsunterstützung und Zuweisungsempfehlungen, wenn das Angebot begrenzt ist. Stellt sicher, dass S&OP-Entscheidungen in umsetzbare Lieferpläne mit klaren Verantwortlichen, Zeitplänen und Überwachungsmechanismen übersetzt werden. Pflegt Governance-Dokumente (Annahmen, Entscheidungen, Maßnahmen, Kennzahlen) und verbessert die S&OP-Effektivität im Laufe der Zeit. Arbeitet mit der Fertigung, Qualität und dem Vertrieb zusammen, um Eskalationen zu lösen und die Liefer- und Markteinführungsfristen zu schützen.
Hauptverantwortlichkeiten
- S&OP-Rhythmus & Entscheidungsforen
- Betreibt die S&OP-Governance (Agenda, Vorabinformationen, Entscheidungen, Aktionsverfolgung) und pflegt Governance-Dokumente und Entscheidungsprotokolle
- Stellt sicher, dass Maßnahmen nachverfolgt und abgeschlossen werden, überwacht die Einhaltung der Ausführung und hebt Lücken hervor
- Erstellt Dokumente wie S&OP-Kalender, Vorlagen für Vorabinformationen, Entscheidungsprotokolle und Aktionsverfolgung
- Einschränkungen, Szenarien & Zuweisung
- Verantwortet das Management von Einschränkungen und die Szenarioplanung, quantifiziert Auswirkungen und Kompromisse
- Entwickelt Zuweisungs- und Priorisierungsempfehlungen, die an den Service und strategische Prioritäten ausgerichtet sind
- Erstellt Dokumente wie Einschränkungs-Dashboards, Szenariopakete und Zuweisungsempfehlungsschreiben
- Übersetzung von Planung in Ausführung
- Übersetzt S&OP-Entscheidungen in umsetzbare Lieferpläne und überwacht die Einhaltung des Plans durch Übergaben
- Koordiniert Eskalationen und Wiederherstellungsmaßnahmen über Fertigung, Logistik und Qualitätsbeschränkungen hinweg
- Erstellt Dokumente wie Übergabepakete und Berichte zur Einhaltung / Leistung
Erforderliche Qualifikationen
- BS+ (Lieferkette, Ingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder verwandte Bereiche)
- 12–15 Jahre Erfahrung in der Lieferplanung und/oder S&OP-Verantwortung mit Erfahrung in der Leitung von Exekutivforen
- Nachgewiesene Erfahrung im Management von eingeschränktem Angebot und der Durchführung funktionsübergreifender Entscheidungen
Bevorzugte Qualifikationen
- Erfahrung mit IBP/S&OP-Systemen und Analytik/Szenario-Tools
- Erfahrung in pharmazeutischen/biotechnologischen Lieferketten (bevorzugt)
Schlüsselkompetenzen
- S&OP-Fazilitation, Entscheidungsgovernance und Aktionsverfolgung, Disziplin bei Vorabinformationen, Entscheidungsprotokolle und Nachverfolgung
- Management von Einschränkungen, Szenarioplanung und Zuweisungsgovernance, Kommunikation von Kompromissen (Service, Inventar, Kapazität)
- Führungsstärke über verschiedene Funktionen hinweg, Eskalation und risikobewusste Kommunikation von Entscheidungen auf Exekutivebene
- Planungseingaben zur Markteinführung/Bereitschaft, Abstimmung der Governance bei Übergaben und Unterstützung bei der Stabilisierung (falls zutreffend)
- Routinen zur Leistungsüberwachung, KPI-Tracking und kontinuierliche Verbesserung der Planungseffektivität
Wir setzen uns dafür ein, einen inklusiven und vielfältigen Arbeitsplatz zu fördern und diskriminieren nicht aufgrund von rechtlich geschützten Merkmalen. Madrigal verarbeitet Ihre personenbezogenen Daten im Zusammenhang mit seinen Rekrutierungs- und Talentbeschaffungsaktivitäten gemäß den geltenden Datenschutzgesetzen. Weitere Informationen darüber, wie Ihre personenbezogenen Daten verarbeitet werden, sowie Einzelheiten zu Ihren Rechten und wie Sie diese ausüben können, sind in unserer Datenschutzerklärung für Bewerber enthalten, die Ihnen zur Verfügung gestellt wird, wenn Sie sich über Workday bewerben. Bitte beachten Sie, dass diese Stellenbeschreibung nicht erschöpfend ist und sich im Laufe der Zeit weiterentwickeln kann. Nur ausgewählte Kandidaten werden kontaktiert. Bewerber müssen zum Zeitpunkt der Bewerbung berechtigt sein, im Beschäftigungsland zu arbeiten. Die Beschäftigungsbedingungen, sofern zutreffend, unterliegen den relevanten Tarifverträgen. Unsolizitierte Lebensläufe von Agenturen sollten nicht an Madrigal weitergeleitet werden. Madrigal übernimmt keine Verantwortung für Gebühren, die aus der Verwendung von Lebensläufen über diese Quelle entstehen. Madrigal zahlt nur eine Gebühr an Agenturen, wenn eine formelle Vereinbarung zwischen Madrigal und der Agentur getroffen wurde.
Director, Global Supply and S&OP Lead Arbeitgeber: Madrigal Pharmaceuticals
Madrigal ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch eine dynamische und inklusive Unternehmenskultur auszeichnet, die wissenschaftliche Exzellenz und Zusammenarbeit fördert. Unsere Mitarbeiter haben die Möglichkeit, in einem bedeutenden Bereich der biopharmazeutischen Forschung zu wachsen und ihre Karriere voranzutreiben, während sie an der Bekämpfung von MASH arbeiten. Zudem bieten wir umfassende Entwicklungsprogramme und ein unterstützendes Arbeitsumfeld, das auf den Erfolg jedes Einzelnen ausgerichtet ist.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Director, Global Supply and S&OP Lead erhalten könntest
✨Nutze spezielle Jobbörsen für Supply Chain
Schau dir Plattformen und Jobbörsen an, die sich auf Supply Chain Management spezialisiert haben. Websites wie SupplyChainJobs oder LogisticsJobs sind Gold wert, um gezielt Angebote zu finden, die zu deinem Profil passen. Dort sind auch viele Unternehmen vertreten, die die besten Talente suchen.
✨Besuche Veranstaltungen und Messen
Informiere dich über Karrieremessen und Networking-Events in der Logistik- und Supply Chain-Branche. Diese Events bieten dir die Chance, direkt mit Unternehmensvertretern ins Gespräch zu kommen. Oft gibt es auch Workshops, die dir wertvolle Einblicke in die Branche geben können.
✨Bringe Dich aktiv in Online-Communities ein
Werde Teil von Online-Communities wie LinkedIn-Gruppen oder Foren, die sich auf Supply Chain Management konzentrieren. Dort kannst du dein Wissen einbringen, Fragen stellen und die neuesten Trends lernen. So machst du dich tatsächlich sichtbar und bist im Gespräch, wenn es um neue Stellen geht.
✨Bewirb dich direkt auf unserer Website!
Wenn du auf unserer Seite Madrigal Pharmaceuticals eine Stelle als Director, Global Supply and S&OP Lead findest, zögere nicht! Die Bewerbung über unsere Website erhöht deine Chancen, denn sie wird direkt an die Personalabteilung weitergeleitet. Lass nicht zu viel Zeit verstreichen – die besten Positionen sind oft heiß begehrt.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Director, Global Supply and S&OP Lead mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Zahlen sprechen!:Im Bereich Supply Chain Management sind quantifizierbare Erfolge Gold wert. Zeig in deinem Lebenslauf, wie du Prozesse optimiert oder Kosten gesenkt hast. Konkrete Zahlen und Ergebnisse können den Unterschied machen!
Zeige deine Fähigkeiten im Umgang mit Tools:In der Supply Chain sind Kenntnisse von speziellen Software-Tools und Technologien unerlässlich. Sei es SAP, Excel oder Logistiksoftware – wenn du Erfahrung mit diesen Tools hast, bringe sie unbedingt in deinem Lebenslauf und im Anschreiben zur Sprache.
Personalisiere dein Anschreiben für Madrigal Pharmaceuticals:Nutze dein Anschreiben, um deine Motivation für eine Vollzeitstelle bei Madrigal Pharmaceuticals zu zeigen. Gehe darauf ein, warum du speziell in dieser Firma im Supply Chain Management arbeiten möchtest. Das macht einen persönlichen Eindruck und zeigt dein echtes Interesse.
Zeige deine Teamfähigkeit:Supply Chain Management ist oft Teamarbeit. Hebe in deinem Lebenslauf Erfahrungen hervor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das können Projekte oder Herausforderungen sein, in denen Zusammenarbeit wichtig war. Lass uns wissen, wie du dazu beigetragen hast, Ziele zu erreichen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Madrigal Pharmaceuticals vorbereitet
✨Bereite dich auf Fallstudien vor
Da du dich auf eine Vollzeitstelle im Bereich Supply Chain Management bewirbst, bereite dich auf Fallstudien oder Szenario-basierte Fragen vor. Hierbei könnte es darum gehen, wie du eine Lieferkette in einer Krisensituation optimieren würdest. Überlege dir Lösungen und Strategien, die du im Interview präsentieren kannst.
✨Kenntnisse über aktuelle Tools
Stelle sicher, dass du mit den gängigen Tools und Software im Supply Chain Management vertraut bist, wie SAP oder Oracle. Mach dich mit den Funktionen bekannt, die du im Job verwenden wirst, und sei bereit, deine Erfahrungen oder Kenntnisse im Umgang mit diesen Programmen zu teilen.
✨Betone deine Teamfähigkeit
In der Supply Chain ist Teamarbeit entscheidend. Zeige im Interview, dass du gut im Team arbeiten kannst und Beispiele von der Zusammenarbeit in früheren Projekten mitbringst. Verdeutliche, wie du Konflikte gelöst oder die Kommunikation zwischen verschiedenen Abteilungen gefördert hast.
✨Bereite Fragen zu Lieferanten und Logistik vor
Zeige Interesse an der konkreten Tagesarbeit, indem du Fragen zu Madrigal Pharmaceuticals‘s Lieferantenbeziehungen und Logistikstrategien stellst. Das zeigt, dass du dich mit der Branche auseinandergesetzt hast und darüber hinaus verstehen möchtest, wie du dich in die bestehende Struktur einfügen kannst.
