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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden persönlich zu ihren finanziellen Zielen und baue langfristige Beziehungen auf.
- Arbeitgeber: Eine seit 125 Jahren aktive Genossenschaftsbank mit rund 250 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub, Gleitzeit und umfangreiche Gesundheitsangebote.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und gestalte die finanzielle Zukunft unserer Kunden aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Bankkaufmann/-frau und Freude an der Kundenbetreuung.
- Andere Informationen: Sonderurlaub für Eltern und spezielle Konditionen für bankeigene Produkte.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Teil einer Erfolgsgeschichte sein - bei und mit uns! Morgen kann kommen. Wir machen den Weg frei. Wir sind eine seit 125 Jahren regional aktive Genossenschaftsbank mit rd. 250 Mitarbeitenden.
Verstärke unser Beratungsteam als Finanzbetreuer (m/w/d).
Dein Aufgabenbereich:
- Du bist der persönliche Ansprechpartner für die finanziellen Ziele unserer Kunden und Mitglieder vor Ort in einem potentialstarken Vertriebsgebiet.
- Du lebst den genossenschaftlichen Beratungsgedanken und betreust deine Kunden persönlich und bedarfsgerecht.
- Mit unseren Bestandskunden und Neukunden baust Du langfristige, qualitativ hochwertige Kundenbeziehungen auf.
Das bringst Du mit:
- Abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann/ zur Bankkauffrau.
- Kommunikations- und vertriebsstarke Persönlichkeit mit Freude an der direkten Kundenbetreuung.
- Empathie und Verständnis für die Bedürfnisse deiner Kunden.
- Hohes Engagement, Eigeninitiative und Teamgeist.
Was wir Dir bieten:
- Attraktives Tarifgehalt + 13. Gehalt + Vermögenswirksame Leistungen i.H.v. 40 EUR.
- Gleitzeit, 30 Tage Urlaub + Sonderurlaubstage + Bankfeiertage wie Heiligabend und Silvester.
- Sonderurlaub für Eltern zur Ferienüberbrückung durch Blockfreizeit (1, 2 oder 4 Wochen).
- Sonderkonditionen für bankeigene Produkte.
- Umfangreiches Gesundheitsmanagement: Psychologische Beratung, Grippeschutzimpfung, Wandernachmittage, Nutzung von angebotenen Untersuchungen z.B. Augen, Schilddrüse, …
- Weitere Benefits z.B. für Bike-Leasing, IT-Hardware-Leasing, u.a.
Bei Fragen wende dich bitte an Dennis Müller - Fachbereich Personalmanagement oder Ulrich Kuhnhenne - Fachbereich Privatkunden, Bahnhofstraße 21 • 58095 Hagen - d.mueller@maerkische-bank.de.
Bewerbungen bitte über: maerkische-bank.de/bewerbung.
Finanzberater (m/w/d) Filiale / Vor-Ort-Betreuung Arbeitgeber: Märkische Bank eG
Kontaktperson:
Märkische Bank eG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Finanzberater (m/w/d) Filiale / Vor-Ort-Betreuung
✨Tip Nummer 1
Informiere dich gründlich über die Märkische Bank und ihre genossenschaftlichen Werte. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Philosophie der Bank verstehst und bereit bist, diese in deiner täglichen Arbeit zu leben.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der Kundenbetreuung zu nennen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Kundenbeziehungen aufgebaut hast und welche Strategien du dabei angewendet hast.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Kommunikationsstärke, indem du während des Interviews aktiv zuhörst und auf die Fragen der Interviewer eingehst. Stelle auch eigene Fragen, um dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zu verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Nutze dein Netzwerk, um Informationen über die Märkische Bank und deren Arbeitsumfeld zu sammeln. Vielleicht kennst du jemanden, der dort arbeitet oder gearbeitet hat, und kann dir wertvolle Einblicke geben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Finanzberater (m/w/d) Filiale / Vor-Ort-Betreuung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Märkische Bank: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich gründlich über die Märkische Bank informieren. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmensphilosophie, die angebotenen Dienstleistungen und die Kultur zu erfahren.
Betone deine Qualifikationen: Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf und Anschreiben klar auf deine abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann oder zur Bankkauffrau hinweist. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die dich für die Position des Finanzberaters qualifizieren.
Persönliche Ansprache: Da die Stelle eine direkte Kundenbetreuung erfordert, solltest du in deinem Anschreiben deine Kommunikationsfähigkeiten und Empathie betonen. Verwende Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um zu zeigen, wie du Kundenbeziehungen erfolgreich aufgebaut hast.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du Teil der Märkischen Bank werden möchtest. Gehe darauf ein, wie du den genossenschaftlichen Beratungsgedanken lebst und welche Werte dir wichtig sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Märkische Bank eG vorbereitest
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir während des Interviews gestellt werden könnten. Dazu gehören Fragen zu deiner Ausbildung, deinen Erfahrungen im Kundenkontakt und wie du mit schwierigen Situationen umgehst. Übe deine Antworten, um sicher und überzeugend aufzutreten.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Als Finanzberater ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Achte darauf, klar und verständlich zu sprechen und aktiv zuzuhören. Zeige Empathie und Verständnis für die Bedürfnisse der Kunden, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Informiere dich über die Genossenschaftsbank
Mache dich mit der Geschichte und den Werten der Märkischen Bank vertraut. Zeige im Interview, dass du die genossenschaftlichen Prinzipien verstehst und schätzt. Dies wird dir helfen, dich als geeigneten Kandidaten zu positionieren, der gut zur Unternehmenskultur passt.
✨Stelle eigene Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen, die in der Rolle eines Finanzberaters auftreten können, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung und Entwicklung innerhalb der Bank.
