Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team zur Entwicklung innovativer Robotik-Tools und verbessere deren Effizienz.
- Unternehmen: Jungheinrich Robotics, ein Vorreiter in der Robotik mit internationalem Team.
- Vorteile: Kostenloses Mittagessen, flexible Arbeitszeiten und attraktive Gesundheitsleistungen.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit Fokus auf Inklusion und persönlicher Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Automatisierung und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Erfahrung in Software-Engineering und Teamführung in agilen Umgebungen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60750 - 74250 € pro Jahr.
Deine Aufgaben
- Du arbeitest in einem Team, das das gesamte Tooling-Ökosystem verantwortet, mit dem unsere Jungheinrich Robotics Lösungen über ihren gesamten Lebenszyklus hinweg implementiert, betrieben, unterstützt und kontinuierlich verbessert werden.
- Du entwickelst unser Onsite Tooling weiter und ermöglichst damit eine effiziente Implementierung, Inbetriebnahme und Durchführung von Serviceaktivitäten über unser HMI und unseren Environment Editor.
- Du entwickelst unser Remote Tooling als Teil unserer Robotics Cloud weiter und ermöglichst damit Diagnose, Flottenmanagement, Monitoring und Support aus der Ferne.
- Du gestaltest unsere Remote-Access-Lösungen und stellst einen sicheren und skalierbaren Zugriff auf unsere Robotiksysteme sicher.
- Du arbeitest eng mit unserem Product Manager für Robotics Tooling zusammen.
- Du verantwortest die technische Ausrichtung unseres Toolings, das eine schnelle Implementierung, effiziente Serviceprozesse, den Flottenbetrieb, Ferndiagnosen und eine hohe Systemverfügbarkeit ermöglicht.
- Du gestaltest ein skalierbares Tooling-Ökosystem, das über verschiedene Roboterfamilien, Kundeninstallationen und Supportorganisationen hinweg eingesetzt werden kann.
- Du führst und entwickelst ein Team aus internen und externen Software Engineers.
- Du definierst, steuerst und verfolgst gemeinsam mit dem Product Manager die vereinbarte Roadmap.
- Du baust starke Partnerschaften mit Product Management, Vehicle Engineering, Service, Operations und IT auf.
- Du verbesserst kontinuierlich die User Experience für Inbetriebnahme- und Servicetechniker:innen, Supportteams und unsere Kunden.
- Du gestaltest die Strategie und Umsetzung sicherer Remote-Access-Lösungen.
- Du förderst die Weiterentwicklung und Leistungsfähigkeit deines Teams durch Engagement, Coaching, individuelle Entwicklung und kontinuierliche Verbesserung.
- Du treibst Engineering Excellence durch agile Arbeitsweisen, qualitativ hochwertige Softwareentwicklung und moderne Engineering-Standards voran.
Dein Profil
- Du bringst fundierte Erfahrung in der Führung von Software-Engineering-Teams in agilen Produktentwicklungsumgebungen mit.
- Du verfügst über einen starken Software-Engineering-Hintergrund und praktische technische Erfahrung.
- Du bringst Erfahrung im Coaching von Engineers mit und unterstützt sie aktiv in ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.
- Du bringst Erfahrung in den Bereichen Robotik, Automatisierung, Embedded Systems oder vergleichbaren technischen Bereichen mit.
- Du hast Erfahrung in der Entwicklung von Frontend-Anwendungen und nutzerorientierter Software.
- Du kommunizierst klar und wirkungsvoll und bringst unterschiedliche Stakeholder auf gemeinsame Ziele zusammen.
- Du begeisterst dich dafür, reale Herausforderungen mithilfe von Technologie zu lösen.
- Du arbeitest überwiegend vor Ort, weshalb du idealerweise in München oder der näheren Umgebung wohnst.
Das ist ein Plus:
- Du bringst Erfahrung mit Human-Machine Interfaces (HMI) mit.
- Du kennst die Abläufe rund um die Implementierung, den Service oder den Betrieb von Robotern.
- Du bringst Erfahrung mit Monitoring-, Observability- oder Remote-Diagnostics-Lösungen mit.
- Du kennst dich mit Networking, Infrastruktur, Security oder Remote-Access-Konzepten aus.
- Du bringst Erfahrung in der engen Zusammenarbeit mit Kunden oder operativen Teams im Feld mit.
Was wir bieten
- Spitzentechnologie: Als Pioniere der Robotik sind wir in der Lage, ohne Schienen und Leitlinien zu navigieren und zu manipulieren.
- Team: Wir sind ein internationales Team mit mehr als 25 Nationalitäten.
- Kultur: Sei einfach Du selbst! Werde Teil eines dynamischen, innovativen und vielfältigen Teams.
- Arbeitsplatz: Unser Büro befindet sich in der Nähe der S‑Bahn-Station „Hirschgarten“.
- Vollverpflegung: Unser französischer Koch verwöhnt uns jeden Tag mit einem frisch gekochten kostenlosen Mittagessen.
- Flexibilität: Flexibilität wird bei uns großgeschrieben.
- Benefits: Wir bieten attraktive Urlaubs‑, Wellpass‑, Gesundheits- und Vergütungsleistungen.
Du erfüllst nicht alle Anforderungen zu 100 %? Kein Problem. Wir wissen, dass die besten Talente nicht immer jeden Punkt einer Stellenanzeige mitbringen. Wenn Du Dich für Robotik begeisterst und die Zukunft der Automatisierung mitgestalten möchtest, freuen wir uns auf Deine Bewerbung.
Für uns bei Jungheinrich Robotics ist die Förderung der Inklusion sehr wichtig. Wir sind daher bestrebt, ein inklusives Umfeld für alle Kandidaten zu schaffen und bieten allen qualifizierten Bewerbern unabhängig von Geschlecht, ethnischer Zugehörigkeit, Alter, nationaler Herkunft, sexueller Orientierung, Kultur oder Bildung gleiche Chancen.
Wenn Du gewisse Anpassungen benötigst, um den Rekruitingprozess für Dich zugänglich zu machen, werden wir unser Bestes tun, um Dir entgegenzukommen. Sprich uns gerne darauf an!
Engineering Manager Robotics Tooling (m/f/d) Arbeitgeber: Magazino
Jungheinrich Robotics ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit einem internationalen Team, flexiblen Arbeitsmodellen und einem Büro im Loft-Stil in der Nähe der S-Bahn-Station „Hirschgarten“ fördern wir eine Kultur der Zusammenarbeit und des kontinuierlichen Lernens. Zudem profitierst du von attraktiven Benefits wie kostenlosem Mittagessen, Gesundheitsleistungen und einer starken Unterstützung für deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Engineering Manager Robotics Tooling (m/f/d) erhalten könntest
✨Werde Teil von Robotik-Communities
Such dir aktive Communities oder Foren im Bereich Robotik, wo Gleichgesinnte und Profis sich austauschen. Hier kannst du nicht nur viel lernen, sondern auch potenzielle Arbeitgeber kennenlernen, die nach Talenten suchen – manchmal ist es wichtiger, die richtigen Leute zu treffen, als nur Bewerbungen zu verschicken!
✨Besuche Robotik-Events und Messen
Schau dir lokale oder internationale Messen und Konferenzen an, die sich mit Robotik beschäftigen. Dort hast du die Möglichkeit, direkt mit Unternehmen wie Magazino in Kontakt zu treten und dein Interesse an einer Vollzeitstelle als Engineering Manager Robotics Tooling (m/f/d) zu zeigen. Nimm Visitenkarten mit und sei bereit, dich vorzustellen!
✨Engagiere dich in Praktikumsprojekten
Wenn du vor deiner Bewerbung noch etwas direkten Erfahrung sammeln kannst, schaue nach Projekten oder Praktika im Bereich Robotik. Diese Erfahrungen sind nicht nur wertvoll, sondern zeigen auch, dass du wirklich in diesem Bereich Fuß fassen möchtest. Nutze Plattformen für offene Projekte, um erste praktische Erfahrungen zu sammeln.
✨Online-Präsenz aufbauen
Zeige deine Fähigkeiten und Kenntnisse durch ein öffentliches Portfolio oder Blog. Teile deine Projekte, sei es über GitHub oder persönliche Webseiten. Das hilft dir, sichtbar zu werden und zeigt, dass du aktiv in der Robotik arbeitest. Und vergiss nicht, dich auch über unsere Website bei Magazino zu bewerben, um deine Chancen zu erhöhen, Teil des Teams zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Engineering Manager Robotics Tooling (m/f/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Fokussiere dich auf technische Fähigkeiten:In deiner Bewerbung solltest du unbedingt relevante technische Fähigkeiten hervorheben, die für die Robotik wichtig sind. Das beinhaltet Kenntnisse in Programmiersprachen wie Python oder C++, sowie Erfahrung mit spezifischen Robotik-Plattformen oder -Tools. Zeig uns, dass du mit den neusten Technologien vertraut bist und welche Projekte du bereits umgesetzt hast!
Präsentation deiner Projekte und Erfahrungen:Wenn du bereits an spannenden Robotik-Projekten gearbeitet hast, dann dokumentiere diese ausführlich in deinem Lebenslauf oder in einem Portfolio. Bilder, Videos oder Links zu deinen Arbeiten können hier einen großen Unterschied machen! Zeig uns, was du kannst, und wie du Probleme gelöst hast.
Motivation und Lernbereitschaft im Anschreiben:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, schau, dass du in deinem Anschreiben zeigst, warum du genau bei Magazino im Bereich Robotik arbeiten möchtest. Erkläre, wie dich unsere Mission anspricht und welche Ideen du einbringen könntest. Deine Begeisterung für das Fach und den Willen, stetig zu lernen, können uns überzeugen!
Überzeuge mit relevanten Zertifikaten:Falls du Zertifikate hast, die deine Qualifikationen untermauern, wie beispielsweise in Robotik oder Automatisierungstechnik, erwähne diese in deinem Lebenslauf. Diese Unterlagen können einen starken Eindruck hinterlassen und uns zeigen, dass du engagiert und spezialisiert bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Magazino vorbereitet
✨Technisches Know-how zeigen
In der Robotik ist es entscheidend, dass wir unsere technischen Fähigkeiten präsentieren. Bereite dich darauf vor, Fachfragen zu Robotiksystemen, Programmiersprachen wie Python oder C++ und spezifischen Tools wie ROS zu beantworten. Vielleicht fragen sie dich auch nach einem Projekt, an dem du gearbeitet hast – hab dein Portfolio bereit!
✨Praktische Anwendungen diskutieren
Sei bereit, über praktische Anwendungen deiner Kenntnisse in der Robotik zu sprechen. Überlege dir vorher einige Beispiele, wo du theoretisches Wissen erfolgreich in die Praxis umgesetzt hast. Dies könnte eine interessante Projektarbeit oder eine Herausforderung, die du überwunden hast, umfassen.
✨Teamgeist demonstrieren
Da die Robotik oft Teamarbeit umfasst, ist es wichtig, deine Zusammenarbeit zu betonen. Während des Gesprächs kannst du Geschichten erzählen, die deine Teamfähigkeit und deine Fähigkeit zur Problemlösung zeigen. Du kannst sogar gemeinsam mit deinen Teamkollegen durchgeführte Simulationen oder Projekte erwähnen.
✨Langfristige Motivation vermitteln
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wird das Unternehmen wissen wollen, dass du langfristig in der Robotik bleiben möchtest. Teile deine Zukunftspläne und wie diese zu Magazino passen – sei es durch den Wunsch, an innovativen Lösungen zu arbeiten oder sich weiterzubilden. Das zeigt, dass du wirklich in die Rolle investieren willst.
