Pädagogische Fachkraft Kita
Pädagogische Fachkraft Kita

Pädagogische Fachkraft Kita

Magdeburg Befristet 35000 - 45000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Begleite Kinder in ihrer Entwicklung und gestalte pädagogische Konzepte aktiv mit.
  • Arbeitgeber: Kommunale Kindertageseinrichtungen Magdeburg mit einem Fokus auf Chancengleichheit.
  • Mitarbeitervorteile: Sicherer Arbeitsplatz, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und Fortbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kinder und arbeite in einem wertschätzenden Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/in oder Studium in Pädagogik oder Sozialer Arbeit.
  • Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit viel Gestaltungsspielraum und Verantwortung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.

Wir suchen ab sofort Verstärkung für unsere Teams in den kommunalen Kitas der Landeshauptstadt Magdeburg. Begleiten Sie die uns anvertrauten Kinder bei ihren individuellen Lern- und Entwicklungsschritten. Der Eigenbetrieb Kommunale Kindertageseinrichtungen Magdeburg bietet vielfältige Möglichkeiten bei der Umsetzung und Mitgestaltung pädagogischer Konzepte frühkindlicher Bildung. Als pädagogische Fachkraft bringen Sie sich aktiv in unsere Teams ein und geben wichtige Impulse zur Weiterentwicklung unserer Kindertageseinrichtung. Den Kinderschutz sehen wir als unser zentrales Anliegen und unsere größte Verpflichtung an. Unsere Kindertageseinrichtungen sind geschützte Räume für Kinder, in denen eine Kultur der Achtsamkeit und des respektvollen Umgangs gepflegt wird. Die Rechte der Kinder bilden die Basis der pädagogischen Praxis. Dies alles wird durch detaillierte, einrichtungsbezogene Kinderschutzkonzepte fundiert untermauert.

Ihre Aufgaben:

  • Betreuung, Erziehung, Bildung und Förderung von Kindern im Alter von 0 Jahren bis zur Einschulung
  • Förderung der Bildungs- und Erziehungspartnerschaften mit den Sorgeberechtigten
  • Beobachtung und Dokumentation der Lern- und Entwicklungsprozesse der Kinder
  • Gestaltung von Eingewöhnung
  • Umsetzung des Bildungsprogrammes für Kindertageseinrichtungen „Bildung elementar – Bildung von Anfang an“ des Landes Sachsen-Anhalt in allen Punkten
  • Mitwirkung an der Konzeptionsentwicklung und Fortschreibung
  • sprachliche, kulturelle, kognitive, motorische, gesundheitliche Erziehung
  • Förderung individueller Kompetenzen und Ressourcen bei Kindern
  • Förderung von Inklusion und Partizipation
  • Reflektion der pädagogischen Arbeit mit dem Team
  • Kooperation und Vernetzung mit anderen Institutionen, Gemeinwesenorientierung
  • Abwendung von Gefährdungen des Kindeswohls / selbstständige Umsetzung des einrichtungsbezogenen Kinderschutzkonzepts

Ihre fachlichen Voraussetzungen:

  • abgeschlossene Ausbildung zum/zur staatlich anerkannten Erzieher/in
  • abgeschlossenes Studium auf dem Gebieten der Pädagogik, der sozialen Arbeit sowie verwandten Gebieten, die entsprechend des KiFöG Sachsen-Anhalt als pädagogische Fachkräfte anerkannt sind
  • falls zusätzlich eine Ausbildung zur Kinderschutzfachkraft abgeschlossen wurde, wird um den Nachweis gebeten.

Unsere außerfachlichen Anforderungen:

  • Leidenschaft im Umgang mit Kindern
  • wertschätzende Haltung gegenüber Kindern, Eltern und Kolleg(inn)en
  • hohe soziale Kompetenz und Empathie/Einfühlungsvermögen
  • Verantwortungsbewusstsein
  • Kommunikationsfähigkeit
  • Konflikt- und Kooperationsfähigkeit
  • hohe Eigenmotivation und Teamgeist
  • belastbare und kreative Persönlichkeit
  • Bereitschaft zur Fortbildung

Unser Angebot an Sie:

  • sicherer Arbeitsplatz mit Bezahlung nach TVöD-VKA SuE und dynamischer Gehaltsentwicklung (Erfahrungsstufen 1 bis 6)
  • SuE-Zulage i. H. v. 130 € brutto bei einer Vollzeitbeschäftigung
  • betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte (Arbeitgeberanteil 2,5 % vom Bruttoentgelt)
  • Jahressonderzahlung und Leistungsprämie
  • Vergünstigungen für den Personennahverkehr im marego-Verbund
  • 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Arbeitswoche) sowie 24.12. und 31.12. dienstfrei; ab Tage Urlaub
  • 2 Regenerationstage pro Kalenderjahr und die Möglichkeit der Umwandlung der SuE-Zulage in bis zu 2 weiteren freien Arbeitstagen
  • weitere Angebote: die Möglichkeit, eigene Interessenschwerpunkte einzubringen
  • Firmenfitness über movearound (Nutzung einer Vielzahl von Sport- und Wellnessangeboten)
  • Möglichkeit zum Fahrrad-Leasing
  • Vielseitigkeit, Verantwortung und Gestaltungsspielraum Ihres Aufgabenfeldes
  • Fort- und Weiterbildungsangebote zur stetigen fachlichen sowie persönlichen Weiterentwicklung
  • regelmäßige Supervisionen
  • fachliche Begleitung durch eine Fachberatung

Der Eigenbetrieb Kommunale Kindertageseinrichtungen Magdeburg engagiert sich aktiv für die Chancengleichheit. Daher werden alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, kultureller Herkunft, Behinderung, Religion und Lebensweise begrüßt. Schwerbehinderte Personen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Pädagogische Fachkraft Kita Arbeitgeber: Magdeburg

Der Eigenbetrieb Kommunale Kindertageseinrichtungen Magdeburg ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Gehaltsstrukturen bietet, sondern auch ein wertschätzendes und respektvolles Arbeitsumfeld fördert. Mit vielfältigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einem klaren Fokus auf Kinderschutz und individuelle Förderung der Kinder, ermöglicht das Team eine sinnstiftende und kreative Mitgestaltung der frühkindlichen Bildung in einer dynamischen Stadt wie Magdeburg.
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Kontaktperson:

Magdeburg HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Pädagogische Fachkraft Kita

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit anderen Fachkräften ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Workshops oder Messen, die sich um frühkindliche Bildung drehen. So kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch direkt von den Erfahrungen anderer lernen.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen dich finden. Gehe aktiv auf Kitas zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen offenen Stellen oder Praktika. Oft gibt es Positionen, die noch nicht ausgeschrieben sind!

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!

Informiere dich über die Kita, bei der du dich bewirbst. Überlege dir, wie du deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und deine pädagogischen Ansätze überzeugend präsentieren kannst. Übe deine Antworten auf häufige Fragen, damit du selbstbewusst auftrittst.

Bewirb dich über unsere Website!

Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung alle wichtigen Informationen enthält. Lass uns gemeinsam die Zukunft der Kinderbildung gestalten!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pädagogische Fachkraft Kita

Pädagogische Fachkompetenz
Kinderschutzkenntnisse
Beobachtungs- und Dokumentationsfähigkeiten
Kommunikationsfähigkeit
Empathie/Einfühlungsvermögen
Teamarbeit
Konfliktlösungskompetenz
Verantwortungsbewusstsein
Kreativität
Flexibilität
Motivation zur Fortbildung
Gestaltung von Bildungsprogrammen
Inklusionsförderung
Kooperationsfähigkeit
Wertschätzende Haltung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern sollten in deiner Bewerbung klar rüberkommen. Lass uns spüren, dass du für die pädagogische Arbeit brennst!

Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen perfekt zu den Aufgaben passen, die wir suchen.

Erzähl von deinen Erfahrungen!: Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die zeigen, wie du Kinder unterstützt und gefördert hast. Wir wollen wissen, wie du in der Praxis arbeitest und welche Erfolge du erzielt hast!

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Website. Dort kannst du deine Bewerbung direkt einreichen und sicherstellen, dass sie schnell bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Magdeburg vorbereitest

Verstehe die pädagogischen Konzepte

Mach dich mit den spezifischen pädagogischen Konzepten vertraut, die in der Kita angewendet werden. Zeige im Interview, dass du die Philosophie und die Ziele der Einrichtung verstehst und bereit bist, aktiv daran mitzuwirken.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Betreuung und Förderung von Kindern zeigen. Sei bereit, diese im Interview zu teilen, um deine Eignung zu untermauern.

Zeige deine Leidenschaft

Lass deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern durchscheinen. Sprich darüber, warum dir die frühkindliche Bildung am Herzen liegt und wie du Kinder in ihrer Entwicklung unterstützen möchtest.

Frage nach dem Kinderschutzkonzept

Informiere dich über das Kinderschutzkonzept der Einrichtung und stelle gezielte Fragen dazu. Das zeigt dein Interesse an einem sicheren Umfeld für die Kinder und deine Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen.

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Magdeburg
Standort: Magdeburg
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