Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Personalangelegenheiten und unterstütze ein motiviertes Team in Frankfurt.
- Unternehmen: Der Frankfurter Zoo, ein wichtiger Teil der Stadt mit über 4.500 Tieren.
- Vorteile: Fortbildungsmöglichkeiten, betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket für den ÖPNV.
- Weitere Informationen: Vielfältige und inklusive Arbeitsumgebung mit flexiblen Teilzeitoptionen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft Frankfurts und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Personalwesen und Erfahrung in der Personalsachbearbeitung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.
Große Veränderungen schaffen wir nur gemeinsam. Darum suchen wir Dich als Personalsachbearbeiter:in (w/m/d) für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewirb Dich jetzt und mache Frankfurt zu einer Stadt, auf die man sich immer verlassen kann!
Der Frankfurter Zoo wurde 1858 von Frankfurter Bürgern gegründet und ist seither ein fester Bestandteil des Kultur- und Bildungsangebotes der Mainmetropole. Er ist eine der beliebtesten Freizeiteinrichtungen der Stadt und des Rhein-Main-Gebietes. Als ein modernes Natur- und Artenschutzzentrum beteiligt sich der Zoo an zahlreichen nationalen und internationalen Erhaltungszuchtprogrammen. Über 4.500 Tiere in mehr als 400 Arten sind im Zoo zu entdecken. Mehr als 180 Mitarbeiter:innen tragen zum Erfolg des Zoos bei.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Personalsachbearbeiter:in (w/m/d) Vollzeit, Teilzeit EGr. 9b TVöD
Zu deinen Aufgaben gehören:
- umfassende Personalsachbearbeitung mit allen Tätigkeiten von der Einstellung bis zum Ausscheiden der Mitarbeitenden (unterschriftsreife Vorbereitung u.a. von Arbeitsverträgen, Erstellung von Eintritts- und Veränderungsanzeigen, Bearbeitung von Freistellungen, Zeugniserstellung etc.)
- eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung unter Berücksichtigung aller steuer-, sozialversicherungs- und datenschutzrechtlichen Vorgaben in der Abrechnungssoftware LOGA
- Beratung unserer Mitarbeitenden zu allen abrechnungs- und personalrelevanten Fragestellungen
- Vorbereitung von Anträgen auf Genehmigung von Dienst- und Fortbildungsreisen, Bearbeitung von Anträgen auf Erstattung von Reisekosten
- Mitwirkung an Abmahnungs- und Kündigungsverfahren und Führen von Personalgesprächen
- Klärung von Grundsatzangelegenheiten und Information der Beschäftigten
Du bringst mit:
- abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor) Fachrichtung Public Administration oder abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte:r, Personalkauffrau:Personalkaufmann oder eine vergleichbare einschlägige Ausbildung
- fundierte, mehrjährige Berufserfahrung in der eigenständigen Personalsachbearbeitung
- sehr gute Anwenderkenntnisse im Abrechnungssystem LOGA sowie in der Handhabung von Zeitwirtschaftssystemen
- anwendungsichere Kenntnisse im aktuellen Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
- sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Programmen
- hohe Vertrauenswürdigkeit, Empathie, Diskretion und Verantwortungsbewusstsein
- ausgeprägtes Organisationsgeschick, eine schnelle Auffassungsgabe und ein hohes Maß an Selbstständigkeit
- eine klare, freundliche Kommunikation sowie eine engagierte, serviceorientierte und teamorientierte Arbeitsweise
- Bereitschaft zur kontinuierlichen fachlichen Weiterbildung
- Diversitätskompetenz
Wir bieten dir:
- umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen
- betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung
- eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem motivierten und kollegialen Team
- einen Arbeitsplatz mit ausgezeichneter ÖPNV Anbindung
Die Stadt Frankfurt am Main steht für Vielfalt, Chancengleichheit und ein respektvolles Miteinander. Wir freuen uns daher auf Deine Bewerbung unabhängig von Alter, geschlechtlicher oder sexueller Identität, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung oder Behinderung. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen.
Für weitere Auskünfte wende Dich gerne an Frau Weber, Tel. (069) 212-44750.
Unter https://StadtFrankfurtJobs.de/FAQ.html findest du Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal (https://stadtfrankfurtjobs.de/personalsachbearbeiterin-wmd-de-j10800.html). Bitte bewirb dich bis zum 16.06.2026.
Personalsachbearbeiter:in (w/m/d) Arbeitgeber: Magistrat der Stadt Frankfurt am Main Zoologischer Garten Frankfurt
Die Stadt Frankfurt am Main bietet als Arbeitgeberin eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten Team, das sich für Vielfalt und Chancengleichheit einsetzt. Mit umfangreichen Fortbildungsangeboten und einer betrieblichen Altersvorsorge unterstützt die Stadt die persönliche und berufliche Entwicklung ihrer Mitarbeitenden. Zudem profitieren Sie von einer hervorragenden Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr und einem Job-Ticket Premium, das Ihnen die Mobilität in der Region erleichtert.
Kontaktdaten:
Magistrat der Stadt Frankfurt am Main Zoologischer Garten Frankfurt Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Personalsachbearbeiter:in (w/m/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Mach dir ein starkes Netzwerk! Sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten oder schon bei der Stadt Frankfurt sind. Networking kann dir helfen, Insider-Infos zu bekommen und vielleicht sogar einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Stadt Frankfurt und den Zoo. Zeig, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch wirklich für die Mission brennst. Das macht Eindruck!
✨Tipp Nummer 3
Sei authentisch! Zeig deine Persönlichkeit im Gespräch. Die Leute wollen wissen, wer du bist und wie du ins Team passt. Sei offen und ehrlich über deine Erfahrungen und was du mitbringst.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unser Jobportal! Bewirb dich direkt über unsere Website, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Personalsachbearbeiter:in (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die mit Herz und Verstand arbeiten – also lass uns wissen, was dich motiviert und warum du Teil unseres Teams werden möchtest.
Mach es übersichtlich!:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Person für die Stelle bist!
Betone deine Erfahrungen!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Personalsachbearbeitung. Zeige auf, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das gibt uns einen guten Eindruck von deinem Können!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unser Jobportal bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie zeitnah bearbeiten können. Also, nichts wie los!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Magistrat der Stadt Frankfurt am Main Zoologischer Garten Frankfurt vorbereitet
✨Informiere dich über den Zoo
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einige Informationen über den Frankfurter Zoo und seine Rolle in der Stadt Frankfurt aneignen. Zeige, dass du die Mission und die Werte des Zoos verstehst und wie deine Rolle als Personalsachbearbeiter:in dazu beitragen kann.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Personalsachbearbeitung unter Beweis stellen. Sei bereit, über deine Erfahrungen mit der Abrechnung, der Erstellung von Arbeitsverträgen oder der Beratung von Mitarbeitenden zu sprechen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Kommunikation ein wichtiger Teil der Rolle ist, solltest du während des Interviews klar und freundlich kommunizieren. Übe, wie du komplexe Informationen einfach und verständlich erklären kannst, um deine Empathie und deinen serviceorientierten Ansatz zu demonstrieren.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da das Unternehmen Wert auf kontinuierliche fachliche Weiterbildung legt, zeige dein Interesse, indem du nach den angebotenen Fortbildungsmöglichkeiten fragst. Das zeigt, dass du motiviert bist, dich weiterzuentwickeln und einen langfristigen Beitrag zu leisten.
