eine Installateur- und Heizungsbauermeisterin / ein Installateur- und Heizungsbauermeister für den B
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Kassel Vollzeit 40000 - 50000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team und koordiniere spannende Installationsprojekte in städtischen Gebäuden.
  • Arbeitgeber: Die Stadt Kassel, Deutschlands glücklichste Großstadt mit einem modernen Arbeitsumfeld.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein attraktives Jobticket.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gebäudetechnik und mache einen echten Unterschied in deiner Stadt.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Meisterausbildung im Installateur- und Heizungsbau oder vergleichbare Qualifikation.
  • Andere Informationen: Flache Hierarchien und ein wertschätzendes Team warten auf dich!

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.

Die Stadt Kassel ist mit ca. 208.000 Einwohnerinnen und Einwohnern das Zentrum in Nordhessen und Deutschlands glücklichste Großstadt. Wir gehören zu den größten Arbeitgebern dieser Region und verstehen uns als modernes Dienstleistungsunternehmen, dessen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sich freundlich und kompetent um die Belange der Bürgerinnen und Bürger unserer Stadt kümmern.

Das Amt Hochbau und Gebäudebewirtschaftung ist für den Bau und Betrieb aller Gebäude der Stadt Kassel zuständig. Dazu gehören unter anderem die städtischen Verwaltungsgebäude, Schulen, Kindertagesstätten, Bürgerhäuser, Sporthallen, Feuerwehrhäuser und Kultureinrichtungen. Die Abteilung Gebäudetechnik und Energie kümmert sich dabei um alle Belange im Zusammenhang mit den gebäudetechnischen Anlagen in den städtischen Liegenschaften. Dies umfasst sowohl die Planung und den Bau der Gebäudetechnik im Rahmen von Neubau‐, Erweiterungs- und Sanierungsmaßnahmen als auch die Instandhaltung sowie den technischen Betrieb und dessen Optimierung im Hinblick auf Sicherheit, Energieeffizienz und Wirtschaftlichkeit.

Die Stelle ist zunächst befristet für die Dauer von zwei Jahren zu besetzen. Eine unbefristete Weiterbeschäftigung wird angestrebt.

  • Fachliches Leiten des Teams Heizung, Lüftung, Sanitär der Hochbauwerkstatt
  • Koordinieren der Arbeitsabläufe, Planen von Einsätzen sowie Durchführen des Fortbildungsmanagements der Facharbeiterinnen / Facharbeiter bzw. Anlagenmechanikerinnen / Anlagenmechaniker für den Bereich Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik
  • Selbstständiges Durchführen und Koordinieren von Gas-, Sanitär-, Heizungs-, Lüftungs- und Klimainstallationen in städtischen Gebäuden
  • Instandsetzen, Warten, Reparieren und Inbetriebnehmen von Gas- und Wasseranlagen, Warmwasseraufbereitungsanlagen, Heizungsanlagen, Wärmepumpen, Klimaanlagen, Lüftungsanlagen, Umwälzpumpen sowie Ver- und Entsorgungsleitungen für Gas und Wasser
  • Hygienisches Betreuen von Trinkwasseranlagen gemäß Trinkwasserverordnung
  • Beurteilen gebäudetechnischer Anlagen hinsichtlich Funktionsfähigkeit und Restnutzungsdauer
  • Umsetzen von Auflagen des Technischen Überwachungsvereins (TÜV) und Begleiten von Sachverständigenprüfungen in städtischen Gebäuden
  • Ausbilden von Anlagenmechanikerinnen / Anlagenmechanikern für den Bereich Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik
  • Inbetriebnehmen, Warten, Reparieren und Säubern von städtischen Zierbrunnen
  • Wahrnehmen der Funktion als Konzessionsträgerin / Konzessionsträger für alle städtischen Gebäude

Abgeschlossene Weiterbildung zur Installateur- und Heizungsbauermeisterin / zum Installateur- und Heizungsbauermeister oder eine vergleichbare Qualifikation. Berechtigung zum Ausbilden von Anlagenmechanikerinnen / Anlagenmechanikern im Bereich Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik bzw. die Bereitschaft, diese zu erlangen. Fort- und Weiterbildungen in den Bereichen Lüftungs- und Klimatechnik sowie Gastechnik sind wünschenswert. Kenntnisse in den Bereichen Regelungstechnik und Gebäudeautomation sind von Vorteil. Sicheres Anwenden der Standardsoftware MS-Office. Ausgeprägte Delegationsfähigkeit, gute Arbeitsorganisation, schnelle Auffassungsgabe und analytische Fähigkeiten sowie Initiative und Entscheidungsstärke.

Die Tätigkeit in der Abteilung für Gebäudetechnik und Energie ist geprägt von einer flachen Hierarchie sowie einer offenen und wertschätzenden Zusammenarbeit. Wir setzen aktiv neue Arbeitswelten um, darunter Desksharing und agile Arbeitsmethoden, um unseren Mitarbeitenden ein flexibles und modernes Arbeitsumfeld zu bieten. Wir bieten Ihnen ein vielfältiges Programm an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die auf fachliche und persönliche Bereiche zugeschnitten sind.

Sie erhalten bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen Entgelt nach Entgeltgruppe 9a des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD). Um Beruf und Familie zu vereinen, bieten wir vielfältige Formen der Teilzeitbeschäftigung an. Mit dem attraktiven Jobticket können Sie vergünstigt das Deutschlandticket nutzen.

Wir möchten den Frauenanteil in diesem Berufsfeld erhöhen, daher sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht. Wir werden schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber bei gleicher Qualifikation besonders berücksichtigen. Weiterhin verfolgen wir das Ziel der Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen unabhängig von Ihrer Nationalität und Herkunft.

Wenn Sie zu den Voraussetzungen Ihrer Bewerbung oder zu unserem Angebot Näheres erfahren möchten, können Sie sich gerne an Nicole Brademann, Personal- und Organisationsamt, Telefon 0561 787 2568, wenden.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Sie können sich auf diese Stellenausschreibung ausschließlich online auf www.kassel.de/stellenangebote bewerben. Hierüber gelangen Sie ebenfalls zu dem dort bereitgestellten Bewerbungsformular. Informationen zum Datenschutz zum Zwecke Ihrer Bewerbung erhalten Sie auch unter www.kassel.de. Bewerbungsschluss: 5. April 2026.

eine Installateur- und Heizungsbauermeisterin / ein Installateur- und Heizungsbauermeister für den B Arbeitgeber: Magistrat der Stadt Kassel

Die Stadt Kassel bietet als Arbeitgeber ein modernes und wertschätzendes Arbeitsumfeld, das durch flache Hierarchien und offene Kommunikation geprägt ist. Mit einem breiten Angebot an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie flexiblen Arbeitszeitmodellen unterstützt die Stadt ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in der Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Zudem profitieren Sie von einem attraktiven Gehalt nach TVöD und einem vergünstigten Jobticket für den öffentlichen Nahverkehr.
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Kontaktperson:

Magistrat der Stadt Kassel HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: eine Installateur- und Heizungsbauermeisterin / ein Installateur- und Heizungsbauermeister für den B

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten über die Stelle. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte mehr über die Unternehmenskultur und kann sich besser auf das Gespräch vorbereiten.

Tipp Nummer 2

Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über die Stadt Kassel und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Zeige, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen hast, sondern auch ein echtes Interesse an der Stadt und ihrer Entwicklung.

Tipp Nummer 3

Sei authentisch! Zeige deine Persönlichkeit im Gespräch. Die Stadt Kassel sucht nach Menschen, die nicht nur die nötigen Fähigkeiten mitbringen, sondern auch gut ins Team passen. Sei du selbst und lass deine Leidenschaft für den Beruf durchscheinen.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten und zeigt, dass du die Initiative ergreifst. Außerdem kannst du so sicherstellen, dass alle Unterlagen korrekt eingereicht werden.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: eine Installateur- und Heizungsbauermeisterin / ein Installateur- und Heizungsbauermeister für den B

Fachliche Leitung von Teams
Koordination von Arbeitsabläufen
Planung von Einsätzen
Durchführung von Fortbildungsmanagement
Selbstständige Durchführung von Installationen
Instandhaltung und Reparatur von gebäudetechnischen Anlagen
Hygienisches Betreuen von Trinkwasseranlagen
Beurteilung gebäudetechnischer Anlagen
Umsetzung von Auflagen des Technischen Überwachungsvereins (TÜV)
Ausbildung von Anlagenmechanikern
Kenntnisse in Regelungstechnik
Kenntnisse in Gebäudeautomation
Sicheres Anwenden von MS-Office
Delegationsfähigkeit
Gute Arbeitsorganisation

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau für diese Stelle brennst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.

Sei präzise und strukturiert: Halte deine Bewerbung klar und übersichtlich. Gliedere dein Anschreiben in sinnvolle Abschnitte und achte darauf, dass du alle relevanten Informationen zu deiner Qualifikation und Erfahrung einbringst. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!

Pass auf die Details auf: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass am besten jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!

Bewirb dich online!: Nutze unser Online-Bewerbungsformular auf www.kassel.de/stellenangebote. Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und dir schnellstmöglich Rückmeldung zu geben. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Magistrat der Stadt Kassel vorbereitest

Mach dich mit der Stadt Kassel vertraut

Informiere dich über die Stadt Kassel und ihre Rolle als Arbeitgeber. Verstehe die spezifischen Anforderungen und Herausforderungen, die mit der Position als Installateur- und Heizungsbauermeister verbunden sind. Zeige im Interview, dass du die Werte und Ziele der Stadt teilst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten in der Gebäudetechnik und Energieeffizienz unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Eignung für die Stelle zu untermauern.

Zeige deine Teamfähigkeit

Da die Stelle das fachliche Leiten eines Teams umfasst, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du Arbeitsabläufe koordinierst und dein Team motivierst. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich kompetent bist, sondern auch gut mit anderen zusammenarbeiten kannst.

Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten

Die Stadt Kassel bietet ein vielfältiges Programm an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Zeige dein Interesse an persönlicher und fachlicher Weiterentwicklung, indem du im Interview nach diesen Möglichkeiten fragst. Das zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.

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Magistrat der Stadt Kassel
Standort: Kassel
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