Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und führe Pflegeaufgaben eigenverantwortlich durch.
- Unternehmen: Sozialstation Vellmar mit einem teamorientierten Arbeitsklima.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, und zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und ein unterstützendes Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte abwechslungsreiche Aufgaben und mache einen echten Unterschied im Leben der Menschen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- oder Altenpflege erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3150 - 3850 € pro Monat.
Für die Sozialstation Vellmar suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Gesundheits- und Krankenpfleger bzw. Gesundheits- und Krankenpflegehelfer oder Altenpfleger bzw. Altenpflegehelfer oder Arzthelfer oder Pflegeassistenz (einjährige Ausbildung) (m/w/d) unbefristet, in Teil- oder Vollzeit.
Was sind Ihre Aufgaben?
- Grund- u. Behandlungspflegen planen und durchführen
- Führung und Umsetzung der Pflegedokumentation und Pflegeplanung
- Eigenverantwortliches Arbeiten der anfallenden pflegerischen Aufgaben
- Digitale Leistungserfassung
Worauf es uns ankommt:
- Abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d) bzw. Kranken- oder Altenpflegehelfer oder Pflegeassistenz (m/w/d)
- Bereitschaft zu wechselnden Arbeitszeiten, Rufbereitschaft
- Kunden- und Dienstleistungsorientierung
- Kenntnisse im Umgang mit dem PC
- Führerschein der Klasse B
Was wir Ihnen bieten:
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Ein teamorientiertes und angenehmes Arbeitsklima
- Eine qualifizierte Einarbeitung und fachspezifische Fortbildungen
- Abwechslungsreiche Aufgaben, die Sie mit viel Eigenverantwortung gestalten können
- Tarifliche Vergütung nach TVöD und Anrechnung einschlägiger Berufserfahrung
- 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr (ab 2027: 31 Tage Urlaub), Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt und Zusatzversorgung
- Betriebliches Gesundheitsmanagement, Bike-Leasing
Haben Sie weitere Fragen? Wir beantworten sie gerne: Frau Rühl oder Frau Hofer unter der Durchwahl 0561-8292-2100.
Die Sozialstation Vellmar sucht Sie Arbeitgeber: Magistrat der Stadt Vellmar
Die Sozialstation Vellmar ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und ein teamorientiertes Arbeitsklima bietet. Mit einer qualifizierten Einarbeitung, regelmäßigen Fortbildungsmöglichkeiten und einer tariflichen Vergütung nach TVöD sorgt das Unternehmen für eine wertschätzende und fördernde Arbeitsumgebung, die Raum für persönliche und berufliche Entwicklung lässt. Zudem profitieren die Mitarbeiter von 30 Tagen Urlaub pro Jahr und einem betrieblichen Gesundheitsmanagement, was die Work-Life-Balance unterstützt.
Kontaktdaten:
Magistrat der Stadt Vellmar Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Die Sozialstation Vellmar sucht Sie erhalten könntest
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Magistrat der Stadt Vellmar ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Magistrat der Stadt Vellmar.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Magistrat der Stadt Vellmar zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Die Sozialstation Vellmar sucht Sie mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Magistrat der Stadt Vellmar zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Magistrat der Stadt Vellmar relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Magistrat der Stadt Vellmar, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Magistrat der Stadt Vellmar vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
