Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte Brand und Organic Inbound in einem dynamischen Fintech-Startup.
- Unternehmen: Maesn, führende Unified API für Financial-Software in Europa.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Sei Teil eines wachsenden Teams und forme aktiv die Unternehmenskommunikation.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Finanzdaten mit innovativen Marketingstrategien.
- Qualifikationen: Mindestens zwei Jahre Erfahrung im B2B-SaaS-Marketing und SEO-Expertise.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
maesn ist die führende Unified API für Financial-Software in Europa und verbindet internationale Kunden aus den Bereichen SaaS, Fintech und Banking. Als VC-finanziertes Post-Seed Startup in Düsseldorf treiben wir mit einem Team von 12 Experten das Wachstum der digitalen Finanzinfrastruktur massiv voran.
Erlebe die Dynamik eines hochkarätigen Fintech-Startups in Düsseldorf, das den europäischen Markt für Finanz-Schnittstellen revolutioniert. Unsere Mission ist die Demokratisierung komplexer Finanzdaten durch eine einzige, leistungsstarke API-Schnittstelle für globale Software-Unternehmen.
Du übernimmst die volle Verantwortung für Brand und Organic Inbound als erste Marketing-Personalie im Unternehmen.
- Du skalierst die Website und entwickelst eine erstklassige SEO-Strategie inklusive programmatischer Landing Pages.
- Du erstellst hochwertigen Content für LinkedIn (Company & Founder), Whitepaper und detaillierte Case Studies.
- Du entwickelst technisches SEO und Keyword-Strategien für eine anspruchsvolle Zielgruppe aus CEOs und Product Leads.
- Du gestaltest aktiv die Kommunikation in einem internationalen Umfeld mit Kunden aus dem SaaS- und Bankensektor.
Mindestens zwei Jahre fundierte Erfahrung im B2B-SaaS-Marketing, idealerweise im Bereich API oder Fintech.
Nachweisbare Erfolge in der Erstellung von technischem Content wie Blogs, Whitepapern und Landing Pages.
Tiefgehende Expertise in SEO, die weit über das reine Schreiben von Texten hinausgeht.
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse auf C2-Niveau für die internationale Kommunikation.
Eine proaktive Arbeitsweise und die Ambition, ein schnell wachsendes Startup entscheidend mitzuprägen.
Wir freuen uns auf Deine schnelle Online-Bewerbung für einen Start zum 28.
Marketing Mitarbeiter (m/w/d) - Content & Communication Arbeitgeber: Maesn
Maesn bietet eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung in Düsseldorf, wo du als Marketing Mitarbeiter (m/w/d) die Möglichkeit hast, aktiv an der Revolutionierung des europäischen Finanzmarktes mitzuwirken. Unser Team von Experten fördert eine offene und kollaborative Unternehmenskultur, die Raum für kreative Ideen und persönliche Entwicklung lässt. Zudem profitierst du von flexiblen Arbeitszeiten und der Chance, in einem VC-finanzierten Start-up mit internationalem Kundenstamm zu wachsen und deine Fähigkeiten im B2B-SaaS-Marketing weiter auszubauen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Marketing Mitarbeiter (m/w/d) - Content & Communication erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Kommentiere ihre Beiträge und teile deine Gedanken – so bleibst du im Gedächtnis.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen recherchierst und deine Antworten übst. Zeige, dass du die Mission von maesn verstehst und wie du dazu beitragen kannst, sie zu erreichen.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Zeige dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden.
✨Tipp Nummer 4
Erstelle ein Portfolio deiner besten Arbeiten, insbesondere im Bereich Content und SEO. Das hilft dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und hebt dich von anderen Bewerbern ab.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Marketing Mitarbeiter (m/w/d) - Content & Communication mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ mit deinem Anschreiben:Nutze dein Anschreiben, um deine Persönlichkeit und Kreativität zu zeigen. Erkläre, warum du genau zu uns passt und was dich an der Position begeistert. Lass uns wissen, wie du die Herausforderungen im Marketing angehen würdest!
Zeige deine Erfolge:In deinem Lebenslauf solltest du konkrete Beispiele für deine bisherigen Erfolge im B2B-SaaS-Marketing anführen. Zeige uns, wie du durch deine SEO-Strategien oder Content-Erstellung messbare Ergebnisse erzielt hast. Zahlen und Fakten sind hier Gold wert!
Achte auf die Details:Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und professionell wirkt.
Bewirb dich über unsere Website:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie direkt bearbeiten können. Wir sind gespannt auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Maesn vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die Fintech-Branche und die spezifischen Herausforderungen, mit denen Unternehmen wie maesn konfrontiert sind. Zeige im Interview, dass du die Trends und Entwicklungen in der Finanztechnologie verstehst und wie deine Marketingstrategien dazu beitragen können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Kampagnen, die du in der Vergangenheit umgesetzt hast. Sei bereit, diese zu erläutern und zu zeigen, wie du durch Content und SEO messbare Erfolge erzielt hast. Das gibt dem Interviewer einen klaren Eindruck von deinem Können.
✨Zeige deine Kreativität
Da du für die Erstellung von hochwertigem Content verantwortlich sein wirst, bringe kreative Ideen für mögliche Inhalte mit. Überlege dir, wie du LinkedIn, Whitepaper und Case Studies nutzen würdest, um die Zielgruppe anzusprechen und das Unternehmen zu positionieren.
✨Sprich über deine proaktive Arbeitsweise
Betone im Gespräch, wie wichtig dir eine proaktive Herangehensweise ist. Gib Beispiele dafür, wie du in der Vergangenheit Initiative ergriffen hast, um Marketingstrategien zu entwickeln oder Probleme zu lösen. Das zeigt, dass du bereit bist, in einem dynamischen Startup-Umfeld zu arbeiten.
