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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze junge Frauen auf ihrem Weg zur Selbstständigkeit mit Empathie und Struktur.
- Arbeitgeber: Mäander ist eine mädchenspezifische Jugendhilfeeinrichtung mit über 30 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Festanstellung, flexible Arbeitszeiten, Supervision und Fortbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit intensiver Zusammenarbeit und Reflexion.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben junger Frauen aktiv mit und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Sozialpädagogik oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Mäander individuelle Jugendhilfe-gemeinnützige GmbH ist eine mädchenspezifische Jugendhilfeeinrichtung, die seit 1988 Hilfe und Unterstützung für Mädchen, junge Frauen und junge Mütter anbietet. Im Bereich Betreuten Wohnen werden junge Frauen ab 15 Jahren auf ihrem Weg in die Selbstständigkeit intensiv von einer Pädagogin betreut und begleitet. Die jungen Frauen leben in Wohngemeinschaften oder Einzelappartements. Für diesen Arbeitsbereich suchen wir eine Mitarbeiterin mit sozialpädagogischer Qualifikation. Die jungen Frauen werden ausschließlich von Frauen betreut.
Was brauchen die Betreuten von Ihnen?
- Freude an der Arbeit mit/für Mädchen und jungen Frauen
- Bereitschaft Windungen und Schleifen auf dem Weg in die Selbstständigkeit mitzugehen
- Würdigung ihrer Lebensleistung unter schweren Lebensbedingungen
- Anerkennung ihrer Wunden, Verhaltensauffälligkeiten und Schwierigkeiten
- professionelles Beziehungsangebot getragen von Empathie und Struktur
Was erwarten wir von Ihnen als pädagogische Fachkraft?
- abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik / der Sozialarbeit (Diplom, Bachelor, Master) oder vergleichbare Qualifikation
- Bereitschaft zu intensiver Beziehungsarbeit
- Belastbarkeit, Reflexionserfahrung, Reflexionsbereitschaft
- Bereitschaft für flexibles Arbeiten, Bereitschaft zur Rufbereitschaft
- Fachkenntnisse/Fachinteresse an mädchenspezifischer sozialer Arbeit im Kontext von Jugendhilfe und an systemischem Arbeiten
- Selbstständige und strukturierte Organisation der Arbeit und Aufträge
Was können wir Ihnen anbieten?
- Festangestellte Tätigkeit: Ab sofort
- Bezahlung in Anlehnung an TVöD SuE 12
- Mindestens 30 Wochenstunden
- Supervision und Fortbildungsmöglichkeiten
- Dienstradleasing, betriebliche Altersvorsorg, VWL
- Freiberufliche Tätigkeit verbunden mit intensiver Teamarbeit und interner Reflektion
- Vertretung bei Krankheit und Urlaub
- Supervision im Team
- Honorar in Anlehnung an TvöD SuE 12
Ihre Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte an:
Mäander individuelle Jugendhilfe-gemeinnützige GmbH
Gisela Weber
Kennwort: Intensive Einzelbetreuung
Helfmannstraße 63 a
64293 Darmstadt
oder per E-Mail an: g.weber@maeander-darmstadt.de
Jetzt bewerben
Mitarbeiter/in Intensive Einzelbetreuung i.V.m. Betreutem Wohnen Arbeitgeber: Mäander individuelle Jugendhilfe - gemeinnützige GmbH
Kontaktperson:
Mäander individuelle Jugendhilfe - gemeinnützige GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter/in Intensive Einzelbetreuung i.V.m. Betreutem Wohnen
✨Tip Nummer 1
Sei authentisch! Wenn du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wirst, zeige dein wahres Ich. Die Arbeitgeber suchen nach Menschen, die nicht nur die Qualifikationen haben, sondern auch gut ins Team passen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Fragen vor! Überlege dir, welche Fragen dir im Kontext der sozialen Arbeit und der spezifischen Herausforderungen in der Jugendhilfe begegnen könnten. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Tip Nummer 3
Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder lokale Veranstaltungen, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man durch persönliche Empfehlungen von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an der Unterstützung junger Frauen zu arbeiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter/in Intensive Einzelbetreuung i.V.m. Betreutem Wohnen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Leidenschaft für die Arbeit mit Mädchen und jungen Frauen sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, warum du für diese Position brennst.
Betone deine Qualifikationen: Stell sicher, dass du deine sozialpädagogische Ausbildung und relevante Erfahrungen klar hervorhebst. Wir suchen nach jemandem, der die nötigen Fachkenntnisse mitbringt und bereit ist, sich auf die Herausforderungen der intensiven Einzelbetreuung einzulassen.
Erzähle von deinen Erfahrungen: Gib uns Einblicke in deine bisherigen Erfahrungen in der Jugendhilfe oder ähnlichen Bereichen. Zeige, wie du mit schwierigen Situationen umgegangen bist und welche Erfolge du erzielt hast. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen!
Bewirb dich direkt über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbungsunterlagen direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Mäander individuelle Jugendhilfe - gemeinnützige GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Mission der Organisation
Informiere dich über die Werte und Ziele von Mäander. Zeige in deinem Interview, dass du die Bedeutung der Unterstützung für Mädchen und junge Frauen verstehst und bereit bist, diese Mission aktiv zu unterstützen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Arbeit oder deinem Studium, in denen du Empathie und Struktur gezeigt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Sei offen für Reflexion
Bereite dich darauf vor, über deine eigenen Erfahrungen und Herausforderungen zu sprechen. Zeige, dass du bereit bist, aus deinen Erlebnissen zu lernen und dich weiterzuentwickeln, was besonders wichtig in der sozialen Arbeit ist.
✨Frage nach den Erwartungen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Frage nach den spezifischen Herausforderungen, die die jungen Frauen in der Einrichtung haben, und wie du am besten unterstützen kannst. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, dich auf die Bedürfnisse der Klientinnen einzustellen.