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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erlebe ein spannendes duales Studium mit Theorie- und Praxisphasen bei Kaufland.
- Arbeitgeber: Kaufland ist ein international erfolgreiches Handelsunternehmen der Schwarz Gruppe.
- Mitarbeitervorteile: Verdiene bis zu 1.800 € monatlich, plus Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 6 Wochen Urlaub.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines starken Teams und entwickle deine Führungskompetenzen in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abitur oder Fachabitur sowie Leidenschaft für Lebensmittel und Kommunikationsstärke sind erforderlich.
- Andere Informationen: Ein Anschreiben ist nicht nötig – bewirb dich einfach online!
Wir sind ein international erfolgreiches Handelsunternehmen der Schwarz Gruppe. Werde Teil von Kaufland und finde bei uns den perfekten Start in dein Berufsleben.
Das erwartet dich bei uns:
- Dein Alltag wird spannend: In deinem 3-jährigen dualen Studium erlebst du bei uns abwechslungsreiche Theorie- und Praxisphasen.
- Deine Ideen sind gefragt: Im Team bringst du dein theoretisches Wissen ein und erarbeitest eigenverantwortlich Optimierungskonzepte.
- Erhalte vielfältige Einblicke: Vom Sortiment über die Warenbestellung bis zur Kontrolle der Lieferung – du lernst alle Bereiche und Abläufe in unseren Kaufland-Filialen kennen.
- Früh übt sich: Übernimm bereits erste Mitarbeiterführung z.B. als Urlaubsvertretung eines Warenbereichsleiters.
- Analyse ist dein Ding: Unterstütze bei der Auswertung betriebswirtschaftlicher Kennzahlen.
Die Theoriephasen des dualen Studiums absolvierst du an der Dualen Hochschule Baden-Württemberg (DHBW) Heilbronn. Wir fördern und fordern dich fachlich, sozial und persönlich. So bist du für deine Zukunft bestens vorbereitet.
Das bieten wir:
- Dein Gehalt: 1.500 € / brutto monatlich im ersten Jahr, 1.600 € / brutto monatlich im zweiten Jahr und 1.800 € / brutto monatlich im dritten Jahr. Außerdem Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 6 Wochen Urlaub im Jahr.
- Du willst dich weiterentwickeln? Perfekt. Du profitierst von individuellen Trainings sowie spannenden Praxisprojekten, die dich auf die Führung einer Filiale vorbereiten.
- Deine Aussichten: Bei guter Leistung sowie hoher Einsatzbereitschaft hast du beste Chancen auf eine Festanstellung bei uns und in deiner Zielposition als Hausleiter / Filialleiter eingesetzt zu werden.
- Freue dich auf vielfältige Rabatte über unser Mitarbeiterportal. Zudem kannst du von vermögenswirksamen Leistungen profitieren und bekommst dein eigenes Notebook.
Was dich ausmacht:
- Startklar? Dein Halbjahreszeugnis, Abitur oder Fachabitur hast du in der Tasche.
- Leidenschaft für Lebensmittel? Super. Du hast Lust, mehr über die Bestellung und den Verkauf unserer Waren sowie über den Handel zu erfahren.
- Du traust dich was? Na klar! Du gehst selbstbewusst auf Leute zu und kannst deine Kommunikationsstärke gekonnt in Gesprächen einsetzen.
- Auf dich kann man zählen? Mega. Du bist topmotiviert, zuverlässig und kannst innerhalb der Öffnungszeiten deiner Filiale flexibel im Einsatz sein.
- Dein Radius ist regional? Top. Du möchtest dort unterstützen, wo dein Know-how gerade gefragt ist.
Ein Anschreiben? Benötigen wir nicht. Klick einfach auf den Button „Jetzt bewerben“, dann geht’s los.
Dein Ansprechpartner im Recruiting: Kim Roth, Kaufland / Karriere.
Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit verwenden wir im Textverlauf die männliche Form der Anrede. Selbstverständlich sind bei Kaufland Menschen jeder Geschlechtsidentität willkommen.
People Partner (HR Business Partner) (m / f / d) Arbeitgeber: Maersk
Kontaktperson:
Maersk HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: People Partner (HR Business Partner) (m / f / d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kommilitonen, die bereits bei Kaufland oder in ähnlichen Positionen arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Unternehmenskultur von Kaufland. Besuche die Website und schaue dir Videos oder Testimonials von aktuellen Mitarbeitern an. So kannst du besser verstehen, was das Unternehmen schätzt und wie du dich dort einbringen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor. Überlege dir, wie du deine Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit unter Beweis stellen kannst. Denke an konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Leben, die deine Eignung für die Position zeigen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Lebensmittel und den Handel! Bereite dich darauf vor, im Gespräch zu erläutern, warum du dich für diese Branche interessierst und welche Erfahrungen du bereits gesammelt hast, die dich für die Rolle qualifizieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: People Partner (HR Business Partner) (m / f / d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Informiere dich gründlich über die Position des People Partners bei Kaufland. Verstehe die Anforderungen und Aufgaben, um deine Bewerbung gezielt darauf auszurichten.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und in den Angaben zu deinen bisherigen Erfahrungen hervor, wie du dein theoretisches Wissen in der Praxis angewendet hast, insbesondere in Bezug auf Mitarbeiterführung und betriebswirtschaftliche Analysen.
Zeige deine Motivation: Nutze die Möglichkeit, deine Leidenschaft für Lebensmittel und den Handel in deiner Bewerbung zu verdeutlichen. Erkläre, warum du Teil von #teamkaufland werden möchtest und was dich an der Position reizt.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung über unsere Website einreichst, stelle sicher, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Qualifikationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Maersk vorbereitest
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir im Voraus, wie du auf häufige Interviewfragen antworten würdest, wie z.B. 'Warum möchtest du bei Kaufland arbeiten?' oder 'Was sind deine Stärken und Schwächen?'. Das zeigt, dass du dich mit der Position und dem Unternehmen auseinandergesetzt hast.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
Da die Rolle des People Partners viel Kommunikation erfordert, ist es wichtig, dass du während des Interviews klar und selbstbewusst sprichst. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren und auf Fragen präzise zu antworten.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
In der Position wird Teamarbeit großgeschrieben. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder wie du Konflikte gelöst hast. Das zeigt, dass du gut ins #teamkaufland passt.
✨Informiere dich über Kaufland
Recherchiere über die Unternehmenswerte, die Kultur und aktuelle Entwicklungen bei Kaufland. Zeige im Interview, dass du ein echtes Interesse an der Firma hast und verstehst, was sie von ihren Mitarbeitern erwarten.
