Produktionsmanager (m/w/d) Schwerpunkt Anbau & Ernte

Produktionsmanager (m/w/d) Schwerpunkt Anbau & Ernte

Vollzeit 40000 - 50000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Organisiere die Ernte und betreue verschiedene Gemüsekulturen.
  • Unternehmen: Eines der größten Unternehmen im Freilandgemüsebau in Deutschland.
  • Vorteile: Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld, betriebliche Altersvorsorge und Firmenfitness.
  • Weitere Informationen: Regelmäßige Teamevents und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft der Lebensmittelversorgung.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Meister in relevanten Berufen und Erfahrung im Pflanzenbau.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.

Wir sind deutschlandweit eines der größten und leistungsfähigsten Unternehmen im Bereich Freilandgemüsebau. Tagtäglich stellen wir uns der Herausforderung, unsere Kunden aus dem Lebensmitteleinzelhandel termingerecht mit frischer Qualitätsware zu beliefern. Wachse mit uns und werde Teil unseres Teams.

Deine Aufgaben

  • Ernteorganisation und Betreuung verschiedener Gemüsekulturen
  • Bestandskontrolle und Ernteschätzung mit Blick auf Zeitpunkt, Menge & Qualität
  • Personalverantwortung für das Erntepersonal
  • Verantwortung für kundenspezifische Bereitstellung der Ernteware gemäß Mengen- und Qualitätsanforderungen
  • Kommunikation mit der Vermarktungsorganisation

Dein Profil

  • Abgeschlossenes Hoch- bzw. Fachschulstudium bzw. einen Meister in den Berufen Landwirt/-in (m/w/d), Gärtner/-in Fachrichtung Gemüsebau (m/w/d), Fachkraft für Agrarservice (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Berufserfahrung im Bereich Pflanzenbau
  • Erfahrung im Umgang mit moderner Agrartechnik
  • Bereitschaft zur Einarbeitung in landwirtschaftliche Firmensoftware
  • Sichere Anwendung von MS-Office
  • Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz
  • Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
  • Zuverlässigkeit, Flexibilität und Einsatzbereitschaft
  • Führerschein Klasse B und T

Benefits

  • Weihnachtsgeld / Urlaubsgeld
  • Zusätzliche Sozialleistungen wie z.b. betriebliche Altersvorsorge, VWL
  • Firmenwagen
  • Firmenfitness
  • E-Bike Leasing
  • Regelmäßige Teamevents wie z.b. Weihnachtsfeier, Kohlessen und Pfingstbaum setzen

Produktionsmanager (m/w/d) Schwerpunkt Anbau & Ernte Arbeitgeber: Maehlmann Gemuesebau

Als einer der größten und leistungsfähigsten Anbieter im Freilandgemüsebau in Deutschland bieten wir unseren Mitarbeitern nicht nur ein dynamisches Arbeitsumfeld, sondern auch zahlreiche Vorteile wie Weihnachts- und Urlaubsgeld, betriebliche Altersvorsorge sowie Firmenfitness und E-Bike Leasing. Unsere offene und teamorientierte Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung, während regelmäßige Teamevents den Zusammenhalt stärken und für ein angenehmes Arbeitsklima sorgen.

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Kontaktdaten:

Maehlmann Gemuesebau Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Produktionsmanager (m/w/d) Schwerpunkt Anbau & Ernte erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über offene Stellen oder mögliche Einstiegsmöglichkeiten.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dich über das Unternehmen informierst. Zeig, dass du die Werte und Ziele des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst.

Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation, Teil unseres Teams zu werden. Außerdem hast du so die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbungen abzuheben.

Tipp Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für den Gemüsebau! Teile deine Erfahrungen und Erfolge im Bereich Anbau und Ernte, um zu zeigen, dass du die richtige Person für die Stelle bist.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Produktionsmanager (m/w/d) Schwerpunkt Anbau & Ernte mit Bravour zu bestehen

Ernteorganisation
Bestandskontrolle
Ernteschätzung
Personalverantwortung
Kommunikation mit der Vermarktungsorganisation
Berufserfahrung im Pflanzenbau
Umgang mit moderner Agrartechnik

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für den Gemüsebau sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns wissen, warum du der perfekte Produktionsmanager für unser Team bist.

Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Pflanzenbau und wie du moderne Agrartechnik eingesetzt hast. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du unser Team unterstützen kannst.

Achte auf die Details:Eine gut strukturierte Bewerbung macht einen großen Unterschied. Achte darauf, dass deine Unterlagen ordentlich und fehlerfrei sind. Das zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir!

Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen zur Hand hast. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Maehlmann Gemuesebau vorbereitet

Mach dich mit dem Unternehmen vertraut

Informiere dich über das Unternehmen und seine Werte. Schau dir an, wie sie ihre Produkte vermarkten und welche Herausforderungen sie im Freilandgemüsebau meistern. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Ernteorganisation oder im Umgang mit Agrartechnik demonstrieren. So kannst du deine Problemlösungskompetenz und Teamfähigkeit anschaulich darstellen.

Fragen zur Unternehmenskultur

Bereite Fragen vor, die sich auf die Teamdynamik und die Unternehmenskultur beziehen. Zeige, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt und zur gemeinsamen Zielerreichung beitragen kannst.

Präsentiere deine Flexibilität

Betone deine Bereitschaft zur Einarbeitung in neue Software und Techniken. In der Landwirtschaft ist Anpassungsfähigkeit entscheidend, also zeige, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und neue Herausforderungen anzunehmen.