Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Konzepte für KMU und organisiere spannende Veranstaltungen.
- Unternehmen: Familienfreundliche Stadtverwaltung in der lebendigen Region Rhein-Main.
- Vorteile: Attraktive Zusatzversorgung, Telearbeit, Gesundheitsförderung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Programme zur persönlichen und beruflichen Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Stadt und unterstütze lokale Unternehmen aktiv.
- Qualifikationen: Studium in Wirtschaftsgeografie oder Betriebswirtschaft und Erfahrung in der Wirtschaftsförderung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Eschborn ist eine Stadt in der pulsierenden Region Rhein-Main, die über eine hohe Lebensqualität verfügt. Etwa 600 Kollegen (w/m/d) gestalten bei der als „Familienfreundlicher und gesunder Arbeitgeber“ anerkannten Stadtverwaltung die Zukunft unserer Stadt mit. Werden auch Sie ein Teil unseres Teams: Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter für die Stabsstelle Wirtschaftsförderung (w/m/d) unbefristet in Vollzeit (39 Stunden/Woche); je nach Qualifikation bis zur EG 9c TVöD/VKA.
Ihre Aufgabenschwerpunkte:
- Entwicklung und Umsetzung von Konzepten für die kleinen und mittleren Unternehmen (KMU); schwerpunktmäßig für den Einzelhandel sowie für den Beratercluster
- Erstellen von diversen zielgruppenorientierten Marketingunterlagen zur Standortförderung
- Konzeption und Organisation von Veranstaltungen für Einzelhändler (w/m/d) und Consultants (w/m/d)
- Durchführung von Marktforschungen und Trendforschungen bezüglich aktueller Wirtschaftsthemen
- Förderung und Unterstützung des Tourismus sowie ausländerrechtliche Betreuung
- Pflege der städtischen Homepage für den Bereich der Wirtschaftsförderung
- Erstellung von Informationsmaterial sowie Vorbereitung von Präsentationen
Was Sie mitbringen müssen:
- Abgeschlossenes Studium (Diplom/Bachelor) der Fachrichtung (Wirtschafts-) Geografie, Raumplanung oder Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbar
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Wirtschaftsförderung oder einem wirtschaftsnahen Bereich
- Kenntnisse in der Projektsteuerung
- Gute Deutschkenntnisse sowie gute Kenntnisse im Business Englisch
Zudem wünschen wir uns von Ihnen:
- Kenntnisse der Presse- und Öffentlichkeitsarbeit sowie im Vertragsrecht
- Kaufmännisches Wissen über Businesspläne
- Sehr gute und sichere schriftliche und mündliche Ausdrucksweise und (diplomatische) Kommunikationsfähigkeit sowie Teamgeist
- Interdisziplinäres lösungsorientiertes Denken und Handeln
- Fähigkeit zur analytischen, strukturierten und konzeptionellen Arbeit
Unser Angebot:
- Aufbau einer attraktiven Zusatzversorgung (Betriebsrente)
- Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf und Übernahme von Kinderbetreuungskosten für nicht schulpflichtige Kinder (max. 250 €/Monat/Kind)
- Alternierende Telearbeit im Rahmen innerdienstlicher Bestimmungen (nach erfolgter Einarbeitung bzw. bestandener Probezeit)
- Jahressonderzahlung
- Kostenfreies JobTicket Deutschland
- Zuwendung bei Jubiläen im öffentlichen Dienst ab 5 Jahren (gestaffelt in 250-€-Schritten bis max. 50 Jahre (5.000 €)); zusätzlich je einen Tag Dienstbefreiung bei einer Zugehörigkeit von 25 bzw. 40 Jahren
- Betriebliche Gesundheitsförderung mit jährlichem Gesundheitsprogramm und Zuschüssen zur hausintern angebotenen Massage
- Zinsloses, lohnsteuer- und sozialabgabenfreies Arbeitgeberdarlehen i. H. v. bis zu 2.600 € für den Kauf eines (Elektro-)Fahrrads
- Vielfältige Programme zur Fort- und Weiterbildung
- Nutzung der Vorteilsplattform „benefits.me“ mit attraktiven Deals und Rabatten namhafter Marken und Unternehmen
Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung werden schwerbehinderte Menschen bevorzugt. Ausdrücklich erwünscht sind Bewerbungen aller Nationalitäten sowie von Frauen. Bei gleicher Eignung werden Frauen nach Maßgabe des HGlG bevorzugt berücksichtigt.
Kontakt für allgemeine Fragen: Frau Bancheri, Tel. 06196/490-219. Kontakt für Fachfragen: Frau del Barrio, Tel. 06196/490-107.
Mitarbeiter für die Stabsstelle Wirtschaftsförderung (w/m/d) Arbeitgeber: Magistrat der Stadt Eschborn
Die Stadt Eschborn bietet als familienfreundlicher und gesunder Arbeitgeber ein inspirierendes Arbeitsumfeld, in dem etwa 600 engagierte Kollegen die Zukunft der Stadt aktiv mitgestalten. Mit attraktiven Zusatzleistungen wie einer Betriebsrente, Unterstützung bei der Kinderbetreuung und vielfältigen Fortbildungsmöglichkeiten fördert die Stadtverwaltung nicht nur die berufliche Entwicklung, sondern auch die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Zudem profitieren Mitarbeiter von einem kostenfreien JobTicket und einem umfassenden Gesundheitsprogramm, was Eschborn zu einem hervorragenden Arbeitgeber in der Rhein-Main-Region macht.
Kontaktdaten:
Magistrat der Stadt Eschborn Recruiting-Team
