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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gewinne neue Kunden und entwickle strategische Handelswege im Luftfrachtbereich.
- Arbeitgeber: Maersk, ein führendes Unternehmen in der Logistikbranche mit einem Fokus auf Vielfalt.
- Mitarbeitervorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Sei Teil des Wachstums und gestalte neue Geschäftsmöglichkeiten aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Luftfrachtvertrieb und eine starke Verkaufsmentalität.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit schnellen Herausforderungen und sichtbaren Ergebnissen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Als Business Development Executive – Air Freight sind Sie ein wichtiger Wachstumstreiber für unsere strategischen Luft- und LCL-Produkte. In dieser kommerziellen Frontlinie-Rolle generieren Sie aktiv neue Geschäfte, entwickeln kritische Handelsrouten und liefern Volumina, die die Nutzung von Vermögenswerten optimieren. Sie gewinnen neue Kunden, bauen langfristige Beziehungen auf und sorgen für einen reibungslosen Einstieg in unsere Lösungen – was direkt zum nachhaltigen Wachstum und zum Erfolg unserer Kernmärkte beiträgt.
Ihre Verantwortlichkeiten:
- Identifizieren und Gewinnen neuer Kunden mit regelmäßigen Luft- und LCL-Volumina
- Aufbau eines starken Pipelines durch proaktive Lead-Generierung mit Verkaufswerkzeugen, Netzwerken und Marktanalysen
- Nutzung relevanter Wertangebote, um maßgeschneiderte Luft-/LCL-Lösungen zu verkaufen
- Vorbereitung von Spot-Angeboten und Unterstützung größerer RFQ-Möglichkeiten
- Enge Zusammenarbeit mit lokalen Produktteams, um wettbewerbsfähige Preise und Volumenwachstum sicherzustellen
- Erfolgreiches Onboarding neuer Konten und Beschleunigung der Volumenumwandlung
- Cross-Selling und Upselling ergänzender Dienstleistungen wie Zoll und Transport
- Neugeschäft auf strategischen Handelsrouten vorantreiben, die mit der Optimierung von Vermögenswerten übereinstimmen
- Sicherstellung eines reibungslosen Übergangs von Vertrieb zu Betrieb und Kundenservice
- Übertragung strategischer Konten an Key-Account-Teams, wenn erforderlich, um ein nahtloses Kundenerlebnis zu gewährleisten
Wofür Sie verantwortlich sind:
- Neues Luft-/LCL-Geschäftsvolumen
- Neuer Geschäftserlös
- Bereitstellung von Kunden- und Marktanalysen zur Unterstützung der Produktentwicklung
- Hohe Kundenzufriedenheit vom ersten Kontakt bis zur Implementierung
Was Sie mitbringen:
- Nachgewiesene Erfahrung im Luftfrachtvertrieb
- Eine starke Hunter-Mentalität mit transaktionalen Verkaufsfähigkeiten
- Solides Markt- und Branchenwissen
- Hochmotivierte und ergebnisorientierte Herangehensweise
- Vertrauen in Kaltakquise und Verhandlungen
- Resilienz, Schnelligkeit und eine starke Abschlussmentalität
- Fokus auf nachhaltige Gewinne und Neukundengewinnung
- Offenheit für moderne, KI-gestützte Verkaufswerkzeuge
Warum diese Rolle?
Sie werden an der Spitze des kommerziellen Wachstums arbeiten, neue Möglichkeiten gestalten und direkt die Handelsentwicklung beeinflussen. Diese Rolle ist ideal für ehrgeizige Vertriebsprofis, die Eigenverantwortung, schnelle Herausforderungen und sichtbare Ergebnisse wünschen.
Maersk setzt sich für einen vielfältigen und integrativen Arbeitsplatz ein und begrüßt unterschiedliche Denkweisen. Maersk ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet und Bewerber unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Geschlecht, Alter, Religion, nationaler Herkunft, Familienstand, sexueller Orientierung, Behinderung oder anderen geschützten Merkmalen willkommen heißt.
Business Development Executive – Air Freight Arbeitgeber: Maersk
Kontaktperson:
Maersk HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Business Development Executive – Air Freight
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Bekannten in der Branche. Oftmals erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Unternehmen dich finden. Gehe aktiv auf potenzielle Arbeitgeber zu und präsentiere deine Ideen, wie du ihr Geschäft im Bereich Luftfracht voranbringen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen, seine Produkte und den Markt. Zeige, dass du die Herausforderungen im Luftfrachtgeschäft verstehst und bereit bist, Lösungen anzubieten.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und Engagement. Außerdem hast du so die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbern abzuheben und direkt mit uns in Kontakt zu treten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Business Development Executive – Air Freight
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und schreibe in einem Stil, der zu dir passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreib- und Grammatikfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles passt!
Verknüpfe deine Erfahrungen mit der Stelle!: Erzähle uns, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten direkt zu den Anforderungen der Stelle passen. Zeig uns, dass du die richtige Person für die Rolle als Business Development Executive – Air Freight bist!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und effizient bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Maersk vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Luftfrachtsektor vertraut. Zeige, dass du die Marktbedingungen verstehst und wie sie sich auf das Geschäft auswirken können. Das wird dir helfen, während des Interviews relevante Fragen zu stellen und deine Kenntnisse zu demonstrieren.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich neue Kunden gewonnen oder bestehende Beziehungen gestärkt hast. Diese Beispiele sollten zeigen, wie du deine Fähigkeiten im Vertrieb und in der Kundenakquise eingesetzt hast, um messbare Ergebnisse zu erzielen.
✨Nutze Verkaufswerkzeuge
Sei bereit, über die modernen, KI-gestützten Verkaufswerkzeuge zu sprechen, die du in der Vergangenheit verwendet hast. Zeige, dass du offen für neue Technologien bist und wie diese dir geholfen haben, deine Verkaufsziele zu erreichen. Das zeigt dein Engagement für Effizienz und Innovation.
✨Frage nach dem Onboarding-Prozess
Stelle Fragen zum Onboarding neuer Kunden und wie das Unternehmen sicherstellt, dass dieser Prozess reibungslos verläuft. Dies zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und deinem Verständnis für die Bedeutung eines nahtlosen Übergangs von Vertrieb zu Betrieb.